Auf einen Blick
- Aufgaben: Join a cross-functional team as an SAP Backend Developer, optimizing business processes with modern IT solutions.
- Arbeitgeber: We are a forward-thinking energy provider committed to sustainable solutions in the Rheinland region.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hybrid work models, excellent social benefits, and a competitive salary ranging from €62,000 to €84,000.
- Warum dieser Job: Be part of the energy transition while developing your skills in a supportive and innovative environment.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: A degree in Computer Science or related field, plus experience in SAP development (ABAP, ABAP-OO) required.
- Andere Informationen: Apply easily online without registration, and enjoy perks like subsidized transport and health programs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 62000 - 84000 € pro Jahr.
Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.
Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einer modernen Unternehmenskultur und flexiblen, hybriden Arbeitszeitmodellen mit Home-Office.
Innerhalb unseres Bereiches Informationstechnologie besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als SAP Backend Developer (m/w/d).
- Du bist Teil eines crossfunktionalen Teams und arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich nach agilen Methoden.
- Du kommunizierst und kollaborierst mit verschiedenen Fachexperten aus Vertrieb, Verteilnetzbetreiber, Shared Services und SAP Backend Development.
- Du hilfst den Fachabteilungen, ihre Geschäftsprozesse zu optimieren und neue Services anzubieten mit Hilfe moderner IT-Lösungen mit Anbindung an die SAP Legacy Infrastruktur.
- Du bist verantwortlich fĂĽr den kompletten Life Cycle (technische Konzeption, Entwicklung, Pflege, Weiterentwicklung und Dokumentation) von SAP-Entwicklungen in einer heterogenen SAP Landschaft (ECC und S/4 HANA) unter BerĂĽcksichtigung der gesetzten Standards.
- Du hältst dich mit den neuesten Trends im SAP-Entwicklungsumfeld auf dem Laufenden.
- Du spezifizierst Entwicklertests und dokumentierst deine Arbeitsergebnisse nachvollziehbar.
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Mathematik, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung in der SAP Entwicklung (ABAP und ABAP-OO).
- Du bringst umfassende und tiefgehende Kenntnisse der SAP-Software im SAP IS-U Umfeld, SAP Finance oder SAP Procurement mit.
- Du bringst Erfahrung im Entwerfen, Realisieren und Testen komplexer Programme im Umfeld eines ERP-Systems mit.
- Du bist vertraut mit der Planung und Umsetzung moderner Software Architekturen in Verbindung mit SAP Legacy Systemen.
- Du hast eine selbstständige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise.
- Du hast die kommunikativen Fähigkeiten, technische Sachverhalte für Fachexperten verständlich darzustellen und kannst fachliche Anforderungen in technische Lösungen übersetzen.
- Du bist motiviert, dich bei Bedarf auch in neue Arbeitsweisen und Technologien einzuarbeiten.
- Du beherrschst die sichere Anwendung der deutschen Sprache in Wort und Schrift und hast gute Englischkenntnisse.
- Idealerweise bringst du weiterfĂĽhrende Kenntnisse in weiteren Spezialgebieten wie z.B. S/4 Hana Development, Fiori, CDS, Adobe Forms oder OData-Services in einer SAP Netweaver Gateway Umgebung mit.
- Du hast bestenfalls praktische Projekterfahrung in der Transformation von ECC nach S/4 HANA.
- Du hast Kenntnisse im SAP IS-U Stammdatenmodell sowie Prozesskenntnisse im SAP IS-U, bspw. in der IS-U Tarifierung und Abrechnung.
Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 11 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 62.000 – 84.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).
Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.
Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.
Klimafreundlich unterwegs
Zur Arbeit mit bezuschusstem Deutschlandticket oder geleastem (E-)Bike.
Betriebliche Altersvorsorge
Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Gesundheitsvorsorge
Sport- & Gesundheitsangebot, bezusch. Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
Beruf, Familie und Freizeit optimal vereinbaren.
Weiterbildung
Individuelle Förderung und Qualifizierung passend zum Bedarf.
Sicherer Arbeitsplatz
Krisensicherer Job in einer Zukunftsbranche.
Ohne Registrierung bewerben
Schnell, einfach, online – auch per XING oder LinkedIn.
#J-18808-Ljbffr
SAP Backend Developer (m/w/d) Arbeitgeber: RheinEnergie AG
Kontaktperson:
RheinEnergie AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Backend Developer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im SAP-Entwicklungsumfeld. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden und neue Technologien zu erlernen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, technische Sachverhalte verständlich zu erklären. Übe, wie du komplexe Themen einfach darstellst, um deine kommunikativen Fähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, dass du gut mit Fachexperten zusammenarbeiten kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen ĂĽber die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der SAP-Entwicklung belegen. Zeige, wie du erfolgreich an Projekten gearbeitet hast, insbesondere im Bereich S/4 HANA oder SAP IS-U.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Backend Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als SAP Backend Developer gefordert werden. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine mehrjährige Berufserfahrung in der SAP Entwicklung, insbesondere in ABAP und ABAP-OO, hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du komplexe Programme im ERP-Umfeld entworfen und realisiert hast.
Dokumentation und Tests: Erwähne deine Fähigkeiten in der Spezifikation von Entwicklertests und der Dokumentation deiner Arbeitsergebnisse. Dies ist ein wichtiger Aspekt der Rolle, also stelle sicher, dass du dies klar kommunizierst.
Persönliche Motivation: Zeige deine Motivation, dich in neue Technologien und Arbeitsweisen einzuarbeiten. Dies kann durch Beispiele aus deiner bisherigen Karriere untermauert werden, wo du dich erfolgreich in neue Themen eingearbeitet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RheinEnergie AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich ĂĽber die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige in deinem Interview, dass du die Leidenschaft fĂĽr die BedĂĽrfnisse der Kunden teilst und bereit bist, zur Energiewende beizutragen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der SAP-Entwicklung (insbesondere ABAP und ABAP-OO) demonstrieren. Zeige, wie du komplexe Programme im ERP-Umfeld entworfen und getestet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachexperten erfordert, solltest du deine Fähigkeit betonen, technische Sachverhalte verständlich zu erklären. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du Anforderungen in technische Lösungen übersetzt hast.
✨Aktuelle Trends im SAP-Entwicklungsumfeld
Halte dich ĂĽber die neuesten Trends und Technologien im SAP-Entwicklungsbereich auf dem Laufenden. Sei bereit, darĂĽber zu sprechen, wie du dich in neue Arbeitsweisen einarbeiten kannst und welche neuen Technologien du spannend findest.