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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Business Unit strategisch und operativ mit voller Ergebnisverantwortung.
- Arbeitgeber: WeSearch ist eine erfahrene Personalberatung, spezialisiert auf Fach- und Führungskräfte.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein attraktives Vergütungspaket und gestalte aktiv in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Wachstum und Innovation gestalten – eine Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum erwartet dich!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung in einer kaufmännischen Führungsrolle erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen eine durchsetzungsstarke, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
WeSearch – als erfahrene Personalberatung seit über 20 Jahren spezialisiert auf die
Vermittlung von Fach- und Führungskräften Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Kunststofftechnik mit einer starken Marktposition und internationaler Präsenz.
Die Business Unit entwickelt und produziert hochwertige Kunststoffprodukte und beliefert Kunden aus unterschiedlichen Branchen. Im Zuge der strategischen Weiterentwicklung suchen wir einen Kaufmännischen Geschäftsführer (m/w/d) , der mit technischem Verständnis, Vertriebsstärke und Durchsetzungsvermögen die Business Unit weiter ausbaut und erfolgreich führt.
Aufgaben
- Strategische & operative Führung der Business Unit mit voller Ergebnisverantwortung
- Weiterentwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Wachstumsstrategie in Abstimmung mit der Konzernleitung
- Steuerung der kaufmännischen Prozesse sowie enge Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Werken
- Verantwortung für den Vertrieb & Business Development , inklusive Ausbau des Kundenstamms und Pflege strategischer Partnerschaften
- Optimierung der Produktions- und Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit dem technischen Geschäftsführer
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer kaufmännischen Führungsrolle mit P&L-Verantwortung, idealerweise in der Baustoffbranche oder einer verwandten Branche
- Technisches Verständnis und Erfahrung im Umgang mit industriellen Fertigungsprozessen
- Starke vertriebliche Kompetenz , Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Kundenorientierung
- Durchsetzungsstarke, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität
- Erfahrung in der Steuerung von Veränderungsprozessen und der nachhaltigen Entwicklung von Geschäftsbereichen
Benefits
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum
- Ein dynamisches und innovatives Unternehmerumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogenen Komponenten
Wenn Sie eine strategisch denkende, technikaffine und vertriebsorientierte Führungspersönlichkeit sind, die Wachstum und Innovation aktiv mitgestalten möchte, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
#J-18808-Ljbffr
Geschäftsführer (m/w/d) Business Unit Arbeitgeber: WeSearch Personalberatung
Kontaktperson:
WeSearch Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer (m/w/d) Business Unit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits in der Kunststofftechnik tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Kunststofftechnik. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch innovative Ideen zur Weiterentwicklung der Business Unit hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb und in der Führung zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit P&L-Verantwortung übernommen hast und welche Strategien du angewendet hast, um Wachstum zu fördern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Hands-on-Mentalität unter Beweis zu stellen. Überlege dir, wie du in der neuen Rolle schnell einen positiven Einfluss auf die Produktions- und Geschäftsprozesse haben kannst und bringe diese Ideen in das Gespräch ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer (m/w/d) Business Unit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Marktposition, die Produkte und die strategischen Ziele der Business Unit, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Position als Geschäftsführer (m/w/d) unterstreicht. Betone deine Erfahrungen in der kaufmännischen Führung und deine Erfolge im Vertrieb.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Achte darauf, deine P&L-Verantwortung und technische Kenntnisse klar darzustellen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WeSearch Personalberatung vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Kunststofftechnik vertraut. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zur Weiterentwicklung der Business Unit beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich P&L-Verantwortung getragen hast oder Veränderungen gesteuert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Vertriebsstärke
Bereite dich darauf vor, deine Erfolge im Vertrieb und Business Development zu präsentieren. Überlege dir, wie du strategische Partnerschaften aufgebaut hast und welche Methoden du verwendet hast, um Kunden zu gewinnen.
✨Sei bereit für technische Fragen
Da technisches Verständnis gefordert ist, solltest du dich auf Fragen zu industriellen Fertigungsprozessen vorbereiten. Zeige, dass du in der Lage bist, technische Aspekte mit kaufmännischen Zielen zu verknüpfen.
