Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden technisch und entwickle individuelle Lösungen im Bereich Kälte- und Klimatechnik.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Großhandelshaus mit über 40 Jahren Erfahrung in der Kälte-/Klimatechnik.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle mit Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Klimatechnik aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, technisches Verständnis und Begeisterungsfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Präsenz auf Messen und direkte Kundeninteraktion sind Teil des Jobs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.
In unserer Personalberatung unterstützen wir ein traditionsreiches, bundesweit tätiges Großhandelshaus im Bereich Kälte-/Klimatechnik bei der Personalsuche und Personalauswahl (keine Zeitarbeit). Als spezialisierter Fachgroßhandel und exklusiver Vertriebspartner des Weltmarktführers im Bereich von Klimageräten sowie elektrischen und elektronischen Heimgeräten kann das Unternehmen auf über 40 Jahre Branchen-Knowhow zurückgreifen. In der Region Bayern Süd ist die neugeschaffene Position des Gebietsverkaufsleiters (m/w/d) Kälte- Klimatechnik zu besetzen.
Aufgaben:
- Als Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) sind Sie für die lösungsorientierte technische Kundenberatung zuständig.
- Neben dem selbständigen Ausarbeiten und Kalkulieren von Angeboten für Produkte aus dem Bereich Klimatechnik sind Sie für die Gewinnung und Vertriebsberatung von Neukunden aus Fachhandwerk, Planungs- und Ingenieurbüros sowie Industrie- und Großhandelskunden verantwortlich.
- Akquisition und Vertriebsberatung
- Umsatzverantwortung für die Vertriebsregion (Schwerpunkt Ruhrgebiet)
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungen in Zusammenarbeit mit dem Innendienst
- Auftragsabschlüsse und Auftragskoordination
- Weitergabe von technischen Neuheiten an Kunden
- Verantwortung für hohe Kundenzufriedenheit und langfristige Kundenbindung
- Präsenz auf Messen
Erforderliche Qualifikationen:
- Kaufmännische Ausbildung, technisches Verständnis und wenn möglich Branchenkenntnisse im Bereich der Kälte- und Klimatechnik
- Überzeugungskraft und Begeisterungsstärke
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Kälte- und Klimatechnik Arbeitgeber: Voß & Partner
Kontaktperson:
Voß & Partner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Kälte- und Klimatechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche Kälte- und Klimatechnik. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Kälte- und Klimatechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe innovative Ideen ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf die Vorstellungsgespräche vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und Akquisition unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Messen oder Branchenevents teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Kälte- und Klimatechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Produkte und Dienstleistungen im Bereich Kälte- und Klimatechnik, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anschreiben erstellen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Position des Gebietsverkaufsleiters unterstreicht. Betone deine kaufmännische Ausbildung, dein technisches Verständnis und deine Branchenkenntnisse.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Erfolge im Vertrieb sowie deine Fähigkeiten in der Kundenberatung hervor.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Informationen und Unterlagen vorhanden sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Voß & Partner vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Kälte- und Klimatechnik präsentierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Produkten und Lösungen zu beantworten, um deine Expertise zu demonstrieren.
✨Vertriebskompetenz betonen
Hebe deine Erfahrungen im Vertrieb hervor, insbesondere in der Akquisition von Neukunden. Zeige, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um langfristige Bindungen zu schaffen.
✨Kundenorientierung unter Beweis stellen
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur lösungsorientierten Kundenberatung verdeutlichen. Erkläre, wie du auf die Bedürfnisse der Kunden eingegangen bist und maßgeschneiderte Lösungen entwickelt hast.
✨Präsenz und Engagement zeigen
Sei bereit, über deine Erfahrungen auf Messen und Veranstaltungen zu sprechen. Betone, wie wichtig dir die Präsenz in der Branche ist und wie du aktiv zur Steigerung der Kundenzufriedenheit beiträgst.
