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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Einrichtungsleitung im Tagesgeschäft und übernehme eigenverantwortlich Aufgaben.
- Arbeitgeber: Hilfe im Alter gGmbH bietet hochwertige Pflege in München mit einem starken Team von 1400 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 33 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in der Altenpflege und entwickle dich in einem wertschätzenden Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Sozialwirtschaft, Pflege oder Management sowie Berufserfahrung und Führungskompetenz sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Wir bieten Unterstützung bei der Wohnungssuche und haben ein starkes Netzwerk für unsere Mitarbeitenden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Pflegezentren im Großraum München. Du willst einen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und attraktiven Konditionen? Du möchtest Dich beruflich weiterentwickeln mit dem Ziel, perspektivisch eine Einrichtung in der stationären Langzeitpflege zu führen? Dann werde Teil unseres Teams! Unser Versprechen: wir entwickeln Dich und planen gemeinsam mit Dir Deine Karriere in der Hilfe im Alter!
Das wirst Du tun:
- Unterstützung einer Einrichtungsleitung im operativen Tagesgeschäft mit den Schwerpunktthemen: Personalmanagement, betriebswirtschaftliche und qualitative Steuerung, Vertretung des Pflegezentrums nach innen und außen.
- Eigenverantwortliche Übernahme von Aufgaben nach einer gezielten Einarbeitung.
Was wir dir bieten:
- Eine attraktive Vergütung nach AVR-Tarifvertrag plus zahlreiche Sonderleistungen: Jahressonderzahlung (80 %, ähnlich Weihnachtsgeld), Familienbudget, beitragsfreie Gesundheitsbeihilfe, betriebliche Altersvorsorge.
- 33 Tage Urlaub inklusive Buß- und Bettag, 24.12. und 31.12.
- Flexibles Arbeitszeitmodell in Voll- oder Teilzeit.
- Gute und systematische Einarbeitung.
- Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz.
- Großes Fort- und Weiterbildungsangebot in unserer eigenen Akademie.
- Attraktive Sonderkonditionen für Sportangebote oder JobRad.
- Hilfe bei der Wohnungssuche.
- Seelsorge und Entlastungsangebote in belastenden Situationen.
Das wünschen wir uns:
- Du hast ein Studium in den Bereichen Sozialwirtschaft, Pflege, Management oder eine vergleichbare Ausbildung, die eine gute Grundlage für eine Führungsposition ist.
- Du verfügst idealerweise über die Qualifikation als Einrichtungsleitung gemäß Ausführungsverordnung des Pflege- und Wohnqualitätsgesetzes.
- Du hast bereits mehrere Jahre Berufserfahrung und vielleicht auch schon erste Führungserfahrung.
- Du hast Interesse an Weiterentwicklung und möchtest viel lernen.
- Du arbeitest strukturiert und hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, Mitarbeitende anzuleiten und zu fördern.
- Du bist empathisch und wertschätzend im Umgang mit Kolleg*innen und Senior*innen.
- Du kannst dich mit den Werten des diakonischen Auftrags identifizieren.
Hilfe im Alter gGmbH Dirk Spohd Geschäftsführer Landshuter Allee 40, 80637 München
Wir, die Hilfe im Alter gGmbH, sind eine 100%-ige Tochter der Diakonie München und Oberbayern. 1400 starke Mitarbeiter*innen sorgen in unseren elf stationären Pflegeeinrichtungen und drei ambulanten Pflegediensten täglich für das Wohl der uns anvertrauten Senior*innen. Durch unser enggeknüpftes Netzwerk von Beratungsstellen, Wohnprojekten und Hilfen für demenzkranke Menschen bieten wir im Großraum München ein umfangreiches Angebot in der Altenhilfe - sowohl für Betroffene als auch Angehörige. Wir stehen für höchste Qualität in der Pflege (Zertifizierung nach DIN EN ISO 9001:2015) und verfügen mit unserer hauseigenen PflegeAkademie über eine der führenden Aus-, Fort- und Weiterbildungsstätten für die Pflege in München.
Assistenz Einrichtungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Ahorn Hotels
Kontaktperson:
Ahorn Hotels HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz Einrichtungsleitung (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um mit Fachleuten aus der Altenpflege und dem Management in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit aktuellen Mitarbeitern von Hilfe im Alter gGmbH, um mehr über die Unternehmenskultur und mögliche Einstiegsmöglichkeiten zu erfahren.
✨Informiere dich über die Organisation
Setze dich intensiv mit den Werten und Zielen der Hilfe im Alter gGmbH auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die diakonischen Werte verstehst und schätzt, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Engagement in der Altenpflege verdeutlichen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Unterstützung einer Einrichtungsleitung betreffen.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone in Gesprächen deine Motivation zur Weiterentwicklung und deine Bereitschaft, neue Fähigkeiten zu erlernen. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle eine Perspektive für zukünftige Führungsaufgaben bietet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz Einrichtungsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Hilfe im Alter gGmbH und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Assistenz der Einrichtungsleitung wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse im Bereich Pflege und Management.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen. Hebe deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung und deine Empathie im Umgang mit Senior*innen hervor.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuelle Zertifikate gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ahorn Hotels vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Berufserfahrung, deinen Qualifikationen und deiner Motivation für die Stelle. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige deine Empathie
Da die Position in der Altenpflege ist, ist es wichtig, deine empathischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Senior*innen oder im Team gearbeitet hast, um deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Hilfe im Alter gGmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und dich mit den diakonischen Werten identifizieren kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch eine Perspektive zur Weiterentwicklung bietet, solltest du im Interview gezielt nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragen. Das zeigt, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
