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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team zur Unterstützung von Kindern und Jugendlichen in der Inobhutnahme.
- Arbeitgeber: Wendepunkt ist eine Jugendhilfeeinrichtung im Landkreis Hameln-Pyrmont.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, JobRad Leasing und regelmäßige Fortbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Besonderes Interesse an Bewerbungen von Männern zur Erreichung einer ausgewogenen Geschlechterquote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin
Veröffentlicht: 22.11.2023
Wir sind eine Jugendhilfeeinrichtung des Landkreises Hameln-Pyrmont in Hameln und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (m/w/d) für unsere Inobhutnahmegruppe. In unserer Einrichtung bieten wir ein dynamisches und unterstützendes Umfeld, in dem Sie Ihr Fachwissen und Ihre Führungsqualitäten unter Beweis stellen können.
Ihre Vision:
Sie haben eine klare Vorstellung von sozialer Gerechtigkeit und deshalb ein spezifisches Studium ausgewählt, um ihr Arbeitsleben mit einer sinnvollen Tätigkeit auszufüllen. Sie möchten junge Menschen und Ihre Familien an einem Wendepunkt in ihrem Leben unterstützen und mit ihnen gemeinsam die Teilhabe am Leben in der Gesellschaft verwirklichen.
Wir bieten:
- Die Arbeitsbedingungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-B), dieser beinhaltet unter anderem bei Vollzeit:
- Schwerpunkt-Arbeitszeit im Tagdienst (Mo - Fr 8 - 16:30 Uhr)
- zusätzliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- Heimzulage, SuE-Zulage
- 30 Tage Tarif-Urlaub
- 2 voll vergütete Regenerationstage/Jahr
- Arbeitszeit angepasst an Ihre Lebenssituation: 39 bis 35 / Wochenstunden sind möglich
- JobRad Leasing
- Selbstverständlich werden Sie durch regelmäßige Fallsupervision und Fortbildung gefördert
Ihre Aufgaben:
- Leitung eines engagierten Teams zur Sicherstellung einer optimalen Betreuung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen in der Inobhutnahme.
- Entwicklung und Implementierung von pädagogischen Konzepten zur Förderung der individuellen Entwicklung der betreuten jungen Menschen.
- Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, einschließlich Jugendämtern, Schulen und anderen Einrichtungen, um eine umfassende Versorgung sicherzustellen.
- Verantwortung für die Personalführung, -entwicklung und -planung im Team.
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten rechtlichen Vorschriften und Qualitätsstandards.
- Belegungsmanagement.
Sie haben / Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich (Sozialpädagogik, Soziale Arbeit o.ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise Leitungserfahrung oder Sie möchten den Sprung dorthin wagen.
- Teamfähigkeit, Bereitschaft zur übergreifenden Zusammenarbeit.
- Kommunikationsstärke, Empathie und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Führerschein (Kl B).
Aufgrund des Zieles der Erreichung einer ausgewogenen Geschlechterquote besteht an der Bewerbung von Männern ein besonderes Interesse. Wenn Sie eine teamorientierte Führungspersönlichkeit sind, die sich für die Belange von Kindern und Jugendlichen engagiert, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung im "PDF-Format" per E-Mail an: info@wendepunkt-hameln-pyrmont.de.
Wendepunkt - Jugendhilfe im Landkreis Hameln-Pyrmont, Leuthenstraße 11, 31789 Hameln. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Witte unter der Rufnummer 05151 / 903-7000 zur Verfügung.
Anforderungen
- Berufsausbildung/Studium: Soziale Arbeit (grundständig)
- Hochschulabschluss: Bachelor Heilpädagogik (grundständig)
- Sonstige Angaben zur Ausbildung: o.ä. Qualifikation
- Berufserfahrung: Mit Berufserfahrung
- Persönliche Stärken: Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Führungsfähigkeit
- Führerscheine: Wünschenswert Fahrerlaubnis B PKW/Kleinbusse (alt: FS 3)
- Fahrzeug erforderlich: Nein
- Führungsverantwortung: Teamleitung, Projektleitung, Gruppenleitung
- Personalverantwortung: Bis 9 Mitarbeiter/innen
Arbeitsorte: Leuthenstr. 11/23, 31789 Hameln
Arbeitgeber: Wendepunkt - Jugendhilfe im Landkreis Hameln-Pyrmont
Firmenadresse: Leuthenstr. 11/23 31789 Hameln
Betriebsgröße: zwischen 6 und 50
Teamleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Wendepunkt - Jugendhilfe Im Landkreis Hameln-pyrmont
Kontaktperson:
Wendepunkt - Jugendhilfe Im Landkreis Hameln-pyrmont HR Team
info@wendepunkt-hameln-pyrmont.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Jugendhilfe tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Kinder- und Jugendhilfe. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deiner zukünftigen Rolle umsetzen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Konfliktlösung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Teile persönliche Erfahrungen oder Projekte, die deine Motivation und dein Engagement für soziale Gerechtigkeit verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Teamleitung in der Inobhutnahmegruppe unterstreicht. Betone deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung hinzu, die deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Empathie zeigen. Dies kann durch konkrete Situationen oder Projekte geschehen, an denen du beteiligt warst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wendepunkt - Jugendhilfe Im Landkreis Hameln-pyrmont vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position eine Teamleitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung von Teams parat haben. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst und die Teamdynamik gefördert hast.
✨Zeige deine Empathie und Kommunikationsstärke
In der Jugendhilfe ist es wichtig, empathisch und kommunikationsstark zu sein. Bereite dich darauf vor, Situationen zu schildern, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um junge Menschen und ihre Familien zu unterstützen.
✨Kenntnisse über rechtliche Vorschriften
Informiere dich über relevante rechtliche Vorschriften und Qualitätsstandards in der Kinder- und Jugendhilfe. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sicherstellen würdest, dass dein Team diese Standards einhält.
✨Entwickle Ideen für pädagogische Konzepte
Da die Entwicklung und Implementierung von pädagogischen Konzepten Teil deiner Aufgaben sein wird, solltest du einige innovative Ideen oder Ansätze im Kopf haben, die du im Interview vorstellen kannst.
