Senior Presales Consultant Cyber Security (m/w/d)
Ort: Deutschland
Unternehmen: Atos
Auf diesen Job bewerben Unsere Werte:
**#GrowTogether – Wir pflegen eine integrative und gerechte Gemeinschaft und schmieden langfristige und vertrauensvolle Beziehungen zueinander.
#DareToTry – Wir wissen, wann es an der Zeit ist für gewollten Fortschritt ein Risiko einzugehen.
#DoTheRightThing – Wir handeln nachhaltig und verbessern dadurch das Wohl von Menschen und unserem Planeten.
#StayCurious – Wir sind neugierig und heben dadurch unsere Ergebnisse auf eine neue Stufe.
Wir suchen neue Kolleg:innen an unseren bundesweiten Standorten .
Spannend, vielfältig und zukunftssicher – Cyber Security ist unverzichtbarer Pfeiler der Wirtschaft und des gesamten Lebens. Unsere Kunden bei ihrer Aufstellung gegen Cyber Angriffe zu beraten, Security-Lösungen zu implementieren und -Services zu betreiben ist unsere Leidenschaft.
Als Senior Presales Consultant Cyber Security (m/w/d) übernehmen Sie mit hochqualifizierter technischer und fachlicher Beratung eine wichtige Rolle bei der Einführung und Weiterentwicklung der Security Landschaft unserer Kunden.
Dein Team:
Du wirst Teil unseres jungen, dynamischen und motivierten Teams und kannst unsere Kunden Ende-zu-Ende betreuen: von PreSales Tätigkeiten bis zur Umsetzung des Projektes. Als Mitglied unseres Security Teams sorgst du für einen umfangreichen Schutz unserer Kunden und Ihrer Informationen und hilfst Ihnen sich für zukünftige Security Anforderungen aufzustellen.
Das sind Deine Aufgaben:
· Beratung der Atos Vertriebseinheiten zur Positionierung unseres Cyber Security Portfolio & der Identifizierung relevanter Stakeholder innerhalb der Organisation unserer Kunden
· Inhaltliche Erarbeitung von kundenspezifischen Cyber Security Roadmaps bzw. einer Business Planung gemeinsam mit dem Vertrieb und dem Client Management
· Aufbau einer Vertrauensbeziehung zu Kunden als Trusted Advisor für Cyber Security; Aufnahme und Analyse der Herausforderungen der Kunden sowie konkreten technischen und geschäftlichen Anforderungen
· Vorschlagen von kundenspezifischen Lösungen, angefangen bei der Auswahl von Technologien und Produkten, über das Scoping der Lösung, bis hin zum Business Case, inklusive einer TCO und ROI Betrachtung, um eine höchstmögliche Kundenzufriedenheit zu erzeugen
· Übersetzen von Anforderungen und vorgeschlagenen Lösungen in konkrete Leistungspakete
· Repräsentation des Kunden und seiner Anforderungen im Angebotsprozess innerhalb von Atos
· Beantwortung von Ausschreibung und Erstellung von kundenspezifischen Angeboten sowie Value-Propositions
· Durchführung von inhaltlich und geschäftlich strategischen Leuchtturm-Projekten sowie Proof-of-Concepts (PoC) bzw. Proof-of-Values (PoV)
Um diesen Aufgaben zu erfüllen, wirst Du folgende Verantwortlichkeiten übernehmen:
· Generierung von Folgeprojekten, Neuprojekten und Neukunden mit Bezug auf mehrere Cyber Security Portfolio Element(e) in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen Vertrieben
· Auf- / Ausbau und zielgerichtete Pflege eines internen sowie weitgehenden Kundennetzwerks mit tiefgehenden, leicht zugänglichen Kundenbeziehungen bis auf Managementebene
· Verantwortung für den gesamten Angebotsprozess bezogen auf mehrere Cyber Security Portfolio Elemente
· Berücksichtigung der geschäftlichen und technischen Anforderungen des Kunden und Sicherstellung, dass die übergreifende Lösungsstrategie auf die jeweiligen geschäftlichen bzw. technischen Anforderungen des Kunden zugeschnitten ist
· Mitarbeit bei der Definition des Cyber Security Portfolios für marktübergreifende und marktspezifische Lösungen bzw. Services in Kooperation mit dem Cyber Security Offering- und Partnermanagement
· Planung und Publikation von internen und externen Veröffentlichungen im Bereich Cyber Security
· Repräsentation von Atos in relevanten Branchen- und Kundenarbeitskreisen in einem oder mehreren Marktsegment(en) sowie Planung und Durchführung von Vorträgen auf Fachmessen
· Verantwortung für die Umsetzung von Cyber Security Projekten auf Basis relevanter Methoden / Technologien; Selbstständige Auswahl, kundenspezifische Anpassung und Weiterentwicklung von Methoden im Gesamtkontext komplexer Organisationen
· Analyse von technischen und geschäftlichen Anforderungen im Bereich Cyber Security, auch auf Managementebene des Kunden (CISO/CTO/CIO/…)
