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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and support multiple nursing homes, ensuring quality care and compliance.
- Arbeitgeber: VIF Personal specializes in healthcare recruitment, connecting talent with opportunities.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary, company car for personal use, flexible hours, and great work-life balance.
- Warum dieser Job: Make a real impact in senior care while enjoying a supportive work environment and growth opportunities.
- Gewünschte Qualifikationen: Must have management training or degree in nursing management and experience in senior care facilities.
- Andere Informationen: Contact us via WhatsApp for any questions and mention reference number 33839 when applying.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5500 - 7500 € pro Monat.
Heimleitung – Einrichtungsleitung als Regionalleitung (m/w/d) stationäre Altenpflege – NRW
40 Stunden pro Woche
• unbefristet
• Frühester Beginn ab sofort
5.500 – 7.500 EUR pro Monat. + Zielvereinbarung
Sie möchten sich verändern? Dann melden Sie sich bei uns.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir in Direktvermittlung eine:n Regionalleiter:in (m/w/d) für Altenheime für die strategische und operative Führung mehrerer Pflegeeinrichtungen:
Das wird Ihnen geboten:
- Marktgerechte Entlohnung + Zielvereinbarung
- Dienstwagen auch zur Privatnutzung
- Gutes Betriebsklima
- Kommunikation
- Vertrauen
- Herausforderungen
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Work-Life-Balance
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung und Kontrolle der Einrichtungsleitungen für einen reibungslosen Betrieb in Ihrer Region
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität sowie Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Begleitung von Personalentscheidungen und Förderung der Mitarbeitermotivation
- Verantwortung für Budgetplanung und Optimierung der Einrichtungen
- Austausch mit Behörden und Partnern zur Förderung der Einrichtungen
Ihr Profil:
- Weiterbildung zur Heimleitung (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement o.ä., immer mit der deutschen Anerkennung
- mehrjährige Berufserfahrung als Heimleitung in stationären Senioreneinrichtungen ist zwingend erforderlich
Die VIF Personal -Vermittlung in Festanstellung – Volker Bronheim ist ein Dienstleister, der auf die Vermittlung im Gesundheitswesen spezialisiert ist.
Interessant? Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!
Bitte unbedingt die Chiffre 33839 mit angeben!
bewerbung (at) vif-personal.de
Sie möchten sich verändern? – Dann melden Sie sich bei uns!
Stellen Sie unverbindlich Ihre Fragen per WhatsApp / Apple iMessage / SMS:
Herr Volker Bronheim +49 173 / 58 32 098 (MO bis FR von 9 Uhr bis 18 Uhr)
Frau Silke Althen +49 152 / 25 80 51 31 (MO bis DO von 9 Uhr bis 14 Uhr)
#J-18808-Ljbffr
Heimleitung - Einrichtungsleitung als Regionalleitung (m/w/d) stationäre Altenpflege - NRW Arbeitgeber: VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim
Kontaktperson:
VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heimleitung - Einrichtungsleitung als Regionalleitung (m/w/d) stationäre Altenpflege - NRW
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder anderen Fachleuten in der Altenpflege, um Informationen über offene Stellen und Empfehlungen zu erhalten. Oftmals werden Positionen nicht öffentlich ausgeschrieben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der Region NRW. Zeige in Gesprächen, dass du die lokalen Gegebenheiten kennst und bereit bist, diese aktiv anzugehen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung und -motivation vor. Da dies ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung. In der Altenpflege sind aktuelle Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben und Pflegequalität entscheidend. Erwähne relevante Fortbildungen oder Zertifikate, die du erworben hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heimleitung - Einrichtungsleitung als Regionalleitung (m/w/d) stationäre Altenpflege - NRW
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die VIF Personal-Vermittlung und deren Spezialisierung im Gesundheitswesen. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Regionalleitung in der Altenpflege zugeschnitten sind. Betone deine mehrjährige Berufserfahrung und relevante Weiterbildungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Führungsqualitäten hervorhebst. Gehe darauf ein, wie du die Pflegequalität in den Einrichtungen weiterentwickeln möchtest.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene E-Mail-Adresse ein und achte darauf, die Chiffre 33839 im Betreff zu erwähnen. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Pflegequalität vor
Da die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität eine zentrale Aufgabe ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Erfolge in diesem Bereich zeigen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du Mitarbeitermotivation förderst und Personalentscheidungen triffst, um das Betriebsklima zu verbessern.
✨Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben
Stelle sicher, dass du mit den relevanten gesetzlichen Vorgaben im Bereich Altenpflege vertraut bist. Dies zeigt dein Engagement für die Einhaltung von Standards und deine Fähigkeit, diese in der Praxis umzusetzen.
✨Fragen zur strategischen Planung
Bereite einige Fragen zur strategischen Ausrichtung der Einrichtungen vor. Dies zeigt dein Interesse an der langfristigen Entwicklung und deinem Verständnis für die Herausforderungen, die in der Region bestehen.
