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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und teste qualitativ hochwertigen Code für Software und Anwendungen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen in der Personalvermittlung mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und trage zur Lösung von Softwareproblemen bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest über 3 Jahre Entwicklungserfahrung und starke Debugging-Fähigkeiten verfügen.
- Andere Informationen: B2-Level Deutschkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Der ideale Kandidat ist verantwortlich für die Konzeption und Ausführung von klarem, qualitativ hochwertigem Code zur Entwicklung der besten Software. Sie werden Ihren Code testen, Fehler identifizieren und iterieren, um qualitativ hochwertigen Code sicherzustellen. Außerdem unterstützen Sie unsere Kunden und Partner, indem Sie deren Softwareprobleme beheben.
Sie müssen:
- B2-Niveau in Deutsch sprechen
Verantwortlichkeiten:
- Softwareprobleme erkennen und beheben
- Klaren, qualitativ hochwertigen Code für Software und Anwendungen schreiben und Testüberprüfungen durchführen
- APIs entwickeln, implementieren und testen
- Input zu Softwareentwicklungsprojekten geben
Qualifikationen:
- Komfort im Umgang mit Programmiersprachen und relationalen Datenbanken
- Starke Debugging- und Troubleshooting-Fähigkeiten
- 3+ Jahre Entwicklungserfahrung
Senioritätsstufe: Mid-Senior Level
Beschäftigungsart: Vollzeit
Berufsbereich: Buchhaltung/Audit
Branchen: Personalvermittlung
Appian Developer - German Speaking Arbeitgeber: Opus Recruitment Solutions
Kontaktperson:
Opus Recruitment Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Appian Developer - German Speaking
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Appian-Entwicklern und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Oft erfährst du so von offenen Stellen oder kannst wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Appian und Softwareentwicklung übst. Du könntest auch an Coding-Challenges teilnehmen, um deine Fähigkeiten zu schärfen und dein Selbstvertrauen zu stärken.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Sprachkenntnisse! Da ein B2-Niveau in Deutsch gefordert ist, solltest du sicherstellen, dass du in der Lage bist, technische Konzepte klar und präzise auf Deutsch zu kommunizieren. Übe das Sprechen und Schreiben in einem professionellen Kontext.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Appian und Softwareentwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, neue Herausforderungen anzunehmen. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Appian Developer - German Speaking
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie z.B. die B2-Stufe in Deutsch und die geforderten Programmierkenntnisse. Stelle sicher, dass du alle genannten Qualifikationen erfüllst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 3+ Jahre Entwicklungserfahrung hervor. Nenne konkrete Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Erkläre, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine Fähigkeiten im Debugging und Troubleshooting ein und beschreibe, wie du qualitativ hochwertigen Code schreibst und testest.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Opus Recruitment Solutions vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle eines Appian Developers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Programmierung, APIs und Datenbanken vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Position wirst du oft mit Softwareproblemen konfrontiert. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Fehler identifiziert und behoben hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Lösungen zu finden.
✨Sprich über deine Erfahrungen im Team
Da du auch mit Kunden und Partnern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Softwareprojekte voranzutreiben.
✨Prüfe deine Deutschkenntnisse
Da ein B2-Niveau in Deutsch erforderlich ist, solltest du sicherstellen, dass du in der Lage bist, technische Konzepte klar und präzise auf Deutsch zu kommunizieren. Übe, technische Erklärungen auf Deutsch zu geben, um während des Interviews sicherer aufzutreten.
