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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Create and optimize high-quality digital content for websites and social media.
- Arbeitgeber: Join a creative team using cutting-edge tech and AI tools.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a dynamic work environment with opportunities for growth and creativity.
- Warum dieser Job: Be part of a team that values innovation and storytelling in B2B communication.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in digital content development, especially for B2B audiences, is essential.
- Andere Informationen: Fluency in German and English is required; familiarity with generative AI tools is a plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was dich bei uns erwartet
Wir suchen nächstmöglich eine/n Content Editor (Intermediate/Senior) mit viel Verve, Team-Spirit und Spaß daran, Inhalte nach höchsten Qualitätsmaßstäben, in einem hochkreativen Setup und mit modernster Tech-KI-Unterstützung zu entwickeln.
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Content-Erstellung und -Optimierung: Du entwickelst und erstellst, adaptiert und redigierst digitale Inhalte für Websites und Social Media auf editorial Top-Niveau. Dazu gehören unter anderem Texte, Features, Interviews, Fachartikel, Whitepaper, Meldungen sowie Video-Scripts und Social Media Posts (z. B. Reels, Stories, etc.).
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SEO: Du sorgst dafür, dass deine Inhalte nach aktuellen SEO-Standards erstellt und optimiert werden, um die Sichtbarkeit und Reichweite in Suchmaschinen zu steigern.
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B2B-Kommunikation: Du erstellst user-zentrierte Inhalte v.a. im B2B-Bereich, unter Berücksichtigung der Zielgruppen-Anforderungen und Bedürfnisse.
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Generative KI: Du nutzt systematisch KI-Tools zur Content-Ideenentwicklung und Textoptimierung. Dabei setzt du exzellentes Prompting ein, prüfst sorgfältig die Ergebnisse und entwickelt das GPT-Framwork stetig weiter.
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Digitales Storytelling: Du übersetzt komplexe Inhalte in verständliche und fesselnde digitale Geschichten, die unsere Zielgruppen emotional ansprechen und in Erinnerung bleiben.
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Sprache: Du erstellst personalisierte und regionalisierte Inhalte auf Deutsch sowie formatiert auf Englisch und kommunizierst mit Kunden in beiden Sprachen.
Deine Kompetenzen
Du hast nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung digitaler Inhalte, möglichst mit Fokus auf B2B-Kommunikation und auf Zielgruppen personalisierte Formate.
Du besitzt fundiertes Wissen in der Keyword-Recherche, Content-Optimierung und Performance-Analyse, um die organische Reichweite unserer Inhalte zu maximieren.
Du verstehst die Besonderheiten von B2B-Zielgruppen, hast Spaß daran, dich auch in komplexere technologische Inhalte einzuarbeiten und diese dann klar und präzise,, einladend und Zielgruppengerecht über digitale Plattformen zu vermitteln.
Du hast praktische Erfahrung im Umgang mit generativen KI-Tools und weißt, wie du diese effektiv für Content-Ideen, Textoptimierung und die Steigerung der Effizienz einsetzt.
Du kannst komplexe Inhalte in spannende, einprägsame Geschichten übersetzen, die die Zielgruppe fesseln und die Markenidentität stärken
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(Senior) Editor (w/m/d) Arbeitgeber: OH-SO Digital GmbH
Kontaktperson:
OH-SO Digital GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Editor (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Expertise! Erstelle ein Portfolio mit Beispielen deiner besten Arbeiten, insbesondere im B2B-Bereich. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Bleibe auf dem Laufenden über aktuelle Trends im Content-Marketing und SEO. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du Beispiele für erfolgreiches digitales Storytelling parat hast. Überlege dir, wie du komplexe Inhalte einfach und ansprechend präsentieren kannst, um die Interviewer zu beeindrucken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Editor (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Rolle. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.
Betone deine Erfahrung: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung digitaler Inhalte hervorhebst, insbesondere im B2B-Bereich. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
SEO-Kenntnisse darstellen: Zeige in deiner Bewerbung, dass du fundierte Kenntnisse in der Keyword-Recherche und Content-Optimierung hast. Erwähne spezifische Tools oder Methoden, die du verwendet hast, um die Sichtbarkeit von Inhalten zu steigern.
Kreativität und Storytelling: Hebe deine Fähigkeit hervor, komplexe Inhalte in fesselnde Geschichten zu übersetzen. Gib Beispiele für Projekte, bei denen du digitales Storytelling erfolgreich eingesetzt hast, um Zielgruppen emotional anzusprechen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OH-SO Digital GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Kreativität
Bereite Beispiele für deine bisherigen Arbeiten vor, die deine Fähigkeit zur Erstellung und Optimierung von Inhalten zeigen. Sei bereit, über den kreativen Prozess zu sprechen und wie du komplexe Themen in ansprechende Geschichten übersetzt.
✨SEO-Kenntnisse demonstrieren
Stelle sicher, dass du mit den aktuellen SEO-Standards vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Strategien zu erläutern, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um die Sichtbarkeit deiner Inhalte zu erhöhen.
✨Vertrautheit mit generativen KI-Tools
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit generativen KI-Tools zu sprechen. Erkläre, wie du diese Tools genutzt hast, um Content-Ideen zu entwickeln und Texte zu optimieren, und gib Beispiele für erfolgreiches Prompting.
✨B2B-Kommunikation im Fokus
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über B2B-Zielgruppen zu demonstrieren. Diskutiere, wie du Inhalte erstellt hast, die auf die spezifischen Bedürfnisse dieser Zielgruppen zugeschnitten sind, und zeige, dass du deren Anforderungen verstehst.
