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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Offene Ganztagsschule und organisiere spannende Aktivitäten für Kinder.
- Arbeitgeber: AWO Kreisverband Köln e.V. ist ein führender Anbieter sozialer Dienstleistungen mit über 1.500 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und ein vergünstigtes Jobticket.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der OGS und arbeite in einem engagierten Team für soziale Gerechtigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Sozialpädagoge*in oder Erzieher*in sein, mit Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit.
- Andere Informationen: 30 Urlaubstage und zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der AWO Kreisverband Köln e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege mit mehr als 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Unser in Leitlinien definiertes Handeln ist bestimmt durch die Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit.
Wir bieten vielen Menschen Hilfen und Perspektiven in und mit unseren Einrichtungen und Diensten an und sind von Kindertagesstätten bis hin zu Seniorenzentren in vielen Bereichen der sozialen Arbeit mit hohem Qualitätsanspruch aktiv.
Stellenbeschreibung
Im Fachbereich Kinder, Jugend und Familie suchen wir ab sofort eine OGS-Leitung (m/w/d) für die Offene Ganztagsschule (OGS) GGS Konrad-Adenauer-Straße in Porz-Finkenberg.
Der 3-zügige Standort hat ein inklusives Schulkonzept (GL – gemeinsames Lernen) und ist ein Familiengrundschulzentrum. Es gibt gemeinsame Gremien und das Thema Schulentwicklung ist von zentraler Bedeutung. Der Leitgedanke der Schule lautet: „Wir sind eine Schule zum Wohlfühlen!“
Die Position ist mit 39 Stunden pro Woche ausgeschrieben und zunächst auf ein Jahr befristet. Unser Ziel ist es jedoch, ein langfristiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis einzugehen und gemeinsam mit Ihnen die Zukunft der OGS nachhaltig zu gestalten.
Ihre Aufgaben:
- Gestaltung und Organisation des außerunterrichtlichen Angebots: Sie planen und koordinieren Aktivitäten, die den Kindern ein vielfältiges und ansprechendes Programm bieten.
- Förderung der Inklusion und Teilhabe : Mit Herz und Engagement begleiten Sie Kinder aus unterschiedlichsten Hintergründen und schaffen ein offenes, wertschätzendes Umfeld.
- Vernetzung und Kooperation : Sie arbeiten eng mit Lehrkräften, Eltern und weiteren Partnern zusammen, um die bestmögliche Förderung der Kinder sicherzustellen.
- Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit Freude an der Arbeit mit Kindern und einem Blick für die individuelle Förderung jedes einzelnen.
- Erfahrung oder Interesse in der inklusiven Arbeit im Schulumfeld sowie in der Planung und Organisation pädagogischer Angebote ist wünschenswert.
- Kommunikationsstärke und Teamgeist zeichnen Sie aus, und Sie bringen die Motivation mit, die OGS als zentralen Ort des Miteinanders zu gestalten.
Sie bringen mit
fachlich:
- Sozialpädagog*in, Pädagog*in, Heilpädagog*in oder Erzieher*in
- Erfahrung in dem Aufgabenbereich „Offene Ganztagschule“ und / oder „Kinder- und Jugendarbeit“
- Leitungserfahrung
- Erfahrung in Personalführung und Personalentwicklung
- Erfahrungen in Zusammenarbeit mit Schulen und Familien
- Erfahrung in der Konzeptionsentwicklung
persönlich:
- Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsfähigkeit
- Selbstständigkeit und Eigeninitiative
- Strukturierte Arbeitsweise
- Organisationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten Ihnen
- Eine vielseitige Tätigkeit im multiprofessionellen Team
- Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen
- Eine leistungsgerechte Vergütung gemäß Vergütungsvereinbarung AWO KV UG, Vollzeit sind bei uns 39 Wochenstunden
- ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberanteil (VBLU)
- ein vergünstigtes Jobticket
- Dienstradleasing: ob E-Bike, Lastenrad oder Mountainbike
- Corporate Benefits – vergünstigtes Einkaufen
- 30 Urlaubstage, 24.12. und der 31.12. sind ganz frei!
- 1 zusätzlicher Regenerationstag
Auskünfte erteilt Silke Reuter , Telefon: 0221-20 40 746
#J-18808-Ljbffr
Leiter*in der offenen Ganztagsschule (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
Kontaktperson:
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter*in der offenen Ganztagsschule (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kinder in der Offenen Ganztagsschule. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für Inklusion und individuelle Förderung hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Planung und Organisation pädagogischer Angebote verdeutlichen. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der sozialen Arbeit. Zeige, dass du bereit bist, Kooperationen mit Lehrkräften und Eltern aktiv zu fördern, um die bestmögliche Unterstützung für die Kinder zu gewährleisten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit in einem praktischen Beispiel zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter*in der offenen Ganztagsschule (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die soziale Arbeit und deine Erfahrungen im Bereich der Offenen Ganztagsschule darlegst. Betone deine Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, deine Leitungserfahrung und Kenntnisse in der inklusiven Arbeit klar darzustellen.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Dies können frühere Arbeitgeber oder Kollegen sein, die deine Arbeit mit Kindern und deine Teamfähigkeit bezeugen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen und deiner Begeisterung für die Arbeit mit Kindern. Betone, wie wichtig dir Inklusion und Teilhabe sind und wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Programme geplant oder organisiert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und positive Ergebnisse erzielt hast.
✨Hebe deine Kommunikations- und Teamfähigkeit hervor
Da die Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und anderen Partnern entscheidend ist, solltest du Beispiele nennen, die deine Fähigkeit zur Kommunikation und Kooperation unter Beweis stellen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist.
✨Frage nach den Zielen der OGS
Zeige dein Interesse an der Einrichtung, indem du Fragen zu den langfristigen Zielen der Offenen Ganztagsschule stellst. Dies zeigt, dass du bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen und die Zukunft der OGS mitzugestalten.
