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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Partner in einer schnell wachsenden Kanzlei und baue deine eigenen Mandantenbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: Eine dynamische Kanzlei mit über 20 Standorten in Großbritannien und einem Umsatz von über 150 Millionen Pfund.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte Unterstützung beim Wachstum deines Geschäfts und ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Warum dieser Job: Schließe dich einer der am schnellsten wachsenden Kanzleien an und gestalte die Zukunft des Rechts.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein selbstmotivierter Partner mit nachweislichem Geschäftsentwicklungserfolg sein.
- Andere Informationen: Für weitere Informationen kontaktiere Marc Jones unter 07545641832.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Unser Kunde, eine Kanzlei mit mehreren Standorten, sucht nach Partnern in verschiedenen Rechtsbereichen. Mit über 20 Standorten im gesamten Vereinigten Königreich bietet unser Kunde einen umfassenden Rechtsdienst und vertritt Tausende von Unternehmen und Fachleuten. Das Einkommen hat sich seit 2019 verdoppelt und erreichte 2024 über 150 Millionen Pfund, und das Unternehmen wächst weiter, mit dem Ziel, den Umsatz in den nächsten 4 Jahren erneut zu verdoppeln.
Sie bieten fachkundige Beratung und Unterstützung in allen strittigen und nicht strittigen Rechtsbereichen. Wir suchen erfahrene Partner mit Ambitionen und Antrieb, um sich einer der am schnellsten wachsenden Kanzleien des Landes anzuschließen. Als Kandidat sollten Sie ein Selbststarter sein und über eine hervorragende Erfolgsbilanz im Bereich Geschäftsentwicklung verfügen, indem Sie Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen sowie über ein solides Kundenportfolio verfügen.
Im Gegenzug erhalten Sie die Unterstützung, um Ihr Geschäft auszubauen und ein sehr wettbewerbsfähiges Gehalt zu erzielen. Dies ist eine fantastische Gelegenheit.
Für weitere Informationen senden Sie bitte eine E-Mail an Marc Jones oder rufen Sie 07545641832 an.
Partners - Nationwide Arbeitgeber: One Legal Recruitment
Kontaktperson:
One Legal Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Partners - Nationwide
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Kontakte zu potenziellen Mandanten und anderen Partnern in der Branche zu knüpfen. Besuche Branchenevents oder Konferenzen, um dich mit Gleichgesinnten auszutauschen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Zeige deine Erfolge
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deinen bisherigen Geschäftserfolg zu präsentieren. Zeige, wie du Kunden gewonnen und Beziehungen gepflegt hast, um deine Eignung als Partner zu untermauern.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Wachstumsstrategie der Kanzlei und überlege, wie du dazu beitragen kannst. Zeige in Gesprächen, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv zur Erreichung dieser Ziele beizutragen.
✨Sei proaktiv in der Kommunikation
Nimm Kontakt zu den Entscheidungsträgern der Kanzlei auf, um dein Interesse an der Partnerschaft zu bekunden. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Partners - Nationwide
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Partner erforderlich sind. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Hebe deine Erfolge hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfolge im Bereich der Geschäftsentwicklung und Kundenbeziehungen. Zeige konkrete Beispiele, wie du erfolgreich neue Mandanten gewonnen und bestehende Beziehungen gepflegt hast.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Ambitionen für die Position als Partner unterstreicht. Erkläre, warum du zu diesem schnell wachsenden Unternehmen passen würdest und wie du zur weiteren Expansion beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei One Legal Recruitment vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da es sich um eine Partnerposition handelt, solltest du bereit sein, Fragen zu deiner bisherigen Geschäftsentwicklung und deinen Erfolgen zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kunden gewonnen und Beziehungen gepflegt hast.
✨Zeige deine unternehmerische Denkweise
Die Kanzlei sucht nach selbstständigen Partnern mit einem starken Geschäftssinn. Sei bereit, deine Vision für das Wachstum der Kanzlei darzulegen und wie du dazu beitragen kannst, die ehrgeizigen Ziele zu erreichen.
✨Netzwerk und Beziehungen betonen
Hebe deine bestehenden Kundenbeziehungen hervor und erkläre, wie du diese nutzen kannst, um neue Mandate für die Kanzlei zu gewinnen. Zeige, dass du ein starkes Netzwerk in der Branche hast.
✨Fragen zur Kanzlei stellen
Bereite einige durchdachte Fragen zur Kanzlei und ihrer Wachstumsstrategie vor. Dies zeigt dein Interesse und Engagement, und hilft dir, mehr über die Kultur und die Erwartungen der Kanzlei zu erfahren.
