Performance Marketing Manager (W/M/D)
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Performance Marketing Manager (W/M/D)

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Bielefeld Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unsere Performance-Marketing-Kanäle und generiere hochwertige Leads.
  • Arbeitgeber: Valuedesk ist ein innovatives SaaS-Unternehmen, das Performance Management Lösungen bietet.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsprogramme und kostenlose Getränke.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Marketingstrategie aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Performance Marketing, idealerweise im B2B SaaS-Umfeld.
  • Andere Informationen: Arbeiten in einem verkehrsgünstigen Büro in der Bielefelder Altstadt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Du bist auf der Suche nach einem neuen Karriereschritt in einem innovativen, wachsenden SaaS-Unternehmen mit viel Raum zur Selbstgestaltung? Dann werde jetzt Teil unseres Teams und booste unsere Performance!

Als Performance Marketing Manager (w/m/d) bist du unser Magnet für Inbound Leads. Du übernimmst das Performance Marketing und konzentrierst dich zu gleichen Teilen auf Content Creation und Optimierung unserer SEO/SEA Strategien. Die Generierung von hochwertigen Leads ist das Ziel, das dich antreibt, um unser Marketing auf das nächste Level zu heben.

Deine neuen Aufgaben:
  • Du verantwortest unsere Performance-Marketing-Kanäle (LinkedIn, SEA, Display) und baust diese auf.
  • Dabei steigerst du kontinuierlich die Qualität und Quantität unserer Leads - von der Keyword-Optimierung über Conversion-Optimierung bis zur Erstellung und Anpassung von Landing Pages.
  • Du führst datengetriebene Kampagnen durch, um maximale Sichtbarkeit und Leads zu generieren.
  • Du planst und erstellst qualifizierte Inhalte für verschiedene Content Formate (Social Media, Website, Blog, Whitepaper), die unsere Zielgruppe überzeugen und zur Lead-Generierung beitragen.
  • Du analysierst die Performance unserer Website und Kampagnen, nutzt A/B-Tests und verbesserst stetig die User Experience und Conversion-Rate.
  • Du analysierst unseren Customer Lifecycle und entwickelst mit dem Sales Team einen effektiven Lead Funnel, der User in Leads umwandelt.
  • Du bespielst neue Kanäle, planst spannende Events und setzt neue Projekte erfolgreich um - immer mit dem Ziel, hochwertige Ergebnisse zu liefern.
Das bringst du mit:
  • Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im Performance Marketing, idealerweise im B2B SaaS- oder Tech-Umfeld.
  • Du bist ein Content- und SEO/SEA-Profi und weißt, wie du Inhalte erstellst, die nachweislich Leads generieren.
  • Du kennst dich bestens mit LinkedIn und Google Ads aus und bist offen für neue Plattformen.
  • Du bist datengetrieben und liebst es Kampagnen zu analysieren und anhand von KPIs zu optimieren, um kontinuierlich bessere Ergebnisse zu erzielen.
  • Du bringst Erfahrung im CRM und E-Mail Marketing mit, idealerweise mit HubSpot oder ähnlichen Tools.
  • Du bist strukturiert und organisiert, kannst mehrere Projekte parallel managen und Prioritäten klar setzen.
  • Du kennst dich mit Tools wie Adobe Creative Cloud, Google Analytics, Webflow und Jira aus und nutzt diese effizient.
  • Du arbeitest gerne im Team, bist hands-on, bringst frische Ideen mit und begeisterst dich für neue Ansätze.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Unsere Benefits:
  • Hybrides Arbeitsmodell.
  • Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten.
  • Freie Wahl des Arbeitsgerätes (macOS oder Windows).
  • Mentoring und Unterstützung von kompetenten und erfahrenen Kolleg:innen.
  • Großzügiges Weiterbildungsprogramm.
  • Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm.
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt, abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Verkehrsgünstiges Office inmitten der Bielefelder Altstadt.
  • DB-Jobticket.
  • Business Bike Leasing.
  • Workation Angebot.
  • Kostenlose Getränke.

