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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Prozesse und setze Verbesserungsmaßnahmen um, um unsere Kennzahlen zu optimieren.
- Arbeitgeber: Eaton ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf kontinuierliche Verbesserung spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv die Zukunft unserer Produktionsprozesse.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, erste CI-Erfahrungen und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten auch ein Jobrad und betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Analyse von internen Abläufen bzw. Produktionsprozessen und Umsetzung der erarbeiteten Maßnahmen zur Verbesserung der Kennzahlen
- Weiterführung des Continuous Improvement (CI) Systems und des Eaton Management Systems
- Unterstützung sowie Training unserer Abteilungen zum Thema kontinuierliche Verbesserung
- Kommunikation/Austausch mit anderen Standorten
- Mitwirkung beim Investitionsmanagement
- Technische Unterstützung der Produktion bzgl. Layout und sonstiger Hilfsmittel
- Unterstützung bei der Einführung neuer Produktlinien
Dein Profil:
- abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Techniker/Meister oder technisches Studium
- erste Erfahrungen im Bereich CI bzw. im Lean-Umfeld (VSM, 5S+, Six Sigma, TPM) von Vorteil
- analytische und lösungsorientierte Fähigkeiten
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Gute Englisch- und EDV-Kenntnisse (SAP und Office 365)
Wir bieten Dir unter anderem:
- 35-Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Jobrad
- Attraktive Angebote für Mitarbeiter (Corporate Benefits)
- Jobticket
- Betriebliche Altersvorsorge
Continuous Improvement (CI) Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Eaton Corporation
Kontaktperson:
Eaton Corporation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Continuous Improvement (CI) Specialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Bereich Continuous Improvement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Methoden im Bereich CI. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Verbesserung mit ein. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen CI-Methoden wie Lean, Six Sigma oder TPM vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In der Rolle als CI-Spezialist ist es wichtig, gut mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Teams gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Continuous Improvement (CI) Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Continuous Improvement Specialists interessierst. Verknüpfe deine Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung mit den Werten und Zielen des Unternehmens.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Continuous Improvement oder Lean-Management. Nenne spezifische Projekte oder Methoden, die du angewendet hast, wie VSM, 5S+ oder Six Sigma.
Analytische Fähigkeiten demonstrieren: Zeige in deiner Bewerbung, wie du analytische und lösungsorientierte Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast. Verwende konkrete Beispiele, um zu verdeutlichen, wie du Probleme identifiziert und Lösungen implementiert hast.
Englischkenntnisse betonen: Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du in deinem Lebenslauf angeben, wie du diese Fähigkeiten erworben hast. Erwähne gegebenenfalls auch internationale Erfahrungen oder Projekte, bei denen du Englisch verwendet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eaton Corporation vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deinem Fachwissen und deinen Erfahrungen im Bereich Continuous Improvement vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine analytischen Fähigkeiten und dein Wissen über Lean-Methoden wie VSM oder Six Sigma demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Rolle des CI-Spezialisten ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Verbesserungen umzusetzen. Dies zeigt, dass du nicht nur eigenverantwortlich arbeiten kannst, sondern auch gut im Team agierst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit anderen Standorten und Abteilungen wichtig ist, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Erkläre, wie du Informationen klar und effektiv weitergibst und wie du den Austausch von Ideen förderst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die sich auf die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das Team einfügen kannst.
