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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Lokführer:in und steuere die S-Bahn in Stuttgart.
- Arbeitgeber: Deutsche Bahn AG – ein führendes Unternehmen im Bereich Mobilität und Logistik.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einem sicheren Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und erlebe eine spannende, dynamische Arbeitsumgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine Vorkenntnisse erforderlich, aber Begeisterung für Technik und Kundenservice ist ein Plus.
- Andere Informationen: Start der Umschulung am 01.06.2025 – bewirb dich jetzt!
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Einverständnis zur Datensichtbarkeit
Option “international im gesamten DB Konzern\“
Wenn du dein Profil „international“ freigibst, bedeutet es, dass weltweit alle Recruiter der DB Unternehmen, die diese Recruiting-Plattform nutzen, Zugriff auf deine Bewerbung / dein Profil haben. So kannst du auch für andere Stellen, die zu dir passen könnten, vorgeschlagen werden.
Option “national im verantwortlichen Geschäftsbereich“
Dein Profil wird bei dieser Option ausschließlich den Recruitern zur Verfügung gestellt, die für den Unternehmensbereich in dem Land zuständig sind, in dem du dich beworben hast. Recruiter anderer DB Unternehmen können dein Profil nicht einsehen.
Detaillierte Informationen zu den DB Recruiting Teams der Länder, die die Plattform nutzen, zu den Löschfristen und den Möglichkeiten die Freigabeoption deines Profils zu ändern, findest du hier: Datenschutzrichtlinien .
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Weitergabe deiner Bewerbung
Bist du damit einverstanden, dass deine Bewerbung zur Prüfung an weitere Recruiting-Teams übergeben wird, wenn sie eine ähnliche Vakanz haben? Wenn du mit \“Nein\“ antwortest, wird deine Bewerbung nur von dem Team bearbeitet, das diese Stelle betreut.
Möchtest du, dass deine Bewerbung für andere Stellen berücksichtigt wird? *
Einwilligung in die Datenanalyse zur Verbesserung der Bewerbungsprozesse
Dürfen wir deine Daten zur Verbesserung unseres Bewerbungsprozesses verarbeiten?
Zum Zwecke der Verbesserung des Bewerbungsprozesses für dich und alle Bewerber:innen und zur Optimierung des Personalmarketings möchten wir deine Daten ohne unmittelbaren Personenbezug verarbeiten. Wir verknüpfen dazu die anonymisierten Daten der einzelnen Etappen im Recrutingprozess miteinander, um Kandidat:innen gezielter ansprechen zu können. Dabei nutzen wir die gesammelten Daten, um z.B. Stellenanzeigen leichter in der Stellenbörse auffindbar zu machen und verständlicher zu formulieren. Eine andere Maßnahme ist die zielgerichtete Ansprache durch Onlinewerbung, denn wir wollen nur Kandidat:innen ansprechen, die Interesse an einer Beschäftigung bei uns haben. Insgesamt hilft uns die Auswertung der Daten dabei, den gesamten Bewerbungsprozess zu verbessern und für Bewerbende wie dich zu erleichtern.
Damit wir die Analysen erstellen können, kombinieren wir Daten aus unterschiedlichsten Quellen. So nutzen wir bspw. Ferien- und Feiertagskalender, um Zusammenhänge zwischen
Bewerbungseingang und freien Tagen zu erkennen. Auch Großereignisse haben Einfluss auf Bewerbungszahlen. Statistiken der Bundesagentur für Arbeit, Auswertungen der Webseite, Statistiken unserer Jobbörsenpartner und viele weitere Daten ergeben für uns ein Gesamtbild, das zu keiner Zeit einen Rückschluss auf deine Person ermöglicht. Wir haben durch verschiedene Maßnahmen dafür gesorgt, dass keine deiner personenbezogenen Daten erkennbar sind. Für die Datenanalysen werden keine unmittelbaren
personenbezogenen Daten verwendet. Ein Personenbezug ist lediglich dann herstellbar, wenn Zusatzwissen hinzugezogen wird. Die Verwendung von Zusatzwissen ist verboten und
unzulässig und wird durch entsprechende technische und organisatorische Maßnahmen unterbunden.
Damit wir auch deine Daten zur Verbesserung nutzen können, benötigen wir deine Einwilligung.
Die Erteilung deiner Einwilligung ist keine Voraussetzung für den weiteren Ablauf des Bewerbungsprozesses. Die Einwilligung ist in jedem Fall freiwillig . Sofern du eine Einwilligung nicht erteilst, ergeben sich keine nachteiligen Folgen für dich. Die in unserem Datenschutzhinweis angegebenen Löschfristen für personenbezogene Daten deiner
Bewerbung (in der Regel 4 Monate) ändern sich auch mit Abgabe der Einwilligung nicht.
