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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und teste elektronische Baugruppen in einem innovativen Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer familiengeführten, internationalen Unternehmensgruppe mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Forschungsprojekten und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Studium in Elektrotechnik oder technischer Informatik abgeschlossen haben und Erfahrung im Hardwaredesign mitbringen.
- Andere Informationen: Erlebe eine familiäre Atmosphäre und spannende Firmenevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Erweiterung unseres Teams ab sofort am Standort Korbach
Ihre Aufgaben
- Konzeption, Weiterentwicklung und Pflege von elektronischen Baugruppen
- Erstellung von Schaltplänen und Layouts
- Inbetriebnahme und Tests elektronischer Baugruppen
- Arbeiten an Forschungsprojekten
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Richtung Elektrotechnik, technischer Informatik oder vergleichbarer Qualifikation
- Erfahrung im Hardwaredesign sowie Kenntnisse in den Programmiersprachen C und C++
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen
- Einen attraktiven und modernen Arbeitsplatz in einer innovativen, familiengeführten internationalen Unternehmensgruppe
- Flache Hierarchien, familiäre und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit hilfsbereiten und wertschätzenden Kollegen
- Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub
- Leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle fachliche Weiterbildung durch Workshops und Schulungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, ergonomische Arbeitsplätze
- Bikeleasing sowie spannende Firmenevents u.v.m
Hard- und Software-Entwickler*in (m/w/d) Arbeitgeber: Horizont E.v.
Kontaktperson:
Horizont E.v. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hard- und Software-Entwickler*in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Hardware- und Softwareentwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an innovativen Lösungen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf technische Interviews vor. Übe typische Fragen zu Hardwaredesign und Programmierung in C und C++. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und wie du an Forschungsprojekten gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du ein Projekt oder eine Idee hast, die du für relevant hältst, bringe diese in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du engagiert bist und einen Mehrwert für das Unternehmen bieten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hard- und Software-Entwickler*in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Hardwaredesign sowie deine Kenntnisse in C und C++.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Teams beitragen können.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf die sprachlichen Anforderungen in Deutsch und Englisch.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Horizont E.v. vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Hardwaredesign und Programmierung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Schaltplänen, Layouts und den Programmiersprachen C und C++ vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenausschreibung wird eine familiäre und teamorientierte Arbeitsatmosphäre betont. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Dynamik beigetragen hast.
✨Sprich über deine Weiterbildung
Das Unternehmen bietet individuelle fachliche Weiterbildung an. Sei bereit, über deine bisherigen Weiterbildungsmaßnahmen zu sprechen und welche Themen dich besonders interessieren. Dies zeigt dein Engagement für kontinuierliches Lernen und Entwicklung.
✨Bereite Fragen vor
Am Ende des Interviews wirst du wahrscheinlich die Möglichkeit haben, Fragen zu stellen. Überlege dir im Voraus, was du über das Unternehmen, das Team oder die Projekte wissen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.