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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage payroll for employees while ensuring compliance with regulations and agreements.
- Arbeitgeber: Join a small, family-oriented team in Augsburg focused on individual growth and long-term collaboration.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and perks like employee discounts and a company bike.
- Warum dieser Job: This role offers exciting projects, supportive teamwork, and a chance to develop your skills.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: You need a completed commercial training and at least 3 years of experience in payroll accounting.
- Andere Informationen: Work in a friendly environment with a focus on communication and employee appreciation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Komm in unser kleines und familiäres Team und genieße die Vorzüge von individueller Förderung und langfristiger Zusammenarbeit in unserem Betrieb als:
Entgeltabrechner TZ oder VZ in Augsburg (m/w/d)
Vollzeit | Berufserfahrung
Anschrift: Sterzinger StraĂźe 7, 86165 Augsburg
Das bieten wir Dir
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine langfristige Perspektive in unserem Familienunternehmen.
Ein kooperatives Team im Bereich HR, welches standortübergreifend zusammenarbeitet und dich unterstützt, sowie ein familiäres Team im Betrieb vor Ort.
Spannende Aufgaben und Projekte, in denen Du dich verwirklichen und weiterentwickeln kannst.
Eine grĂĽndliche Einarbeitung , teils remote, teils am Standort Augsburg.
Flexible Zeiteinteilung , Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit samt dazugehöriger Ausstattung.
Wertschätzende Kommunikation innerhalb unseres Unternehmens auf allen Ebenen.
VergĂĽtung nach Tarifvertrag sowie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld .
Jobrad , Mitarbeiterrabatte und Bonus-Punkte Portal fĂĽr Mitarbeiter, sowie weitere tolle Benefits fĂĽr Mitarbeiter.
Betriebliche Altersvorsorge.
Das sind Deine Aufgaben
Du bist zuständig für die laufende Entgeltabrechnung eines definierten Mitarbeiterkreises unter Einhaltung der geltenden steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen sowie arbeitsvertraglicher Vereinbarungen.
Du sorgst für die korrekte Abrechnung von Prämien und Mitarbeiterdarlehen , Mitarbeitern in Altersteilzeit sowie sämtlicher Arbeitgeberleistungen.
Du stehst in enger Abstimmung mit unserem Team Finanzbuchhaltung zur Abstimmung der Personalsachkonten.
Du pflegst engen Kontakt zu Behörden und Ämtern inkl. Bescheinigungswesen .
Die aufmerksame Pflege und Kontrolle von Stammdaten in unserem Zeiterfassungssystem sowie in den Systemen zu Entgeltabrechnung und Personalmanagement ist eine Selbstverständlichkeit für dich.
Unseren Mitarbeitern und Führungskräften stehst du beratend bei abrechnungsrelevanten Fragen zur Seite.
Die Erstellung von Auswertungen und Statistiken gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich.
Dein fachliches Können zeigen Sie ebenso in der Bearbeitung von Sonderthemen aus der Entgeltabrechnung.
Das bringst Du mit
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung bzw. Lohn- und Gehaltsbuchhaltung.
Idealerweise hast du dich durch fachspezifische Zusatzqualifikationen sowie durch regelmäßige Schulungen zu aktuellen Änderungen im Bereich Entgeltabrechnung weitergebildet.
Sehr gute steuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse .
Eigenständigen und professionellen Umgang mit DATEV .
Deine selbständige Arbeitsweise und eine hohe IT-Affinität.
Deine Loyalität und Diskretion .
Immer ein freundliches Wort fĂĽr unsere Mitarbeiter und eine Prise Humor!
Das sind Deine Arbeitszeiten
39 Wochenstunden (Vollzeit)
15-30 Wochenstunden (Teilzeit)
Montag – Freitag
Gleitzeit (Präsenzzeit von 9 Uhr-15 Uhr)
#J-18808-Ljbffr
Entgeltabrechner TZ oder VZ in Augsburg (m/w/d) Arbeitgeber: Greif Holding GmbH und Co. KG
Kontaktperson:
Greif Holding GmbH und Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entgeltabrechner TZ oder VZ in Augsburg (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Bereich Entgeltabrechnung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Änderungen im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur DATEV-Software zu beantworten. Wenn du praktische Erfahrungen hast, teile diese in deinem Gespräch, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da das Unternehmen Wert auf ein familiäres Team legt, betone in deinen Gesprächen, wie wichtig dir eine gute Zusammenarbeit und Kommunikation im Team ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entgeltabrechner TZ oder VZ in Augsburg (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber das Unternehmen und seine Werte. Besuche die Website, um mehr ĂĽber die Unternehmenskultur und die angebotenen Benefits zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und deine Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des familiären Teams werden möchtest und wie du zur positiven Arbeitsatmosphäre beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Rechtschreibung und Grammatik, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Greif Holding GmbH und Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Entgeltabrechnung und deinem Umgang mit DATEV. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf ein kooperatives Team legt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Humor zeigen.
✨Informiere dich über aktuelle Änderungen
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Steuer- und Sozialversicherungsrecht auf dem Laufenden. Dies zeigt dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung und deine Bereitschaft, dich an Veränderungen anzupassen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die familiäre Atmosphäre und die individuellen Fördermöglichkeiten im Unternehmen zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und an der Integration ins Team.
