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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unsere Altenhilfe mit Fokus auf Pflege und Freizeitaktivitäten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team in der Altenhilfe, das Wert auf Gemeinschaft legt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Organisationstalent und soziale Kompetenz mitbringen sowie den diakonischen Auftrag bejahen.
- Andere Informationen: Wir bieten ein persönliches Fortbildungsbudget und sind als familienbewusstes Unternehmen ausgezeichnet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unsere Altenhilfe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 70% bis 80% in Bad Waldsee.
IHR BEITRAG ZUM GANZEN
- Mitwirkung bei der Leitung und Weiterentwicklung der Einrichtung in fachlich-inhaltlicher, organisatorischer, wirtschaftlicher und personeller Hinsicht
- Sicherstellung der bedarfsgerechten, qualitätsgesicherten und wirtschaftlichen Erbringung der Pflegeleistungen
- Begleitung der verschiedensten Freizeit- und Kulturaktivitäten sowie Veranstaltungen für die Bewohner
- Personalführung, -planung, und -entwicklung
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen und Therapeuten
- Repräsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit und Integration des Gemeinwesens
- Teilnahme an internen Gremien und Besprechungen sowie Fort- und Weiterbildungen
- Verwirklichung des diakonischen Auftrags in der Einrichtung
IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN
- Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft sowie Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
- Ausgeprägte Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
- Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und aktive Gestaltung unserer diakonischen Arbeit
UNSER ANGEBOT AN SIE
- Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang
- Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen
- Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing
- Monatlicher Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro
- Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg
Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
Leitung soziale Betreuung (m/w/d) Arbeitgeber: Die Zieglerschen e.V.
Kontaktperson:
Die Zieglerschen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung soziale Betreuung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Altenhilfe tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Einrichtung und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die diakonische Arbeit verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Personalführung und -entwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in lokalen Gemeinschaftsprojekten oder Veranstaltungen, die mit Altenhilfe zu tun haben. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Senioren beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung soziale Betreuung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die diakonische Arbeit und deine sozialen Kompetenzen hervorhebt. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung der Einrichtung beitragen kannst.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Betone relevante Erfahrungen in der sozialen Betreuung und Führung, sowie deine Qualifikationen, die zur ausgeschriebenen Stelle passen.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie bereit sind, positive Rückmeldungen zu geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Zieglerschen e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die diakonischen Werte und die Philosophie der Altenhilfe. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie aktiv zu leben.
✨Bereite Beispiele für deine Sozialkompetenz vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du deine Sozialkompetenz unter Beweis gestellt hast. Sei es im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen oder Kollegen – solche Beispiele helfen, deine Eignung zu verdeutlichen.
✨Zeige dein Organisationsvermögen
Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte oder Veranstaltungen organisiert hast. Dies könnte besonders relevant sein, wenn es um die Begleitung von Freizeit- und Kulturaktivitäten geht.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an deiner beruflichen Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist.
