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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Erziehung und Betreuung von Kindern in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Die AWO KV Essen bietet über 100 Jahre Erfahrung in der sozialen Arbeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer gerechten Gesellschaft und fördere Kinder in ihrer Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein kompetentes Team und regelmäßige pädagogische Planungstage.
Mit einer über 100-jährigen Geschichte beschäftigt die AWO KV Essen heute mehr als 1400 Mitarbeitende in den Bereichen der ambulanten und stationären Pflege, in der Bildungsarbeit, der Jugendhilfe, im Bereich der Migration und Integration und in der Kindertagespflege und den Kindertagesstätten. In unseren 23 Kindertagesstätten sind mehr als 400 Mitarbeitende tätig. Gemäß unseren Leitsätzen: Toleranz, Gerechtigkeit, Freiheit und Gleichheit, treten wir ein für eine gerechte Gesellschaft, in der alle Kinder gleiche Bildungschancen haben sollen. Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern sowie die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern sind die Basis unserer Arbeit. Das Kind mit seiner Lebenssituation steht im Mittelpunkt unseres pädagogischen Handelns.
Kinder auf ihrem Weg zu begleiten und zu fördern ist Ihnen eine Herzensangelegenheit? Sie finden die Arbeit im Team als bereichernd und suchen neue Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns richtig!
Stellenbeschreibung
- Teilzeit (19,5 Std.)
- Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte
- Erziehungspartnerschaftliche Zusammenarbeit mit Kindern und Familien
- Ressourcenorientierte Elternarbeit und sozialräumliche Netzwerkarbeit
- Konstruktive Mitarbeit im Team
- Mitarbeit bei der Erarbeitung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption auf der Grundlage der Qualitätsschwerpunkte der AWO Kita gGmbH
- Planung, Durchführung und Reflektion der pädagogischen Arbeit
- Zusammenarbeit mit den Eltern, anderen Institutionen und dem Träger
Sie bringen mit
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (w/m/d), oder vergleichbare Qualifikation
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein
- Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten in der Gruppe
- Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des pädagogischen Konzeptes
- Positive Haltung zu den AWO-Leitsätzen
- Bereitschaft zur professionellen kritischen Auseinandersetzung mit dem eigenen pädagogischen Handeln und dem des Teams
Wir bieten Ihnen
- Unbefristete Teilzeitbeschäftigung
- Vergütung gemäß AWO TV NRW inklusive Jahressonderzahlung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, 5 Tage betrieblich vereinbarten Bildungsurlaub
- Ausschließlich arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, VWL
- Sonstige soziale Leistungen (z.B. ermäßigtes Firmenticket)
- 5 pädagogische Planungstage jährlich zum Teil mit externen Referenten
- Mitarbeit in einem kompetenten kollegialen Team
Andreas Lischka Holsterhauser Platz 245 147 Essen
Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Sie!
plusKita-Fachkraft (mwd) Arbeitgeber: AWO Kreisverband Essen e.V.
Kontaktperson:
AWO Kreisverband Essen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: plusKita-Fachkraft (mwd)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Leitsätze wie Toleranz und Gerechtigkeit verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich mit der Mission der Organisation zu identifizieren.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine pädagogischen Konzepte und Ansätze zu sprechen. Überlege dir, wie du die Qualitätsschwerpunkte der AWO Kita gGmbH in deiner Arbeit umsetzen würdest und bringe konkrete Ideen mit.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung. Sprich darüber, wie wichtig dir Fortbildung ist und welche Themen dich besonders interessieren, um deine Fähigkeiten als Fachkraft weiter auszubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: plusKita-Fachkraft (mwd)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Identifikation mit den Werten der AWO betont. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Hebe relevante Erfahrungen, insbesondere im Bereich der Erziehung und Betreuung von Kindern, hervor. Achte darauf, dass deine Ausbildung und Qualifikationen klar ersichtlich sind.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine pädagogischen Fähigkeiten und Teamarbeit bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie auf mögliche Anfragen vorbereitet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Essen e.V. vorbereitest
✨Verstehe die AWO-Leitsätze
Mach dich mit den Werten der AWO vertraut: Toleranz, Gerechtigkeit, Freiheit und Gleichheit. Überlege dir, wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit als plusKita-Fachkraft umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf pädagogische Konzepte vor
Informiere dich über die aktuellen pädagogischen Konzepte der AWO Kita gGmbH. Sei bereit, deine eigenen Ideen zur Weiterentwicklung dieser Konzepte zu teilen und zu erläutern, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Elternarbeit und Netzwerkarbeit ansprechen
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Institutionen zu sprechen. Zeige, dass du die Bedeutung von ressourcenorientierter Elternarbeit verstehst und wie du sozialräumliche Netzwerke nutzen kannst.
