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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und integriere geschäftskritische Anwendungen im Team.
- Arbeitgeber: Senacor ist ein führendes Unternehmen für moderne Softwareentwicklung mit Büros in DACH-Region.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office und individuelle Coaching-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer innovativen Tech-Community und arbeite an spannenden Projekten mit modernem Technologie-Stack.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest gute Kenntnisse in agiler Softwareentwicklung und verschiedenen Architekturen mitbringen.
- Andere Informationen: Attraktives Gehalt und optionale Benefits wie Firmenwagen oder JobRad.
ÜBER SENACOR
Deine Leidenschaft sind innovative Technologien und moderne Software? Als Developer bei Senacor schreibst du nicht einfach nur Code: Du entwickelst oder integrierst geschäftskritische Unternehmensanwendungen, suchst exzellente Lösungen für technische Herausforderungen und setzt dabei einen modernen Technologie-Stack ein. Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten.
WAS DICH BEI UNS ERWARTET
- Zusammen mit deinem Team konzipierst, erstellst, testest, integrierst und dokumentierst du komplexe und performanzkritische individuelle Softwareprodukte für unsere Kunden.
- Wir helfen Lösungen zu schaffen, die unsere Kunden besser, schneller, agiler und effizienter werden lassen.
- Mit Fullstackentwicklung und einem breiten Technologie-Stack (z.B. Java, JavaScript, Kotlin, Node.js, Swift, Kubernetes, Docker, Flutter).
- Wir leben Innovation und wollen uns stetig weiterentwickeln.
DEIN PROFIL
- Du programmierst leidenschaftlich gerne und konntest dich bereits im Studium für Softwareentwicklung begeistern.
- Du hast sehr gute Kenntnisse in der (agilen) Softwareentwicklung (Java, JEE oder JavaScript), mit automatisiertem Testen sowie mit Continuous Integration/ Continuous Delivery.
- Du bringst gute Kenntnisse mit verschiedenen Software- und Systemarchitekturen, vor allem mit verteilten Systemen (Microservices, Self-Contained Systems) und Containertechnologien mit.
- Du sprichst gut Deutsch, arbeitest gerne im Team und treibst Veränderungen aktiv voran.
DEINE VORTEILE
- Rasche Übernahme von Verantwortung, sowohl am eigenen Kundenprojekt als auch in der Themenarbeit bei unseren Practices.
- Individuelles Coaching auf Augenhöhe: Wir lernen auf Augenhöhe von- und miteinander und gehen auf deine individuelle Lernkurve ein.
- Mit regelmäßigen Trainings und Mentoring sorgen wir dafür, dass du gut auf dem Projekt ankommst und dich nach deinen Wünschen entwickeln kannst.
- Gestalte deine Arbeitswelt selbst: flexible Arbeitszeit, Sabbatical und Home Office - wir bieten dir vollste Flexibilität.
- Triff deine Kolleginnen und Kollegen bei wöchentlichen Office Breakfasts für den lockeren Austausch abseits des eigenen Projekts.
- Du erhältst ein attraktives Gehalt mit weiteren optionalen Benefits wie zum Beispiel Firmenwagen, JobRad oder bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge.
Passt dieses Profil zu dir? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Webformular akzeptieren.
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt EUR 3.077 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Deine Ansprechperson: LENA ROKAHR, Head of Recruiting, +49 911 4244 424
(Senior) Fullstack Softwareentwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Beka Software
Kontaktperson:
Beka Software HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Fullstack Softwareentwickler (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits bei Senacor arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und den Bewerbungsprozess geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Softwareentwicklung, insbesondere in Bezug auf den Technologie-Stack, den Senacor verwendet. Zeige in Gesprächen, dass du dich aktiv mit diesen Themen auseinandersetzt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen übst. Plattformen wie LeetCode oder HackerRank können dir dabei helfen, deine Fähigkeiten zu verbessern und dich auf die Anforderungen vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für agile Methoden und kontinuierliche Verbesserung. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die belegen, wie du in einem agilen Umfeld gearbeitet hast und welche positiven Veränderungen du initiiert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Fullstack Softwareentwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Projekte hervor, die deine Fähigkeiten in der Fullstack-Entwicklung und mit den genannten Technologien zeigen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Senacor arbeiten möchtest und wie deine Leidenschaft für innovative Technologien zu den Unternehmenszielen passt.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Beka Software vorbereitest
✨Technologiestack verstehen
Mach dich mit dem Technologie-Stack vertraut, den das Unternehmen verwendet, wie Java, JavaScript, Kotlin und Docker. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch, wie du diese Technologien in realen Projekten angewendet hast.
✨Agile Methoden betonen
Da das Unternehmen Wert auf agile Softwareentwicklung legt, solltest du deine Erfahrungen mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban hervorheben. Bereite Beispiele vor, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Betone deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten. Das Unternehmen sucht jemanden, der gerne im Team arbeitet und Veränderungen aktiv vorantreibt. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen für das Interview vor. Frage nach den Innovation Labs oder Techie Lunches, um dein Interesse an der Unternehmenskultur zu zeigen. Dies zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und wirklich daran interessiert bist, Teil des Teams zu werden.
