Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Kundenprojekte und entwickle innovative Geschäftsmodelle.
- Arbeitgeber: hy ist ein dynamisches Beratungsteam mit Fokus auf Innovation und Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: 28 Urlaubstage, modernes Büro, kostenlose Mobilitätsangebote und viele Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das digitale Innovationen vorantreibt und echten Einfluss hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in Consulting oder Start-ups, analytische Fähigkeiten und ein Masterabschluss sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten bezahlten Sonderurlaub für gemeinnützige Projekte und ein jährliches Weiterbildungsbudget.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Im Team Innovation & Ventures identifizieren und entwickeln wir vielversprechende Wachstumsmöglichkeiten und schaffen nachhaltige Lösungen für eine erfolgreiche Skalierung innovativer Geschäftsmodelle. Mit der systematischen Validierung von Geschäftsideen entlang der Dimensionen Desirabilty, Viability und Feasibility schaffen wir die Grundlagen für sichere unternehmerische Entscheidungen. Wir beraten unsere Kunden bei der Implementierung einer Geschäftsidee hinsichtlich einer Build-, Partner-, oder Investitionsstrategie und unterstützen sie als Partner aktiv bei deren Umsetzung.
Du verantwortest die Konzeption, Steuerung und Durchführung von Kundenprojekten und stellst die Exzellenz und Wirkung der Projekte sicher. Du verantwortest den Aufbau von MVPs und Produkten bzw. Produktbereichen bei unseren Kund:innen sowie auch hy-intern. Du validierst Ideen auf Basis von Prototypen und analysierst auf Basis von gesammelten Daten und definierst Produkt-Visionen, Strategien und Roadmaps. Du agierst als Schnittstelle zu unseren Kund:innen. Du unterstützt bei der Herangehensweise, Unternehmensberatung neu zu definieren in Deiner Rolle als aktiver Teamplayer.
Was wir uns wünschen:
- Du bringst erste Berufserfahrung in anspruchsvollen Umfeldern wie Consulting, Corporate Innovation, Company Builder oder Start-ups mit ausgeprägter Erfahrung in der Entwicklung und Realisierung von neuen digitalen Geschäftsmodellen mit.
- Ein großes Plus ist, wenn Du selber schon einmal gegründet oder ein „Side Hustle” betrieben hast.
- Du verfügst über einen Master oder vergleichbaren Abschluss.
- Du bringst ein tiefes Verständnis für digitale Innovationen, neue Technologien und Geschäftsmodelle mit.
- Du hast erste Führungserfahrungen.
- Die Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholder:innen stellt für Dich kein Problem dar.
- Große Datensätze schrecken Dich nicht ab.
- Du hast ein gut gepflegtes Netzwerk aus Freiberuflern und Agenturen in der breiteren Produktentwicklungsumgebung.
Womit Du sonst noch punkten kannst:
- Dein Teamgeist, der auf unseren Werten Zusammenhalt, Exzellenz, Neugier und Unternehmertum basiert, zeichnet Dich aus.
- Dein Präsentationsstil ist authentisch, souverän und Du bist verhandlungssicher auf Englisch und Deutsch.
Was für uns selbstverständlich ist:
- Faire und transparente Gehaltsstrukturen.
- 28 Urlaubstage im Jahr, plus Weihnachten und Silvester frei.
- State-of-the-Art Hardware Set-up.
- Mobilitätsangebote, z.B. kostenloses Deutschland-Ticket und JobRad.
- Corporate Benefits Plattform über Axel Springer mit exklusiven Vorteilen und Rabattaktionen.
- Vergünstigungen bei Fitnessangeboten der Axel-Springer Familie.
- FreeFood Initiative - Zuschuss zu Lunch / Snacks und Getränken in den Axel Springer Kantinen und dem Rooftop.
Was uns besonders macht:
- In den ersten Wochen nach der Geburt erhalten (Ehe-)Partner:innen zwei Wochen bezahlten Sonderurlaub.
- Eine auf Transparenz, Wertschätzung und Vertrauen basierte Kultur, die den Menschen bei hy in den Mittelpunkt stellt.
