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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei Teil unseres Teams und bringe deine Ideen ein!
- Arbeitgeber: Krinner GmbH ist ein innovatives Familienunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, Gesundheitsförderung und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Engagement sind die wichtigsten Voraussetzungen für diese Position.
- Andere Informationen: Bewirb dich digital über unser Bewerbungsformular bei Frau Theresa Fritsch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Krinner GmbH ist ein bekanntes niederbayerisches Familienunternehmen in zweiter Generation mit Sitz in Straßkirchen.
Vor über 30 Jahren erfand Firmengründer Klaus Krinner den Christbaumständer mit Fußpedal und Original Rundum-Einseil-Technik. Aus dieser Innovation wuchs das Unternehmen zum international tätigen Hersteller für Christbaumständer, Weihnachtsbaumbeleuchtung und weiterer innovativer Produkte.
Wir sind stets auf der Suche nach motivierten und engagierten neuen Mitgliedern in unserem Krinner Team!
Wir bieten
- Einen sicheren Teil- oder Vollzeit-Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien
- 30 Urlaubstage
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Bezuschussung von Mittagsangeboten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Stabilität eines Familienunternehmens in einem modernen Arbeitsumfeld
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige INITIATIVBEWERBUNG digital über das Bewerbungsformular.
Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Theresa Fritsch.
#J-18808-Ljbffr
Initiativbewerbung Arbeitgeber: Krinner Schraubfundamente GmbH
Kontaktperson:
Krinner Schraubfundamente GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Geschichte der Krinner GmbH. Zeige in deinem Anschreiben, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere die Innovationskraft, die das Unternehmen geprägt hat.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei Krinner arbeitet oder gearbeitet hat, frage nach Insider-Informationen über die Unternehmenskultur und aktuelle Herausforderungen, die du in deiner Bewerbung ansprechen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Motivation und deine Ideen für das Unternehmen klar zu kommunizieren. Überlege dir, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Weiterentwicklung von Krinner beitragen kannst und bringe diese Punkte in einem persönlichen Gespräch zur Sprache.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Engagement! Wenn du eine Initiativbewerbung einreichst, kannst du auch Vorschläge für Projekte oder Verbesserungen machen, die du in der Firma umsetzen möchtest. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Krinner GmbH: Bevor du deine Initiativbewerbung schreibst, solltest du dich über die Krinner GmbH informieren. Verstehe die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Werte, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Gestalte ein individuelles Anschreiben: Dein Anschreiben sollte persönlich und individuell auf die Krinner GmbH zugeschnitten sein. Betone, warum du Teil des Teams werden möchtest und welche Fähigkeiten du mitbringst, die das Unternehmen bereichern könnten.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen sowie Fähigkeiten hervorhebt, die für die Krinner GmbH von Interesse sein könnten. Achte darauf, dass er übersichtlich und professionell gestaltet ist.
Bewerbungsformular nutzen: Reiche deine Bewerbung digital über das Bewerbungsformular auf der Website der Krinner GmbH ein. Achte darauf, alle erforderlichen Informationen vollständig und korrekt auszufüllen, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krinner Schraubfundamente GmbH vorbereitest
✨Sei authentisch und zeige deine Motivation
In deiner Initiativbewerbung solltest du klar machen, warum du Teil des Krinner Teams werden möchtest. Zeige deine Begeisterung für die Produkte und das Unternehmen, und erkläre, wie du mit deinen Fähigkeiten und Erfahrungen einen Mehrwert bieten kannst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von Krinner vertraut. Das Wissen über die Innovationskraft des Unternehmens und seine Produkte wird dir helfen, im Gespräch gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu unterstreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen und Erfolge du in der Vergangenheit erzielt hast, die für die Position relevant sein könnten. Konkrete Beispiele zeigen, dass du nicht nur redest, sondern auch Taten folgen lässt.
✨Fragen stellen ist wichtig
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Neugierde. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell sieht, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Teams.
