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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Initiativbewerbung für verschiedene Positionen in der sozialen Arbeit.
- Arbeitgeber: Vinzenz von Paul gGmbH engagiert sich in der Alten-, Kinder- und Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines vielfältigen Teams, das die Welt besser macht und Respekt schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachliche Qualifikationen und eine respektvolle Haltung gegenüber Menschen sind wichtig.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Region Wangen im Allgäu
Einsatzort: 88239 Wangen im Allgäu
Eintrittsdatum: ab sofort
Beschäftigungsart: Teilzeit/Vollzeit, unbefristet
In der Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen engagieren wir uns im süddeutschen Raum in der Alten-, Kinder- sowie Jugendhilfe. Zudem bieten wir Hilfen für Menschen mit Hörschädigung an. Wir, das sind 2.500 Teammitglieder aus mehr als 60 Nationen, die alle Menschen unabhängig von Herkunft, Bildung, Religion oder sexueller Ausrichtung schätzen und die mit ihrer Arbeit die Welt ein kleines bisschen besser machen wollen. Mach' mit.
Welche Aufgaben wir bieten
- Kein passender Job gerade dabei? Das kann sich schnell ändern. Schick uns deine Initiativbewerbung und wir schauen gemeinsam nach deinem nächsten Karriereschritt bei uns.
Was dich auszeichnet
- Neben den entsprechenden fachlichen Qualifikationen für deine Wunschposition, zählt für uns vor allem, dass du allen Menschen mit Respekt begegnest und ihre Vielfalt schätzt.
- Haltung macht den Unterschied - den Rest kann man lernen.
Was du von uns erwarten kannst
- Ein attraktives Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif (ähnlich TVÖD) mit automatischen Tarifsteigerungen, Sonderzahlungen wie Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Kinderzulage, betrieblicher Altersvorsorge und vermögensbildenden Leistungen.
- Eine 39-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage in Vollzeit sowie zusätzlich 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage.
- Leitungskräfte, die regelmäßig geschult werden, um eine gute Führung sicherzustellen.
- Digitale Unterstützung durch Tablets zur Pflege-Dokumentation und Online-Schulungen.
- Bezahlte Weiterbildungen, interne Schulungen, Trainee-Programm und Aufstiegsmöglichkeiten.
- Zahlreiche Benefits je nach Stellenumfang wie Jobrad, EGYM Wellpass oder vergünstigte Auszeiten im Landhotel Allgäuer Hof in Alttann und der Vinzenz Therme in Bad Ditzenbach.
- Zugang zu Benefits.me mit mehr als 10.000 Rabattaktionen.
- Lukrative Einzel- und Teamprämie von je 600 € für Mitarbeiter:innen-Werbung.
Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einer großen Begeisterung für die Altenhilfe.
Interesse? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung bevorzugt online über unser Bewerberportal.
Vinzenz von Paul gGmbH
Andrea Hammrich
Referentin Human Resources
Zeppelinstraße 88
8239 Wangen im Allgäu
Tel. 07522 93027-16
Initiativbewerbung (m/w/d) Arbeitgeber: Vinzenz von Paul gGmbH
Kontaktperson:
Vinzenz von Paul gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der sozialen Arbeit tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Vinzenz von Paul gGmbH und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenskultur verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Haltung und deinen Umgang mit Vielfalt beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Respekt gegenüber anderen Menschen zeigen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine Idee hast, wie du das Team unterstützen oder verbessern kannst, teile diese im Gespräch. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Vinzenz von Paul gGmbH: Bevor du deine Initiativbewerbung schreibst, solltest du dich über die Vinzenz von Paul gGmbH und ihre Werte informieren. Verstehe, welche sozialen Dienste sie anbieten und wie du zu ihrer Mission beitragen kannst.
Gestalte ein individuelles Anschreiben: Dein Anschreiben sollte auf die spezifischen Werte und Bedürfnisse der Vinzenz von Paul gGmbH eingehen. Betone deine fachlichen Qualifikationen und deine Bereitschaft, Vielfalt zu schätzen und respektvoll mit Menschen umzugehen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält, die für die Positionen in der Alten-, Kinder- und Jugendhilfe wichtig sind. Hebe besondere Fähigkeiten hervor, die dich von anderen Bewerbern abheben.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung bevorzugt über das Bewerberportal der Vinzenz von Paul gGmbH ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vinzenz von Paul gGmbH vorbereitest
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
In deiner Initiativbewerbung ist es wichtig, dass du authentisch bleibst. Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit und erkläre, warum du dich für die Vinzenz von Paul gGmbH interessierst. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Vielfalt vor
Da das Unternehmen Wert auf Respekt und Vielfalt legt, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Einstellung zu diesen Themen betreffen. Überlege dir Beispiele aus deinem Leben, die zeigen, wie du mit unterschiedlichen Menschen umgehst.
✨Informiere dich über die Organisation
Mach dich mit der Vinzenz von Paul gGmbH und ihren Dienstleistungen vertraut. Wenn du während des Interviews spezifische Informationen oder Projekte erwähnen kannst, zeigt das dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.
