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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and optimize online campaigns with your team, ensuring goals and budgets are met.
- Arbeitgeber: Join a dynamic company focused on innovative media operations and performance marketing.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a modern office, fitness subsidies, coaching, and a vibrant team culture.
- Warum dieser Job: This role offers hands-on experience in campaign management and a chance to make an impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in Campaign Management or Programmatic Advertising; strong Excel skills required.
- Andere Informationen: Opportunities for international exchange and social engagement activities.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das erwartet dich bei uns:
- Gemeinsam mit deinem Team bist du für die Vorbereitung, Durchführung, Steuerung, Dokumentation und Kontrolle der Online-Kampagnen zuständig.
- In Abstimmung mit den Kolleg*innen der Mediaberatung und dem Ad-Management steuerst du neben klassischen Werbebuchungen auch programmatische Kampagnen in der DSP.
- Dabei hast du stets alle Kampagnenziele im Blick, kontrollierst die Einhaltung der Budgets und unterstützt unsere Co-pilot*innen bei Verhandlungen mit den Vermarkter*innen.
- Du überwachst die Kampagnenperformance, setzt Optimierungsmaßnahmen um, erstellst detaillierte Auswertungen für deine Kunden und bist zuständig für das Qualitätsmanagement.
Das solltest du mitbringen:
- Du bringst bereits einschlägige Erfahrung in den Bereichen Campaign Management, Programmatic Advertising oder Ad Management mit.
- Du hast eine technische Affinität in Bezug auf Tracking, Web-Analytics, Ad-Management und eine hohe Zahlenaffinität.
- MS Office, insbesondere Excel, beherrschst auf einem sehr guten Niveau.
- Du überzeugst durch selbständiges Arbeiten, bist engagiert und übernimmst gern Verantwortung.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Und das gibt\’s obendrauf:
- Zentrales & modernes Büro
- Regelmäßige Mitarbeiterupdates
- Gestaltungsspielraum
- Teamspirit & gemeinschaftliche Atmosphäre
- Coachings & Schulungen
- pilot Talentschmiede & Onboarding
- Transparente Feedbackkultur
- Deutschlandticket-Zuschuss
- Zuschuss zur Fitnessclub-Mitgliedschaft
- International Exchange (LocalPlanet)
- Präsente zu Jubiläen & zum Ende der Probezeit
- Partys & Teamevents
- Soziales Engagement
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Berater*in Media Operations (m/w/d/x) | Performance Marketing Arbeitgeber: Pilot Group
Kontaktperson:
Pilot Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berater*in Media Operations (m/w/d/x) | Performance Marketing
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Performance Marketing und Programmatic Advertising. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und verstehst, wie sich die Branche entwickelt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Campaign Management zu teilen. Überlege dir, wie du erfolgreich Kampagnen gesteuert und optimiert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine technische Affinität! Bereite dich darauf vor, Fragen zu Tracking-Tools und Web-Analytics zu beantworten. Wenn du praktische Erfahrungen hast, bringe diese aktiv ins Gespräch ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater*in Media Operations (m/w/d/x) | Performance Marketing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du besonders auf deine Erfahrungen im Campaign Management, Programmatic Advertising und Ad Management eingehen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu verdeutlichen.
Technische Affinität hervorheben: Stelle sicher, dass du deine technische Affinität in Bezug auf Tracking, Web-Analytics und Ad-Management klar kommunizierst. Zeige, dass du mit den relevanten Tools und Technologien vertraut bist.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für diese Position. Betone deine Selbstständigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein, und erläutere, warum du gut ins Team passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pilot Group vorbereitest
✨Verstehe die Kampagnenziele
Mach dich mit den verschiedenen Kampagnenzielen vertraut, die das Unternehmen verfolgt. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit zur Erreichung ähnlicher Ziele beigetragen hast.
✨Technische Affinität zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Tracking, Web-Analytics und Ad-Management zu sprechen. Zeige, dass du die technischen Aspekte des Performance Marketings verstehst und wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Zahlenaffinität demonstrieren
Sei bereit, deine Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen und Daten zu präsentieren. Du könntest Beispiele für Auswertungen oder Optimierungsmaßnahmen anführen, die du durchgeführt hast, um die Kampagnenperformance zu verbessern.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der auch Verantwortung übernehmen kann.