· Analyse existierender Schwachstellen sowie der spezifischen Bedrohungslage des Kunden; Entwicklung von wirksamen Maßnahmen zur Anhebung des Sicherheitsniveaus
· Analyse und Definition von Lösungsansätzen sowie Konzeptentwicklung zur Umsetzung von technischen und geschäftlichen Anforderungen (z.B. in einer Cyber Security Roadmap oder in einem Cyber Security Programm bzw. Projekten)
· Koordination und Anleitung großer Projektteams (<=20 Teammitglieder) im Aufgabenbereich Cyber Security (Competence Center-übergreifend)
· Fachvorträge bzw. Projektpräsentation beim Kunden bis auf Managementebene (CISO/CTO/CIO/…) und auf öffentlichen Veranstaltungen (z.B. Messen)
· Fachliche Beiträge und Verantwortung der Inhalte einer Wissens- und Ergebnisdatenbank im Bereich Cyber Security
Das bringst Du mit:
· Abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor oder vergleichbar) mit langjähriger Berufserfahrung im Bereich Cyber Security
· Erfahrung mit Cloud Security Technologien wie Cloud Access Security Broker, Cloud Key Management, Cloud Detection & Response (XDR) und Cloud Security Dashboarding sind wünschenswert
· Breites, mehrjähriges Fach-Know-how im Themengebiet Cyber Security
· Nachweisbare Erfolge im Presales und/oder Beratung im Bereich Cyber Security
· Know-How in: Value-Selling-Methode, Standards und Methoden für Opportunity und Proposal Management
· Hohe Kundenorientierung, Entrepreneurial Spirit, Intuition, Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe Ergebnis- bzw. Qualitätsorientierung
· Selbstständige, eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise. Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift.
Das bieten wir Dir:
· Freiheit und Autonomie – Du hast die Chance, an Produkten, Projekten und Services mitzuwirken, die die Welt verändern. Moderne, agile Arbeitsformen zusammen mit unseren Kunden begleiten Dich im Alltag.
· Innovation und Wachstum – Du hast die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld etwas aufzubauen und zu bewegen, kontinuierlich zu lernen, Dich weiterzuentwickeln unterstützt durch ein nationales und internationales Mitarbeiternetzwerk.
· Vertrauen und Fürsorge – Wir stärken jeden Einzelnen und Teams, denn gemeinsam sind wir klüger, erfolgreicher und haben mehr Spaß.
· Gesundheit und Nachhaltigkeit – Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher hast Du flexible Arbeitszeiten, 30 Tage bezahlten Jahresurlaub die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Vieles mehr. Nachhaltigkeit ist ein essenzieller Bestandteil unserer Kundenlösungen und unseres eigenen Handelns.
· Vergütung und Sozialleistungen – Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter:innen unsere treibende Kraft sind. Deshalb bieten wir Dir ein attraktives Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen, die Deinen Bedürfnissen und Deiner Lebensweise entsprechen. Weitere Vorteile warten auf Dich!
Dein Ansprechpartner:
Bei Fragen zu diesem Stellenangebot wende Dich bitte an Anna Toromanova über Anna Toromanova| LinkedIn.
Bevorzugte Bewerbungsform:
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Das sind wir:
Eviden ist ein Unternehmen der Atos-Gruppe mit einem Jahresumsatz von ca. 5 Mrd. EUR und weltweit führend bei der datengesteuerten, vertrauenswürdigen und nachhaltigen digitalen Transformation. Als digitales Unternehmen der nächsten Generation mit weltweit führenden Positionen in den Bereichen Digital, Cloud, Data, Advanced Computing und Digital Security verfügt Eviden über fundiertes Fachwissen für alle Branchen in mehr als 47 Ländern. Durch die Kombination einzigartiger High-End-Technologien über das gesamte digitale Kontinuum mit 55.000 Weltklasse-Talenten erweitert Eviden die Möglichkeiten von Daten und Technologie, heute und für kommende Generationen.
Wir freuen uns auf Dich!
Wir freuen uns über Deine Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Religion, Farbe, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Alle Entscheidungen während des gesamten Rekrutierungsprozesses beruhen ausschließlich auf den Qualifikationen, Fähigkeiten, Kenntnissen und Erfahrungen sowie relevanten Geschäftsanforderungen.
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Qualifikation werden schwerbehinderte Bewerber:innen und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt berücksichtigt.
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Kontaktperson:
Atos Gruppe HR Team