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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Optimierung und Digitalisierung unserer operativen Prozesse für mehr Effizienz.
- Arbeitgeber: PIMA ist ein dynamisches Unternehmen, das auf operative Exzellenz und Innovation setzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und gestalte aktiv unsere Marktführerschaft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest strategisch denken können und Erfahrung in Prozessoptimierung mitbringen.
- Andere Informationen: Reise 2x im Monat nach Wiesbaden für Team-Meetings.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Unsere Mission ist es, durch operative Exzellenz und kontinuierliche Innovation die Grundlage für den nachhaltigen Erfolg von PIMA zu legen. Als Head of Operations (m/w/d) hast du die einzigartige Chance, unsere Wertschöpfungsprozesse zu optimieren, strategisch relevante Trends zu identifizieren und innovative Lösungen zu implementieren, um unsere Marktführerschaft weiter auszubauen.
Deine Verantwortlichkeiten:
- Strategische Prozessoptimierung: Du leitest die Digitalisierung, Weiterentwicklung und Optimierung der operativen Prozesse, um Effizienz und Agilität sicherzustellen. Sorge dafür, dass alle Projekte unter einem optimalen Kosten-Nutzen-Aspekt betrachtet und dahingehend optimiert werden.
- Trend- und Innovationsmanagement: Du identifizierst und bewertest strategisch relevante Trends und leitest Maßnahmen zur Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit ab.
- Implementierung & Skalierung: Du konzipierst, entwickelst und implementierst zentrale Prozesse und Strukturen und stellst deren erfolgreiche Umsetzung an allen Standorten sicher. Implementiere datengetriebene Strukturen als Grundlage für das Controlling und der Entscheidungen hinsichtlich der optimalen Auslastung der operativen Teams (Fachkräfte für Arbeitssicherheit, Medizinisches Personal).
- Proaktives Management: Du gewährleistest die Handlungsfähigkeit der operativen Einheiten und löst komplexe Herausforderungen mit einem pragmatischen Ansatz.
- Teamführung & Entwicklung: Du übernimmst die Führung des Operations-Teams, förderst Teamgeist und Zusammenarbeit.
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung: Du berichtest direkt an das Management und trägst aktiv zur strategischen Unternehmensausrichtung bei.
Das bieten wir:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsposition in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen.
- Flexible Arbeitszeiten und größtenteils remote. Ergänzung: Du bist bereits 2x im Monat für 2-3 Tage nach Wiesbaden in die Zentrale zu reisen.
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Ein engagiertes und unterstützendes Team mit einer offenen und innovativen Unternehmenskultur.
- Zusätzlich bieten wir dir: Bikeleasing, ein Deutschlandticket (auf Anfrage), 30 Tage Urlaub und Corporate Benefits.
Deine Qualifikationen:
- Du hast eine Leidenschaft dafür neue Strukturen und Prozesse aufzubauen bzw. einzuführen, bist pragmatisch und entscheidungsstark.
- Du verstehst es, operatives Handeln mit strategischem Weitblick zu verbinden.
- Es gehört zu deinen Stärken, dich in neue Themen einzuarbeiten, Probleme schnell zu erkennen, in ihre Einzelteile zu zerlegen und strukturiert Lösungen für sie zu entwickeln.
- Es fällt dir leicht Dinge zu organisieren, zu priorisieren und mehrere Workstreams parallel zu begleiten.
- Du bringst idealerweise (kein Muss!) Kenntnisse oder Erfahrung aus dem Umfeld der Arbeitssicherheit und/oder dem Qualitätsmanagement mit.
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse.
Wir freuen uns über deine Bewerbung. Komme bei Fragen gerne direkt auf mich zu.
Head of Operations (w/m/d) Arbeitgeber: PIMA Health Group
Kontaktperson:
PIMA Health Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Operations (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die aktuellen Herausforderungen bei PIMA zu sammeln. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern, um ein besseres Verständnis für die Erwartungen an die Rolle des Head of Operations zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Prozessoptimierung und im Trendmanagement zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen implementiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der Branche, insbesondere im Bereich Arbeitssicherheit und Qualitätsmanagement. Zeige in deinem Gespräch, dass du proaktiv bist und die Fähigkeit hast, strategisch relevante Trends zu identifizieren und zu bewerten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Teamführung und zur Entwicklung von Teamgeist zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast und welche Methoden du verwendet hast, um Zusammenarbeit und Motivation zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Operations (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission und Werte von PIMA. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur operativen Exzellenz und Innovation des Unternehmens beitragen können.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Prozessoptimierung, Teamführung und strategischen Planung. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Head of Operations bist. Gehe auf deine Leidenschaft für neue Strukturen und Prozesse ein und erläutere, wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse in deinem Lebenslauf klar dargestellt sind. Wenn du relevante Zertifikate oder Nachweise hast, füge diese hinzu, um deine Sprachfähigkeiten zu belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PIMA Health Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von operativer Exzellenz und kontinuierlicher Innovation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder innovative Lösungen implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position Teamführung erfordert, sei bereit, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du Teamgeist und Zusammenarbeit förderst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle beziehen. Dies zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
