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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support the HR Manager with time management, payroll, and employee records.
- Arbeitgeber: Join a dynamic company in Bellinzona focused on human resources.
- Mitarbeitervorteile: Gain valuable experience in HR with potential for growth and development.
- Warum dieser Job: Perfect for those passionate about HR and looking to make an impact in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: HR Assistant certificate and 2 years of relevant experience required.
- Andere Informationen: Fluency in English is essential; additional languages are a plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Per nostra azienda cliente, stiamo cercando un HR Assistant .
Mansioni
Il / la candidato / a di successo risponderà all‘ HR Manager e svolgerà le seguenti attività :
- Supporto nella gestione del Time Management System ( presenze, vacanze, assenze);
- Gestione dei file e le banche dati HR sempre aggiornate;
- Elaborazione o aggiornamento dei record di occupazione relativi all’assunzione, promozione , pensionamento e licenziamento;
- Supportare i Dirigenti nella stesura e nell’aggiornamento delle job description;
- Cooperazione nell’attuazione e nell’aggiornamento delle procedure in materia HR;
- Attività Payroll;
- Elaborazione del libro paga mensile, comprese le chiusure annuali;
- Gestione e controllo dei permesi di lavoro, imposte alla fonte, AVS,AD, SUVA,IPG, fondo pensioni (LPP);
- Gestione e controllo dei casi di malattia e infortuni, invalidità legale (AI) e assenteismo;
- Sostenere il bilancio delle risorse umane e il processo di previsione.
Requisiti e competenze :
La risorsa di successo possiede le seguenti caratteristiche :
- Certificato di assistente delle Risorse Umane;
- Esperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo nel Canton Ticino;
- Ottima conoscenza della lingua Inglese e ulteriori lingue sono un plus;
- Ottime capacità di comunicazione;
- Uso del sistema informatico del libro paga;
- Predisposizione a lavorare per obiettivi individuali e di team.
#J-18808-Ljbffr
HR Assistant, Bellinzona Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Assistant, Bellinzona
✨Tip Number 1
Fai rete con professionisti del settore HR nel Canton Ticino. Partecipa a eventi di networking o conferenze locali per incontrare persone che lavorano in aziende simili e che potrebbero darti informazioni preziose sulle opportunità di lavoro.
✨Tip Number 2
Sfrutta LinkedIn per connetterti con l'HR Manager della nostra azienda cliente o con altri membri del team HR. Un messaggio diretto e professionale può farti notare e dimostrare il tuo interesse per la posizione.
✨Tip Number 3
Informati sulle ultime tendenze e pratiche nel campo delle risorse umane, specialmente riguardo alla gestione del Time Management System e delle procedure payroll. Essere aggiornato ti darà un vantaggio durante il colloquio.
✨Tip Number 4
Prepara domande pertinenti da porre durante il colloquio. Mostrare curiosità e interesse per le procedure HR e per il ruolo specifico dimostra che sei motivato e pronto a contribuire attivamente.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Assistant, Bellinzona
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Conosci l'azienda: Fai una ricerca approfondita sull'azienda cliente. Comprendere la loro cultura aziendale e i valori ti aiuterà a personalizzare la tua candidatura.
Adatta il tuo CV: Assicurati che il tuo CV evidenzi le esperienze pertinenti nel campo delle risorse umane, in particolare quelle relative alla gestione del Time Management System e alle attività di payroll.
Scrivi una lettera di motivazione convincente: Nella tua lettera di motivazione, sottolinea le tue competenze comunicative e la tua esperienza nel Canton Ticino. Spiega perché sei interessato a lavorare come HR Assistant e come puoi contribuire al team.
Controlla la grammatica e l'ortografia: Prima di inviare la tua candidatura, assicurati che non ci siano errori grammaticali o di ortografia. Una presentazione professionale è fondamentale per fare una buona impressione.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Preparati a discutere delle tue esperienze
Assicurati di avere esempi concreti delle tue esperienze passate nel settore HR, in particolare riguardo alla gestione del Time Management System e delle procedure HR. Questo dimostrerà la tua competenza e preparazione per il ruolo.
✨Conosci l'azienda e il suo contesto
Fai delle ricerche sull'azienda cliente e sul mercato del lavoro nel Canton Ticino. Essere informato sulle sfide e le opportunità locali ti aiuterà a rispondere in modo più pertinente alle domande.
✨Evidenzia le tue capacità comunicative
Poiché il ruolo richiede ottime capacità di comunicazione, preparati a dimostrare come hai gestito situazioni di comunicazione difficili o come hai collaborato con i dirigenti in passato.
✨Mostra la tua predisposizione al lavoro di squadra
Essendo un ruolo che richiede cooperazione con altri, sottolinea le tue esperienze di lavoro in team e come hai contribuito al raggiungimento degli obiettivi comuni.
