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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Pflege und sorge für die besten Standards.
- Arbeitgeber: JB AV ist ein modernes Seniorenheim, das Wert auf Qualität und Menschlichkeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Zuschüsse für den ÖPNV, Weihnachtsgeld und 30 Tage Urlaub im Jahr.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Bewohner.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Pflegeausbildung, mindestens drei Jahre Erfahrung und soziale Kompetenz.
- Andere Informationen: Profitiere von umfangreichen Fortbildungen und attraktiven Mitarbeiterangeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gesucht wird eine Pflegedienstleiterin / ein Pflegedienstleiter - PDL - mit Herz und Verstand in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die fachgerechte Planung, Durchführung und Evaluation der Pflegeprozesse
- Umsetzung der Konzepte und Verfahren aus dem Qualitätsmanagementhandbuch
- Verantwortung für die Personaleinsatzplanung, Personalführung und -Entwicklung unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Aspekte
- Fachliche und menschliche Anleitung der Kollegen/innen des Teams sind eine Selbstverständlichkeit für Sie
Ihr Profil:
- Abschluss als examinierte Pflegefachkraft mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung und landesrechtlicher Anerkennung zur verantwortlichen Pflegefachkraft
- hohe soziale Kompetenz, Kommunikations- und Beratungstalent
- Organisationsgeschick und Flexibilität
- gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Word, Outlook und Excel
- Teamplayer-Persönlichkeit
- Sie sind kommunikativ und beweisen soziale Stärke im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
Was Sie erwarten können:
- Tank- oder ÖPNV-Zuschüsse oder Qualitrain
- Viele Sozialleistungen inkl. Weihnachtsgeld
- Steuerfreie Zuschüsse
- Kinderbetreuung & Altersvorsorge
- 5 Tage Woche, 30 Tage Urlaub im Jahr
- Prämie für Werbung neuer Mitarbeiter
- Umfangreiche persönliche Fortbildungen
- Vergünstigte bzw. kostenfreie Mitarbeiterangebote
Wir freuen uns auf Sie!
Pflegedienstleitung - PDL - stationär im Seniorenheim (m/w/d) Arbeitgeber: JB Job
Kontaktperson:
JB Job HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung - PDL - stationär im Seniorenheim (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Fachkräften im Pflegebereich zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Pflegebereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, innovative Ansätze in die Pflege zu integrieren. Das macht einen positiven Eindruck auf potenzielle Arbeitgeber.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für die Position der Pflegedienstleitung recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und sozialen Kompetenzen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen oder Netzwerktreffen solltest du betonen, warum dir die Arbeit mit Senioren am Herzen liegt. Authentizität und Begeisterung können oft den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung - PDL - stationär im Seniorenheim (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Pflegedienstleitung wichtig sind. Betone deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung in der Pflege.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als idealen Kandidaten auszeichnet. Gehe auf deine sozialen Kompetenzen und dein Organisationstalent ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JB Job vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung in der Pflege und zur Führung von Teams gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Da die Position hohe soziale Fähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikations- und Beratungskompetenzen unter Beweis stellen. Achte darauf, wie du mit den Interviewern sprichst und zeige Empathie.
✨Kenntnisse im Qualitätsmanagement hervorheben
Da die Umsetzung von Konzepten aus dem Qualitätsmanagementhandbuch Teil deiner Aufgaben ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich betonen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Konzepte in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.
✨Fragen zur Teamführung stellen
Stelle eigene Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, wie du als Pflegedienstleitung agieren kannst.
