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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead the global marketing strategy and manage a team of over 10 marketing professionals.
- Arbeitgeber: Join a leading German family-owned company with over 1,800 employees worldwide.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a dynamic work environment with opportunities for professional growth and international collaboration.
- Warum dieser Job: Shape innovative marketing strategies in a technology-driven industry and make a real impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in a relevant field and extensive marketing experience, especially in industrial sectors.
- Andere Informationen: Fluent English is essential; leadership skills and project management experience are key.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Wir sind eine weltweit tätige Personalberatung und besetzen nationale wie internationale Positionen im mittleren und gehobenen Management der Industrie.
Unser Klient ist ein deutsches Familienunternehmen mit weltweit mehr als 1.800 Mitarbeitern und zahlreichen Tochtergesellschaften. Unser Kunde entwickelt Komponenten und Lösungen im Umfeld technischer Investitionsgüter für die Industrie und zählt hier zu den weltweit führenden Herstellern. Für das Hauptquartier im Großraum Hannover suchen wir Sie im Auftrag unseres Kunden als
Vice President (m/w/d) Marketing – Mitglied der Geschäftsleitung
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die globale Marketingstrategie des Unternehmens
- Weiterentwicklung von digitalen und analogen Marketingkonzepten und -maßnahmen unter Berücksichtigung der jeweilig zielgruppenspezifischen und regionalen Anforderungen
- Ausbau und Weiterentwicklung aller e-Commerce Aktivitäten und Angebote
- Weiterentwicklung der unternehmensweiten Online-Angebote entlang der „customer journey“
- Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung von >10 Mitarbeiter sowie fachliche Führung von Marketing-Funktionen im Ausland
- Enge Zusammenarbeit mit PM und Vertrieb sowie den internationalen Tochtergesellschaften
- Steuerung von externen Dienstleistern und Agenturen
- Bericht an den CEO
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium
- Mehrjährige Erfahrung im Marketing in einem technologiegetriebenen Marktumfeld
- Führungserfahrung im Umfeld eines industriellen, produzierenden Herstellers, bevorzugt im Umfeld eines Familienunternehmens
- Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Umfeld eBusiness, „Customer Experience“, digitale Plattformen und Content Marketing
- Erfahrung im Projektmanagement und kaufmännisches Verständnis
- Führungspersönlichkeit mit ausgezeichneter Kommunikation und Präsentationsstärke
- Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
#J-18808-Ljbffr
Vice President (m/w/d) Marketing – Mitglied der Geschäftsleitung Arbeitgeber: eTec Consult GmbH
Kontaktperson:
eTec Consult GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vice President (m/w/d) Marketing – Mitglied der Geschäftsleitung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Branchenkontakte, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing, insbesondere im Bereich eBusiness und digitale Plattformen. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie auf das Unternehmen angewendet werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du Teams erfolgreich geleitet und Projekte zum Erfolg geführt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen im internationalen Marketing zu sprechen. Da der Job enge Zusammenarbeit mit internationalen Tochtergesellschaften erfordert, ist es wichtig, deine interkulturellen Kompetenzen und Erfahrungen hervorzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vice President (m/w/d) Marketing – Mitglied der Geschäftsleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über das Familienunternehmen und seine Werte. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte verstehst und mit ihnen übereinstimmst.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Führungserfahrung, insbesondere im Marketing und in technologiegetriebenen Märkten. Nenne konkrete Beispiele für deine Erfolge in der Mitarbeiterführung.
Marketingstrategien erläutern: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du globale Marketingstrategien entwickelt hast. Gehe auf deine Erfahrungen mit digitalen und analogen Marketingkonzepten ein und wie du diese an verschiedene Zielgruppen angepasst hast.
Sprich über eCommerce und Customer Experience: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Bereich eBusiness und Customer Experience klar darstellst. Beschreibe, wie du Online-Angebote entlang der Customer Journey weiterentwickelt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eTec Consult GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Familienunternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, insbesondere im Bereich Marketing und eCommerce. Sei bereit, diese Erfahrungen detailliert zu erläutern und wie sie zum Erfolg des Unternehmens beigetragen haben.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du Mitarbeiter motivierst und entwickelst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Sprich über digitale Trends
Da der Fokus auf digitalen Marketingstrategien liegt, sei bereit, über aktuelle Trends im eBusiness und Content Marketing zu diskutieren. Zeige, dass du die Entwicklungen in der Branche verfolgst und innovative Ideen einbringen kannst.
