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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze bei der Planung und Implementierung von MS Exchange-Lösungen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen mit nationalen und internationalen Projekten in der IT-Branche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße faire Vertragsbedingungen und die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an technologisch anspruchsvollen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Fundierte Kenntnisse in MS Exchange und Erfahrung im 2nd/3rd Level Support sind erforderlich.
- Andere Informationen: Zertifizierungen im Bereich Microsoft Exchange sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
DIESE LEISTUNGEN ÜBERNIMMST DU
- Beratung und Unterstützung bei der Planung und Implementierung von MS Exchange-Lösungen
- Konfiguration und Anpassung der MS Exchange Umgebung für optimale Leistung und Verfügbarkeit
- Administration und Überwachung der hochverfügbaren MS Exchange Infrastruktur
- Durchführung von 2nd und 3rd Level Support für Benutzeranfragen und technische Probleme
- Planung und Durchführung von Releases, Updates und Wechseln in der Exchange Umgebung
- Dokumentation von Systemkonfigurationen, Prozessen und Änderungen
- Sicherstellung der Datensicherheit und Backup-Strategien für die Exchange Umgebung
- Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams zur Integration von Exchange mit anderen Systemen
DAS BRINGST DU MIT
- Fundierte Kenntnisse in der MS Exchange Administration und Konfiguration
- Erfahrung in der Verwaltung hochverfügbarer IT-Systeme
- Kenntnisse in der Fehlerdiagnose und Problemlösung im 2nd/3rd Level Support
- Erfahrung in der Releaseplanung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Zertifizierungen im Bereich Microsoft Exchange sind von Vorteil
DAS BIETEN WIR
- Abwechslung und Sicherheit – im Klartext heißt das: Du profitierst von unserer Marktkompetenz und den stabilen, langjährigen Beziehungen zu unseren Kunden in Deutschland und europaweit.
- Wir haben nationale und internationale Projekte für Dich. Natürlich in renommierten Unternehmen und technologisch anspruchsvollen Branchen.
- Faire Vertragsbedingungen und eine schnelle und unbürokratische Arbeitsweise verstehen sich bei uns von selbst.
Exchange Administrator* #10613 Arbeitgeber: Cegeka Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Cegeka Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Exchange Administrator* #10613
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen, die in der IT-Branche tätig sind. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit MS Exchange beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Halte Ausschau nach Webinaren oder Workshops, die sich auf MS Exchange Administration konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Experten in Kontakt zu treten.
✨Tip Nummer 3
Erstelle ein Portfolio deiner bisherigen Projekte im Bereich MS Exchange. Zeige konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Konfiguration und Administration, um potenzielle Arbeitgeber von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur MS Exchange Administration recherchierst. Übe, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren, insbesondere im Zusammenhang mit 2nd und 3rd Level Support.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Exchange Administrator* #10613
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Kenntnisse heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine fundierten Kenntnisse in der MS Exchange Administration sowie deine Erfahrung mit hochverfügbaren IT-Systemen. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Beziehe dich auf relevante Erfahrungen: Erwähne spezifische Projekte oder Aufgaben, bei denen du 2nd und 3rd Level Support geleistet hast. Beschreibe, wie du Probleme diagnostiziert und gelöst hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu unterstreichen.
Dokumentation und Kommunikation: Hebe deine Fähigkeiten in der Dokumentation von Systemkonfigurationen und Prozessen hervor. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig, also stelle sicher, dass du auch deine Deutschkenntnisse klar darstellst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du zur Integration von Exchange mit anderen Systemen beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cegeka Deutschland GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf MS Exchange hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Konfiguration, Administration und Problemlösung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams ist ein wichtiger Bestandteil der Rolle. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte umzusetzen.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, technische Konzepte einfach zu erklären, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wie es weitergeht.
