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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die medizinische Versorgung der Patienten im Bereitschaftsdienst.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team mit 260 Mitarbeitenden und 250 Betten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine strukturierte Einarbeitung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Erlebe eine motivierende Atmosphäre und wertschätzende Zusammenarbeit in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Arzt/Ärztin mit Approbation und Teamfähigkeit mitbringen.
- Andere Informationen: Wir fördern Gleichstellung und berücksichtigen schwerbehinderte Bewerbende bevorzugt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
100% Teamgeist – 260 Mitarbeitende – 250 Betten – 2.000 stationäre Patienten im Jahr – 7 Schwesterkliniken
MEIN TEAM, MEIN WEG
Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz in einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch.
Ihr Job – auf den Punkt gebracht
- Übernahme der medizinischen Versorgung der Patienten im Bereitschaftsdienst.
- Wochendienst 16:30 bis 08:00 Uhr und am Wochenende sowie Feiertagen 08:00 bis 08:00 Uhr
- Zusammenarbeit mit den Pflegemitarbeiter: innen
Ihr Profil – das bringen Sie mit
- Arzt/Ärztin mit Approbation
- Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
- Allgemeinmedizinische Kompetenz
- Empathie und Freundlichkeit
- Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
Unser Angebot – einfach vielversprechend
- Strukturierte Einarbeitung in einem angenehmen Betriebsklima
- Unterstützung durch den fachärztlichen Hintergrunddienst
- Kollegiale Planung der Dienste
- Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstige Mitarbeiterangebote zum Einkaufen
- Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Bewegungstraining, Ernährungsangeboten und vielem mehr
- Eine der Aufgabe und Verantwortung angemessene Vergütung
Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Frau Dr. Starke, Oberärztin Innere Medizin, Tel.: 05621 – 706 – 725
Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
#J-18808-Ljbffr
Arzt (m/w/d) für den Bereitschaftsdienst (A.v.D.) Arbeitgeber: Klinikgruppe Enzensberg
Kontaktperson:
Klinikgruppe Enzensberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Arzt (m/w/d) für den Bereitschaftsdienst (A.v.D.)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Klinik arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Klinik und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Teamkultur und die Bedeutung von Zusammenarbeit schätzt. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu positionieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und sozialen Kompetenzen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Empathie und Flexibilität unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über Fortbildungsmöglichkeiten in der Allgemeinmedizin und bringe diese in das Gespräch ein. Das zeigt dein Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Arzt (m/w/d) für den Bereitschaftsdienst (A.v.D.)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, das Team und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Arzt im Bereitschaftsdienst.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Approbation, Nachweise über Weiterbildungen und eventuell Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und deine Motivation für die Arbeit im Bereitschaftsdienst darlegst. Betone deine Empathie und Flexibilität.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und dass du alle erforderlichen Dokumente hochgeladen hast, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikgruppe Enzensberg vorbereitest
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team eine zentrale Rolle spielt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur positiven Teamdynamik beigetragen hast.
✨Bereite dich auf medizinische Fragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu deiner medizinischen Kompetenz und deinem Fachwissen. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Allgemeinmedizin und sei bereit, deine Ansichten zu teilen.
✨Demonstriere Empathie und Freundlichkeit
In der Medizin ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du Empathie gezeigt hast, und erkläre, wie du mit Patienten umgehst, um ihre Bedürfnisse zu verstehen.
✨Frage nach der Einarbeitung und Unterstützung
Zeige dein Interesse an einer strukturierten Einarbeitung und der Unterstützung durch erfahrene Kollegen. Stelle Fragen dazu, wie das Team neue Mitglieder integriert und welche Ressourcen zur Verfügung stehen.
