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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Corivus AG ist ein exklusives Beratungshaus mit einer offenen Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer familiären Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Bewirb dich jetzt online und starte deine Karriere bei Corivus!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir drehen Projekte! Seit 2001 übernimmt die Corivus AG leidenschaftlich unterschiedlichste IT- und Organisationsprojekte für unsere Kunden. Dabei haben wir uns als ein exklusives Beratungshaus etabliert. Unsere partnerschaftliche, offene Unternehmenskultur basiert auf den Werten Neugier & Mut, Relevanz & Wirkung sowie Arbeitsfamilie & Teamwork.
Aufgaben
Werden auch Sie Teil unserer Arbeitsfamilie! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) IT-Projektmanager (m/w/d) für die Corivus AG mit folgenden Aufgaben:
- Leitung und Unterstützung von bestehenden IT-Projekten in unterschiedlichen Rollen (Projektleiter, Teilprojektleiter, PMO, Scrum Master o.ä.)
- Sicherstellung eines erfolgreichen Projektablaufs sowie Schaffung von Transparenz
- Identifizierung von Kundenanforderungen sowie Umsetzung von Lösungen
- Übernahme der Verantwortung im Sinne des Entscheiders
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, VWL, Ingenieurwesen, Natur- oder Geisteswissenschaften
- Mehrjährige Erfahrung als Projektmanager
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Projektmanagement in den klassischen und agilen Methoden
- Schnelle Auffassungsgabe sowie eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits
- Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem familiären Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten in Verbindung mit Home-Office
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterevents
- Attraktives, leistungsorientiertes Gehaltspaket ist selbstverständlich
- Individuelle Vereinbarungen zu Ihren beruflichen und privaten Mobilitätslösungen
Weitere Informationen:
Klingt das nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei Corivus!
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann melden Sie sich gerne bei uns. Ihre Recruiting-Team erreichen Sie unter per E-Mail oder telefonisch/WhatsApp unter 0173/1094411.
Corivus AG
Im Altenschemel 86
67435 Neustadt an der Weinstraße
#J-18808-Ljbffr
(Senior) IT-Projektmanager (w/m/d) - Remote (Deutschlandweit) mit Reisebereitschaft Arbeitgeber: Corivus AG
Kontaktperson:
Corivus AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) IT-Projektmanager (w/m/d) - Remote (Deutschlandweit) mit Reisebereitschaft
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der IT-Projektmanagement-Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Projektmanagement, insbesondere in agilen Methoden. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Projekte zu teilen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zum Erfolg deiner Teams beigetragen hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Corivus legt großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur, also sei authentisch und zeige, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) IT-Projektmanager (w/m/d) - Remote (Deutschlandweit) mit Reisebereitschaft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur der Corivus AG. Betone in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen, insbesondere Neugier, Mut, Relevanz und Teamwork.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement sowie deine Kenntnisse in klassischen und agilen Methoden klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Betone Kommunikationsfähigkeiten: Da sehr gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Zeige, dass du teamfähig bist und gut im Austausch mit anderen arbeitest.
Bereite ein überzeugendes Anschreiben vor: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als (Senior) IT-Projektmanager bei Corivus AG deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du Teil ihrer Arbeitsfamilie werden möchtest und was du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Corivus AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte von Corivus AG, wie Neugier & Mut sowie Teamwork. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem familiären Umfeld zu arbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, deine Erfahrungen mit klassischen und agilen Methoden zu erläutern. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten als Projektmanager zu verdeutlichen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da sehr gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen des Interviewers einzugehen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Projekte und das Team zu erfahren.
