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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Testkonzepte und koordiniere Testteams für spannende Projekte in der Luftfahrt und Automobilindustrie.
- Arbeitgeber: Bertrandt ist ein internationaler Engineering Dienstleister mit Fokus auf innovative Technologien und nachhaltige Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung mit vielen Rabatten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das an zukunftsweisenden Technologien arbeitet und echten Einfluss hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein Ingenieurstudium und Erfahrung im Software-Testbereich sowie gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und Trainingsangebote sorgen für deinen optimalen Start bei uns.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Arbeitsort: 03046, Cottbus
Was Sie erwartet:
- Erstellung eines Testkonzeptes als zentraler Ausgangspunkt für alle weiteren Testaktivitäten
- Erstellung eines Testzeitplanes, Schätzung des Testaufwandes und Risikoanalyse im Zuge der Testkonzeption
- Organisation und Koordination von Testteams, Testumgebungen, Teststufen und Testdaten
- Steuerung aller Testaktivitäten im Testprozess (Initiierung von Testaufgaben, Überwachung des Testfortschritts, Reaktion auf Testergebnisse)
Was Sie mitbringen:
- abgeschlossenes Studium im Bereich der Ingenieurwissenschaften (Informatik, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik) oder vergleichbare Qualifikation
- einschlägige Berufserfahrung im SW Test-Umfeld
- ISTQB - Certified Tester, Advanced Level Test Manager oder eine vergleichbare Weiterbildung
- Kenntnisse in der Testtool- und Prozesslandschaft
- gute Fähigkeiten in der Kommunikation von technischen Inhalten und dem Fortschritt von Projekten
- verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Automotive-Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.
Was wir können:
- Verantwortungsvolle Aufgaben
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Trainingsangebote
- Rabatte
- Intensive Einarbeitung
- Attraktive Vergütung
Kontakt: Florian Mazur Tel.: +49 7034 656-14760
Software Testmanager - Aerospace | Defence | Automotive (m/w/d) Arbeitgeber: Bertrandt Group
Kontaktperson:
Bertrandt Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Testmanager - Aerospace | Defence | Automotive (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Softwaretests, insbesondere in der Luftfahrt, Verteidigung und Automobilindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in die Testkonzeption einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zu Testmethoden und -tools übst. Sei bereit, deine Erfahrungen mit ISTQB-Zertifizierungen und spezifischen Testtools zu erläutern, um deine Qualifikationen zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Software Testmanager ist es wichtig, technische Inhalte klar und verständlich zu vermitteln. Übe, komplexe Themen einfach zu erklären, um deine Eignung für die Position zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Testmanager - Aerospace | Defence | Automotive (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Software Testmanager wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich Testmanagement und deine ISTQB-Zertifizierung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auf spezifische Projekte ein, die deine Fähigkeiten im Testmanagement demonstrieren.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertrandt Group vorbereitest
✨Verstehe die Testkonzeption
Mach dich mit den Grundlagen der Testkonzeption vertraut. Sei bereit, deine Ansichten zur Erstellung eines Testkonzepts zu teilen und wie du es als zentralen Ausgangspunkt für Testaktivitäten nutzen würdest.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Testmethoden und -tools. Zeige dein Wissen über die Testtool- und Prozesslandschaft und bringe Beispiele aus deiner Berufserfahrung ein.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, technische Inhalte klar und verständlich zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du den Fortschritt von Projekten effektiv kommunizieren würdest.
✨Sprich über deine Erfahrungen im Teammanagement
Da die Organisation und Koordination von Testteams wichtig ist, teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Testteams geleitet und Testaktivitäten gesteuert hast. Betone deine Fähigkeit, auf Testergebnisse zu reagieren.
