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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Seminare für die Ausbildung von Fahrdienstleitern und Eisenbahnpersonal.
- Arbeitgeber: Der VDEF ist eine renommierte Bildungseinrichtung mit 14 Standorten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Umfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bahnbetriebs und teile dein Wissen in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachwirt für Bahnbetrieb oder vergleichbare Qualifikation sowie praktische Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind auch willkommen, wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Verband Deutscher Eisenbahnfachschulen e. V. (VDEF) ist eine Bildungseinrichtung, die deutschlandweit mit 14 Bildungszentren vertreten ist. Der VDEF steht seinen Kunden seit 1920 für bedarfs- und kundenorientierte Aus-, Fort- und Weiterbildung zur Verfügung. Wir suchen für unsere Bildungszentren in Stuttgart und Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Trainer / Dozenten (m/w/d) Bahnbetrieb / Fahrdienstleiter.
Aufgaben
- Durchführen von Seminaren im Rahmen der Aus-, Fort- und Weiterbildung von Fahrdienstleitern (m/w/d) und anderen Eisenbahnpersonalen
- Begleiten der Aus- und Fortbildung von Fahrdienstleitern am Lehrstellwerk oder Simulator
- Erstellen und Weiterentwickeln von Seminarunterlagen
Qualifikation
- Fachwirt für den Bahnbetrieb (IHK) oder vergleichbare Qualifikation (Wirtschaftsingenieur Eisenbahnwesen mit Vertiefung Bahnbetrieb und Infrastruktur), Bezirksleiter Betrieb mit einem Jahr Berufspraxis, Diplom-Verwaltungsbetriebswirt Eisenbahnwesen oder eine abgeschlossene Funktionsausbildung zum Trainer Bahnbetrieb nach Ril 046.2580 sowie Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren, davon mindestens 4 Monate als Fahrdienstleiter
- Fundierte Fach- und Regelwerkskenntnisse im Eisenbahnbetrieb, gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten, pädagogische Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten
- Praktische Erfahrungen in der Konzeptionierung und Durchführung von Seminaren
- Bereitschaft auch an anderen Einsatzorten tätig zu werden
- Bahnärztliche Tauglichkeit
Bitte bewerben Sie sich auch wenn Sie den Qualifikationsanforderungen nicht vollständig gerecht werden.
Benefits
- Möglichkeiten, Ihre Ideen und Ihr Fachwissen in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet einzubringen
- Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Bezahlung und Sozialleistungen
- Eine flache Hierarchie und partnerschaftlicher Umgang
Sie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich mit aussagefähigen Unterlagen und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres möglichen Eintrittstermins. Verband Deutscher Eisenbahnfachschulen e. V. (VDEF), Verbandsgeschäftsstelle, Merseburger Str. 46, 06110 Halle (Saale), Kontakt: 0345 68539780.
Kontaktperson:
Verband Deutscher Eisenbahnfachschulen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainer / Dozent (m/w/d) Bahnbetrieb / Fahrdienstleiter
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bahnbetrieb. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du die Ausbildung und Weiterbildung von Fahrdienstleitern verbessern könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, welche spezifischen Herausforderungen im Bahnbetrieb aktuell bestehen. Überlege dir, wie du mit deiner Erfahrung und deinem Wissen zur Lösung dieser Probleme beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten! Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Seminaren teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um deine Moderations- und Präsentationsfähigkeiten zu verbessern. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer / Dozent (m/w/d) Bahnbetrieb / Fahrdienstleiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Trainer/Dozent im Bahnbetrieb eingeht. Hebe deine pädagogischen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Seminarleitung hervor.
Fachliche Qualifikationen betonen: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine fachlichen Qualifikationen, wie z.B. den Fachwirt für den Bahnbetrieb oder vergleichbare Abschlüsse. Zeige auf, wie deine Berufserfahrung dich für die Position qualifiziert.
Gehaltsvorstellungen und Eintrittstermin: Gib in deiner Bewerbung deine Gehaltsvorstellungen sowie deinen möglichen Eintrittstermin an. Dies zeigt, dass du dir über deine Erwartungen im Klaren bist und erleichtert dem Arbeitgeber die Planung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verband Deutscher Eisenbahnfachschulen vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position als Trainer im Bahnbetrieb spezifisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Regelwerken und Fachkenntnissen im Eisenbahnbetrieb vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine pädagogischen Fähigkeiten
In der Rolle als Dozent ist es wichtig, dass du deine Moderations- und Präsentationsfähigkeiten zeigst. Bereite eine kurze Präsentation zu einem relevanten Thema vor, um deine didaktischen Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Der Verband Deutscher Eisenbahnfachschulen sucht jemanden, der bereit ist, an verschiedenen Standorten zu arbeiten. Betone deine Bereitschaft, flexibel zu sein und an unterschiedlichen Orten Seminare durchzuführen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