Über uns: Valuedesk hat die führende SaaS-Lösung rund um das Thema Performance Management entwickelt. Mit unserer Software schaffen unsere Kunden eine maximale Transparenz, Konsequenz und Klarheit über ihre Maßnahmen innerhalb der gesamten Organisation (national und international). Wir sind stolz darauf, Kunden in allen Industrien und in allen Größen zu unserem Portfolio zählen zu dürfen. Zu unseren Kunden gehören neben vielen mittelständischen Unternehmen auch Global Champions wie Dr. Oetker, Phoenix Contact und Körber.

Performance Marketing Manager (W/M/D) Arbeitgeber: Valuedesk

Valuedesk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Performance Marketing Manager (W/M/D) in Bielefeld die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen SaaS-Umfeld zu arbeiten. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, flexiblen Arbeitszeiten und einem großzügigen Weiterbildungsprogramm fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unser engagiertes Team unterstützt dich dabei, kreative Ideen umzusetzen und hochwertige Ergebnisse zu erzielen, während du von einem attraktiven Gehalt und weiteren Benefits profitierst.
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Kontaktperson:

Valuedesk HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Performance Marketing Manager (W/M/D)

Tip Nummer 1

Nutze LinkedIn aktiv, um dein Netzwerk zu erweitern und gezielt Kontakte in der Performance-Marketing-Branche zu knüpfen. Teile regelmäßig Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit relevanten Beiträgen, um sichtbar zu werden.

Tip Nummer 2

Setze dich intensiv mit den neuesten Trends im Performance Marketing auseinander, insbesondere im B2B SaaS-Bereich. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über aktuelle Entwicklungen informiert bist und wie du diese in deine Strategien integrieren würdest.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen zu präsentieren, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast. Konzentriere dich dabei auf die Ergebnisse und wie du datengetrieben Entscheidungen getroffen hast, um die Performance zu optimieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kreativität, indem du innovative Ideen für zukünftige Marketingkampagnen entwickelst. Überlege dir, wie du neue Kanäle bespielen oder spannende Events planen würdest, und präsentiere diese Ideen während des Bewerbungsprozesses.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Performance Marketing Manager (W/M/D)

Performance Marketing
Content Creation
SEO/SEA Strategien
Lead-Generierung
Keyword-Optimierung
Conversion-Optimierung
Landing Page Erstellung
Datenanalyse
A/B-Tests
User Experience Optimierung
Customer Lifecycle Analyse
Lead Funnel Entwicklung
CRM Erfahrung
E-Mail Marketing
HubSpot Kenntnisse
Projektmanagement
Adobe Creative Cloud
Google Analytics
Webflow
Jira
Teamarbeit
Kreativität
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.

Betone deine Erfahrung im Performance Marketing: Da die Position einen starken Fokus auf Performance Marketing hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Erfolge in diesem Bereich belegen.

Zeige deine Kenntnisse in SEO/SEA: Erkläre, wie du SEO- und SEA-Strategien erfolgreich umgesetzt hast. Füge spezifische Kennzahlen oder Ergebnisse hinzu, um deine Erfolge zu untermauern.

Persönliche Note im Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für Performance Marketing und Content Creation zu zeigen. Erkläre, warum du dich für das Unternehmen interessierst und wie du zur Verbesserung der Lead-Generierung beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Valuedesk vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Performance Marketing, insbesondere im B2B SaaS-Umfeld. Sei bereit, konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen und deren Ergebnisse zu nennen.

Zeige deine Datenanalyse-Fähigkeiten

Da datengetriebenes Arbeiten ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du in der Lage sein, deine Ansätze zur Analyse von Kampagnen und zur Optimierung anhand von KPIs zu erläutern.

Präsentiere kreative Content-Ideen

Bereite einige innovative Ideen für Content-Formate vor, die du für die Lead-Generierung nutzen würdest. Dies zeigt deine Kreativität und dein Verständnis für die Zielgruppe.

Vertrautheit mit Tools demonstrieren

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Tools wie Google Analytics, HubSpot oder Adobe Creative Cloud zu sprechen. Zeige, wie du diese Tools effektiv eingesetzt hast, um deine Ziele zu erreichen.

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