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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: UnterstĂĽtze unser Team bei der Patientenannahme und Diagnostik.
- Arbeitgeber: Das Neuropsychiatrische Zentrum Hamburg-Altona bietet umfassende Versorgung in Neurologie und Psychiatrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstĂĽtzendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das sich fĂĽr die psychische Gesundheit engagiert.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Pflegekraft oder Notfallsanitäter haben.
- Andere Informationen: Praktikumsplätze sind derzeit belegt, Initiativbewerbungen sind jedoch willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen stets neue MitarbeiterInnen für die Arbeit am und mit unseren PatientInnen, sowie für die (Weiter-) Entwicklung unserer vielfältigen Angebotspalette. Auch wenn Sie gerade keine passende Ausschreibung für Ihr persönliches Profil finden – bewerben Sie sich gerne! Manchmal finden wir auch zum Menschen einfach die passende Aufgabe bei uns.
Wir suchen eine fachlich und menschlich hochqualifizierte Persönlichkeit zur Besetzung der Ärztlichen Leitung, mit der wir uns weiterentwickeln können. Bewerben Sie sich bei uns als Examinierte Pflegekraft / Notfallsanitäter und unterstützen Sie unser Team im NPK. Unterstützen Sie uns bei der Annahme von Patient:innen, Terminvergabe und unterstützen Sie in unserer Diagnostik. Führen Sie in unserer Diagnostik selbstständig Testungen in verschiedenen Bereichen durch und vieles mehr.
Über uns: Das Neuropsychiatrische Zentrum Hamburg-Altona betreut im Quartal etwa 4.500 Patienten in den Fachgebieten Neurologie, Neurochirurgie, Psychiatrie und Psychotherapie (ärztl. und psycholog.). Zusätzlich betreuen wir Spezialsprechstunden zu Neurodevelopmental Disorders (ADHS, Autismus-Spektrum, Dyspraxie/Dyslexie/Dyskalkulie), nervenärztliche Versorgung von Schwangeren und Müttern und setzen ambulant zwei rTMS-Geräten zur Behandlung geeigneter neurologischer und psychischer Erkrankungen ein.
Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen, egal ob mit ÄrztInnen, WeiterbildungsassistentInnen, PsychotherapeutInnen oder im MFA-Team – wir ziehen gemeinsam an einem Strang, um unsere Patientinnen und Patienten bestmöglichst zu versorgen. Wir sind seit 14 Jahren in der ambulanten Versorgung von Menschen mit neurologischen und psychiatrischen Erkrankungen tätig. Wir entwickeln jetzt weitere Versorgungsbereiche mit tagesklinischer Versorgung, aufsuchenden Angeboten und geschlossener vollstationärer Unterbringung für PatientInnen mit schwerwiegenden psychischen Störungen.
Wichtiger Hinweis für Studierende der Psychologie: Zurzeit und absehbar bis 2025 sind alle verfügbaren Plätze für Lang- und Kurzzeitpraktika im Rahmen des Psychologiestudiums im NPZ belegt. Bitte verzichten Sie auf Anfragen oder Zusendung von Bewerbungen. Sollte sich an dieser Situation etwas ändern, erkennen Sie dies daran, dass wir diesen Texthinweis von der Webseite entfernen. Dies betrifft zurzeit auch die verfügbaren Stellen als PsychologIn in Ausbildung (PiA).
Kontaktformular fĂĽr Initiativ-Bewerbung: Platz fĂĽr Ihr Anschreiben, Lebenslauf hochladen (max 7,5MB als pdf, png oder jpg), Zeugnisse hochladen (max 7,5MB als pdf oder jpg).
Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) Arbeitgeber: Npz Hamburg
Kontaktperson:
Npz Hamburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Psychotherapie zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Psychotherapie. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Besuche Fachkonferenzen oder Workshops im Bereich Psychotherapie. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur die Möglichkeit, dein Wissen zu erweitern, sondern auch, potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen und dich direkt vorzustellen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und sende Initiativbewerbungen an Einrichtungen, die dich interessieren, auch wenn keine spezifischen Stellen ausgeschrieben sind. Oftmals suchen Arbeitgeber nach talentierten Fachkräften, die sie in ihr Team integrieren können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich ĂĽber das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich grĂĽndlich ĂĽber das Neuropsychiatrische Zentrum Hamburg-Altona. Verstehe ihre Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die Zielgruppe, um deine Motivation und Eignung besser darzustellen.
Gestalte ein individuelles Anschreiben: Verfasse ein persönliches Anschreiben, in dem du deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebst, die für die Position als Psychologischer Psychotherapeut relevant sind. Gehe darauf ein, warum du dich für eine Initiativbewerbung entscheidest und was du dem Team bieten kannst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen, Weiterbildungen und Qualifikationen enthält. Betone insbesondere deine Fähigkeiten in der Diagnostik und Patientenbetreuung, die für die ausgeschriebene Stelle wichtig sind.
Dokumente sorgfältig hochladen: Achte darauf, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse in den richtigen Formaten (pdf, png oder jpg) hochlädst. Überprüfe die Dateigrößen, um sicherzustellen, dass sie die maximalen Anforderungen nicht überschreiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Npz Hamburg vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Psychotherapie und wie du mit verschiedenen Patientengruppen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Ansatz verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Neuropsychiatrische Zentrum Wert auf Zusammenarbeit legt, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beiträgst und Konflikte löst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mache dich mit den Angeboten und Spezialisierungen des Zentrums vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und Kultur des Unternehmens zu erfahren.