Verantwortlich für die Datenverarbeitung ist die Deutsche Bahn AG, Personalgewinnung, Europaplatz 1, 10557 Berlin.
Einwilligung Datenverarbeitung *
Ich willige in die Nutzung meiner Daten aus den einzelnen Recruitingphasen im Zusammenhang mit meiner Bewerbung ein. Meine Einwilligung bezieht sich auf folgende Datenarten: Bewerberdaten, Prozessdaten, Anwenderprofil, Anwenderdaten, Analysedaten, Trackingdaten, Metadaten, Stellendaten und statistische Daten.
Du hast das Recht, deine Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft ohne Angabe von Gründen zu widerrufen . Ab Zugang der Widerrufserklärung werden die Daten gelöscht. Die Wirksamkeit der bis zum Widerruf der Einwilligung getätigten Datenverarbeitung bleibt unberührt.
Betroffenenrechte
- Du hast das Recht, Auskunft darüber zu verlangen, welche Daten über deine Person gespeichert sind.
- Du kannst Berichtigungen, Löschungen und Einschränkungen der Verarbeitung deiner personenbezogenen Daten verlangen.
- Du kannst dich bei der für uns zuständigen Berliner Datenschutzaufsichtsbehörde beschweren.
Richte dein Anliegen in den oben genannten Fällen an folgende Stellen .
Mit der Registrierung wird dein Profil für unsere Recruiter sichtbar. Deine Bewerbung befindet sich im Bearbeitungsmodus und wird durch das Anklicken des \“Bewerben\“ Buttons auf der letzten Seite abgeschlossen.
Für Anfragen zum Datenschutz und zur Nutzung deiner Betroffenenrechte wende dich bitte an:
postalisch an
Deutsche Bahn AG
Personalgewinnung
Unsere Konzerndatenschutzbeauftragte ist Frau Dr. Marein Müller. Du erreichst sie unter der E-Mail-Adresse:
Beschwerderecht und zuständige Aufsichtsbehörde:
Du kannst dich bei der für uns zuständigen Berliner Datenschutzaufsichtsbehörde beschweren. Diese erreichst du unter der Anschrift:
Berliner Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit; Alt-Moabit 59-61, 10555 Berlin
Quereinsteiger:in für Umschulung zum:zur Lokführer:in S-Bahn Stuttgart 01.06.2025
Vollzeit (Unbefristet)
#J-18808-Ljbffr
Quereinsteiger:in für Umschulung zum:zur Lokführer:in S-Bahn Stuttgart 01.06.2025 Arbeitgeber: Deutsche Bahn AG
Kontaktperson:
Deutsche Bahn AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quereinsteiger:in für Umschulung zum:zur Lokführer:in S-Bahn Stuttgart 01.06.2025
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Deutsche Bahn und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Motivation für den Quereinstieg. Überlege dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die dich zu einem idealen Kandidaten machen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Deutschen Bahn, um Einblicke in die Unternehmenskultur und den Bewerbungsprozess zu erhalten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Flexibilität und Lernbereitschaft zu betonen. Als Quereinsteiger:in ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, neue Fähigkeiten zu erlernen und dich an verschiedene Situationen anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinsteiger:in für Umschulung zum:zur Lokführer:in S-Bahn Stuttgart 01.06.2025
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf vorbereiten: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position als Lokführer:in wichtig sind.
Zeugnisse sammeln: Lade alle erforderlichen Zeugnisse in einer Datei hoch oder jedes Zeugnis einzeln. Achte darauf, dass sie gut lesbar sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Persönliche Daten überprüfen: Überprüfe deine persönlichen Daten sorgfältig, bevor du die Bewerbung absendest. Achte darauf, dass alle Pflichtfelder korrekt ausgefüllt sind.
Einwilligungen verstehen: Lies die Datenschutzerklärung und die Einwilligungen zur Datenverarbeitung aufmerksam durch. Stelle sicher, dass du die Bedingungen verstehst und akzeptierst, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Bahn AG vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über die Deutsche Bahn und die spezifischen Anforderungen für die Lokführer:in-Position. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Präsentiere deine Motivation
Erkläre, warum du dich für eine Umschulung zum Lokführer:in interessierst. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Entscheidung unterstützen und deine Leidenschaft für den Beruf zeigen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Kleide dich angemessen
Wähle ein professionelles Outfit, das zu einem Vorstellungsgespräch bei einem großen Unternehmen wie der Deutschen Bahn passt. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck.
