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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre Busse und sorge für einen reibungslosen Transport unserer Fahrgäste.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das täglich 30 PKWs ersetzt!
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge.
- Warum dieser Job: Erlebe eine partnerschaftliche Unternehmenskultur und flexible Arbeitszeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 21 Jahre alt, Führerschein Klasse B und eintragsloses Führungszeugnis erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz und Fahrrad-Leasing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Job Description
Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub zzgl. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum und Jobticket (Deutschlandticket) Denn du ersetzt 30 PKWs – täglich! Qualifikation: Du bist mindestens 21 Jahre alt und weist ein eintragsloses Führungszeugnis vor.
Erfahrungsschatz & Know-how: Du hast erfolgreich eine Berufsausbildung abgeschlossen oder alternativ bereits drei Jahre Berufserfahrung gesammelt. Flexibilität & Mobilität: Du besitzt den Führerschein der Klasse B seit mindestens 2 Jahren. Täglich wechselnde Schichtlagen sowie Wochenendarbeit sind für dich selbstverständlich.
Busfahrer (m/w/d) Vollzeit + Unbefristet Arbeitgeber: Kölner Verkehrs-Betriebe AG
Kontaktperson:
Kölner Verkehrs-Betriebe AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Busfahrer (m/w/d) Vollzeit + Unbefristet
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für Busfahrer in deiner Region. Verstehe die Bedeutung des eintragslosen Führungszeugnisses und stelle sicher, dass du alle notwendigen Dokumente bereit hast.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Busfahrern, um Einblicke in den Arbeitsalltag und die Unternehmenskultur zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Flexibilität und Mobilität vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du bereit bist, in wechselnden Schichtlagen und am Wochenende zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Rolle und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf die Umwelt zu haben, indem du PKWs ersetzt. Dies kann während des Gesprächs einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Busfahrer (m/w/d) Vollzeit + Unbefristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Recherchiere über die KVB und deren Unternehmenskultur. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält, insbesondere deine Berufsausbildung oder Berufserfahrung sowie deinen Führerschein der Klasse B.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Flexibilität, Mobilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit hervorhebst. Erkläre, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kölner Verkehrs-Betriebe AG vorbereitest
✨Sei pünktlich und vorbereitet
Komm rechtzeitig zum Interview, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Bereite dich auf häufige Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen als Busfahrer beziehen.
✨Zeige deine Flexibilität
Betone deine Bereitschaft, in wechselnden Schichten und am Wochenende zu arbeiten. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die anpassungsfähig sind und sich auf verschiedene Arbeitszeiten einstellen können.
✨Hebe deine Erfahrung hervor
Wenn du bereits Erfahrung im Fahrdienst oder in ähnlichen Berufen hast, teile konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den angebotenen Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge oder Gesundheitsvorsorge. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