- Während der Kinder(not-)betreuungszeit bezahlt Dir hy Dein volles Gehalt - komplett ohne Verdienstausfall.
- Weiterbildungsbudget i.H.v. jährlich 1.000 € für das, was Dich wachsen lässt - beruflich und persönlich.
- Mehrtägiges Company Retreat einmal pro Jahr.
- Concierge Service (bei Axel Springer) - Textilreinigung, Blumenservices, Schuhreparatur, Änderungsschneiderei etc.
- Wir möchten als Unternehmen zurückgeben und unseren Mitarbeitenden ermöglichen sich im Team gemeinsam oder auch individuell für einen guten Zweck zu engagieren - während der Arbeitszeit.
Alle anders, alle smart:
Als chancengleicher Arbeitgeber setzen wir uns bei hy für eine diverse, inklusive und gesunde Arbeitsumgebung ein. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidat:innen, unabhängig von Ethnie, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität.
Startdatum: ab sofort
Wir prüfen Deine Bewerbungsunterlagen und melden uns innerhalb von 5 Werktagen bei Dir zurück. Kennenlerngespräch mit unserem People Team per Video Call – 30 Minuten. Interview mit dem Team Lead (und ggf. einem weiteren Teammitglied) per Video Call - 45 Minuten. Case Study - 75 Minuten. Angebot.
Über uns: Beratung anders denken, neu denken, weiterdenken – all das machen wir bei hy. Unser Team besteht aus Gründer:innen und Führungskräften mit langjähriger Corporate-Expertise. hy vereint also das Beste aus beiden Welten. Seit 2017 ist unser Team von sechs auf über 50 Kolleg:innen gewachsen.
Consultant (m/w/d) - Innovation and Ventures Arbeitgeber: Axel Springer hy GmbH
Kontaktperson:
Axel Springer hy GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant (m/w/d) - Innovation and Ventures
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Innovations- und Beratungsbranche in Kontakt zu treten. Engagiere dich in relevanten Gruppen und diskutiere aktuelle Trends, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den neuesten digitalen Innovationen und Technologien auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch praktische Anwendungen und Trends in der Branche kennst.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung teilst. Bereite konkrete Fallstudien oder Projekte vor, die deine Fähigkeit zur Problemlösung und zur Entwicklung von Geschäftsmodellen demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten, indem du dich aktiv an Diskussionen und Workshops beteiligst. Dies kann dir helfen, einen Eindruck von deiner Fähigkeit zu vermitteln, als Schnittstelle zwischen verschiedenen Stakeholdern zu agieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant (m/w/d) - Innovation and Ventures
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte von hy, wie Zusammenhalt, Exzellenz, Neugier und Unternehmertum. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte verkörperst und in deine Arbeit integrierst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine Erfahrungen in Consulting, Corporate Innovation oder Start-ups. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfolge in der Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle anführst.
Präzise und strukturiert schreiben: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine logische Reihenfolge, die deine Argumentation unterstützt.
Motivationsschreiben anpassen: Gestalte dein Motivationsschreiben spezifisch für die Position als Consultant im Bereich Innovation und Ventures. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und wie du zur Umsetzung der Unternehmensziele beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Axel Springer hy GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von hy vertraut, wie Zusammenhalt, Exzellenz, Neugier und Unternehmertum. Überlege dir, wie du diese Werte in deinen bisherigen Erfahrungen verkörpern kannst und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf Case Studies vor
Da ein Teil des Interviews eine Case Study umfasst, solltest du dich darauf vorbereiten, analytisch zu denken und kreative Lösungen zu entwickeln. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert präsentieren kannst, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Da erste Führungserfahrungen gewünscht sind, sei bereit, über deine bisherigen Führungsrollen zu sprechen. Teile spezifische Beispiele, wie du Teams geleitet oder Projekte erfolgreich gesteuert hast.
✨Netzwerk und Kontakte
Hebe dein gut gepflegtes Netzwerk aus Freiberuflern und Agenturen hervor. Diskutiere, wie diese Kontakte dir helfen können, innovative Lösungen zu entwickeln und Geschäftsmodelle erfolgreich umzusetzen.