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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Verantwortung für die Pflege in einem Seniorenheim.
- Arbeitgeber: WEISS Personalmanagement GmbH – ein engagiertes Team in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld, flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit Herz und Engagement in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in und Leitungserfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Offene Bewerbersprechstunde jeden Dienstag und Donnerstag.
Pflegedienstleitung (m/w/d) Altenpfleger, Osdorf
Chiffre: HHS97106
Wir bieten Ihnen
eine ausgeglichene Work-Life-Balance,
Arbeitszeitkonto (Freizeitausgleich),
bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr,
flexible Arbeitszeitmodelle,
regionale, wohnortnahe Einsätze,
Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Schichtzuschläge,
30,- Euro Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder Kilometerpauschale,
Verdienst auch übertariflich möglich,
Prämie bei Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter,
Arbeitskleidung wird bei Bedarf gestellt.
Im Auftrag unseres Kunden, einem Senioren- und Pflegeheim, suchen wir ab sofort eine*n Altenpfleger*in als Pflegedienstleitung (m/w/d). Ihr Engagement ist gefragt! Wenn Sie unseren Kunden in diesem Bereich unterstützen wollen und bereits einschlägige Berufserfahrung gesammelt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die Vergütung pro Stunde ist in Abhängigkeit zu Ihrer Qualifikation.
Ihr Aufgabengebiet
Gesamtverantwortung für die Pflege.
Sie steuern und kontrollieren die Prozesse, planen die Arbeitsabläufe und passen diese ggf. an.
Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Betreuern, Ärzten, Therapeuten und externen Partnern.
Überwachung des Risikomanagements.
Ihr Profil
abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger bzw. zur Altenpflegerin in der Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d) oder ein Studium zur Pflegefachkraft,
eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung und Leitungserfahrung wünschenswert,
eine hohe Sozialkompetenz und eine selbständige Arbeitsweise.
Der Funke ist übergesprungen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie hierfür bitte die Möglichkeit unserer Online-Bewerbung über den Button „Jetzt bewerben“! Bitte laden Sie auch einen aktuellen Lebenslauf hoch. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch gerne als E-Mail oder Brief zusenden. Ihre Ansprechpartnerin für diese Stelle ist Frau Merle Möller.
Meet and greet einfach, offen und ehrlich – immer Dienstag und Donnerstag von 13:30 Uhr bis 16:00 Uhr bieten wir unsere offene Bewerbersprechstunde an. Lernen Sie uns kennen und kommen direkt in unsere Hamburger Niederlassung. Wir freuen uns auf Sie.
WEISS Personalmanagement GmbH
Neuer Pferdemarkt 1,
20359 Hamburg,
Tel.: (0 40) 23 88 01-0
Bewerbung über WhatsApp: 0174-6106644
#J-18808-Ljbffr
Stellenangebot Pflegedienstleitung (m/w/d) Altenpfleger in Hamburg Arbeitgeber: WEISS Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
WEISS Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebot Pflegedienstleitung (m/w/d) Altenpfleger in Hamburg
✨Tip Nummer 1
Nutze die offene Bewerbersprechstunde, um direkt mit Frau Merle Möller zu sprechen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und deine Fragen direkt klären.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Altenpflege und deine Führungskompetenzen klar und überzeugend zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Eignung für die Pflegedienstleitung unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über das Senioren- und Pflegeheim, bei dem du dich bewirbst. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Stelle und das Unternehmen zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat und dir wertvolle Einblicke geben kann.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebot Pflegedienstleitung (m/w/d) Altenpfleger in Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, Nachweisen über deine Qualifikationen und eventuell benötigten Zertifikaten. Achte darauf, dass alles vollständig und aktuell ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen als Altenpfleger*in und deine Eignung für die Position der Pflegedienstleitung darstellst. Betone deine sozialen Kompetenzen und deine selbständige Arbeitsweise.
Online-Bewerbung nutzen: Nutze den Button „Jetzt bewerben“ auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass du alle erforderlichen Dokumente hochlädst und die Angaben korrekt sind.
Vorbereitung auf das Gespräch: Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die Pflegedienstleitung bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEISS Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Berufserfahrung und deinen Qualifikationen gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit als Altenpfleger*in oder in der Leitung zu nennen.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
In dieser Position ist eine hohe Sozialkompetenz entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du mit Bewohnern, Angehörigen und dem Team kommunizierst. Zeige Empathie und Verständnis in deinen Antworten.
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Recherchiere das Senioren- und Pflegeheim, für das du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Philosophie und die Art der Pflege, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Frage nach den Arbeitsabläufen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den spezifischen Arbeitsabläufen und Prozessen im Pflegeheim zu stellen. Das zeigt, dass du an einer aktiven Mitgestaltung interessiert bist und die Verantwortung ernst nimmst.
