Leitung (m/w/d) Unternehmensentwicklung
Leitung (m/w/d) Unternehmensentwicklung

Leitung (m/w/d) Unternehmensentwicklung

Duisburg Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Bethesda

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Unternehmensentwicklung und entwickle innovative Konzepte im Gesundheitswesen.
  • Arbeitgeber: Evangelisches Klinikum Niederrhein ist ein führendes akademisches Lehrkrankenhaus in der Region.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Gesundheitsmanagement und Erfahrung im Krankenhausumfeld sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Wir, die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH und das Evangelische Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH, sind akademische Lehrkrankenhäuser der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und zählen zu den Maximalversorgern in der Region. Mit insgesamt 1.663 Betten, 4.500 Mitarbeitenden sowie rund 40 Kliniken und Fachabteilungen bieten unsere fünf Krankenhäuser an vier Standorten in Duisburg, Oberhausen und Dinslaken eine umfassende und wegweisende medizinische Versorgung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) für unsere Unternehmensentwicklung im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung.

Wir überzeugen durch:

  • einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet
  • eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung nach BAT-KF zzgl. betrieblicher Altersversorgung
  • ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld
  • flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Gleitzeitmodells
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie
  • ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten, u.a. in den Bereichen Dienstradleasing, Fitness & Wellness und Stressbewältigung sowie attraktive Bonusaktionen
  • Vorteilsangebote über corporatebenefits
  • berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben:

  • Weiterentwicklung der Medizinstrategie für den Verbund
  • Weiterentwicklung der Konzepte für die KH-Planung NRW
  • Entwicklung neuer Geschäftsbereiche und innovativer Konzepte, z. B. zur sektorenübergreifenden Versorgung und zur Entwicklung ambulanter Leistungsbereiche
  • Organisation und Betreuung von strategischen Projekten der Geschäftsführung in Kooperation mit dem Projektmanagement
  • Durchführung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und -analysen
  • Entwicklung und Umsetzung von Kooperationsmodellen mit anderen Klinikträgern
  • Begleitung von Förderanträgen und -maßnahmen, z. B. KHSF / Einzelförderungen NRW

Das bringen Sie mit:

  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Krankenhaus- oder Gesundheitsmanagement
  • idealerweise Erfahrung im Krankenhaus-Umfeld
  • die Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung
  • kommunikative Stärke
  • Freude am selbständigen, flexiblen und kreativen Arbeiten
  • Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement
  • ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • eine hohe IT- und Digitalisierungsaffinität
  • Teamfähigkeit und Empathie

Sie finden sich in vielen Punkten wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht.

Leitung (m/w/d) Unternehmensentwicklung Arbeitgeber: Bethesda

Die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH und das Evangelische Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH bieten als akademische Lehrkrankenhäuser ein sicheres und unbefristetes Arbeitsumfeld in einem der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem unterstützenden Team und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden, während unser Betriebliches Gesundheitsmanagement zahlreiche Angebote zur Förderung des Wohlbefindens bereitstellt.
Bethesda

Kontaktperson:

Bethesda HR Team

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So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) Unternehmensentwicklung

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gesundheitsbranche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH tätig sind, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.

Informiere dich über aktuelle Trends

Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Krankenhaus- und Gesundheitsmanagement auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und innovative Ideen zur Weiterentwicklung einbringen kannst.

Bereite dich auf strategische Fragen vor

Da die Position eine Leitung in der Unternehmensentwicklung umfasst, solltest du dir Gedanken über strategische Ansätze zur Verbesserung der medizinischen Versorgung machen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du neue Geschäftsbereiche entwickeln oder bestehende Konzepte optimieren würdest.

Zeige deine Führungsqualitäten

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement zu erläutern. Betone, wie du Teams motivierst und Projekte erfolgreich leitest, um deine Eignung für eine Führungsposition zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) Unternehmensentwicklung

Führungskompetenz
Kommunikative Stärke
Projektmanagement
Prozessmanagement
Wirtschaftlichkeitsanalysen
Entwicklung von Geschäftsmodellen
Kooperationsmanagement
IT- und Digitalisierungsaffinität
Teamfähigkeit
Empathie
Kreativität
Flexibilität
Analytische Fähigkeiten
Strategisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH und das Evangelische Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH. Verstehe ihre Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Leitung der Unternehmensentwicklung hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfahrungen im Krankenhaus- oder Gesundheitsmanagement sowie deine Führungsqualitäten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und deine Affinität zur Digitalisierung ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung der Medizinstrategie beitragen kannst.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist und professionell wirkt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind, bevor du deine Unterlagen über unsere Website einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bethesda vorbereitest

Verstehe die Unternehmensstrategie

Informiere dich gründlich über die Medizinstrategie und die aktuellen Projekte des Evangelischen Klinikums Niederrhein. Zeige im Interview, dass du die Vision und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsverantwortung übernommen oder innovative Konzepte entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da die Position eine hohe kommunikative Stärke erfordert, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen des Interviewers einzugehen, um deine Teamfähigkeit und Empathie zu demonstrieren.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach weiteren Informationen zu den Projekten, an denen du möglicherweise arbeiten würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.

Leitung (m/w/d) Unternehmensentwicklung
Bethesda
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  • Leitung (m/w/d) Unternehmensentwicklung

    Duisburg
    Vollzeit
    48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-16

  • Bethesda

    Bethesda

    1000 - 5000
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