Abteilungsleiter:in Wein Einzelhandel Grenzhandel VZ (m/w/d)
Abteilungsleiter:in Wein Einzelhandel Grenzhandel VZ (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Wein Einzelhandel Grenzhandel VZ (m/w/d)

Handewitt Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis in der Weinabteilung.
  • Arbeitgeber: Scandinavian Park bietet eine einzigartige Auswahl an skandinavischen Produkten und internationalen Spezialitäten.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Personalrabatte und jährliche Firmenevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, Begeisterung für Wein und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir fördern eine freundliche Unternehmenskultur mit dem 'Du' unter Kollegen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Der Scandinavian Park in Handewitt bei Flensburg bietet auf einer Verkaufsfläche von 2.500 qm eine faszinierende Auswahl an skandinavischen Produkten, internationalen Spezialitäten und Waren des täglichen Bedarfs. Wir handeln aus Leidenschaft, stationär und online, bedienen B2B und B2C, regional, überregional und international.

Unser großes, motiviertes Team entwickelt Ideen, handelt und bewegt viele Waren und Daten. Unsere Kundinnen und Kunden lieben unser einzigartiges Sortiment und das besondere Einkaufserlebnis. Dank unseres Teams fühlen sich alle Kunden bei uns willkommen. Wir bieten hilfreiche Hinweise, freundliche Antworten und fachkundige Beratung, je nach Bedarf. Viele unserer Kundinnen und Kunden steuern zielsicher die Weinabteilung an und sind begeistert über die einzigartige Auswahl.

Teilst Du diese Begeisterung für die Welt der Weine? Dann komm zu uns als Abteilungsleiter:in und mach unsere Kunden noch glücklicher! Die Stelle ist in Vollzeit und ab sofort zu besetzen.

Deine Aufgaben bei uns:

  • Du führst Deine Mitarbeitenden zielgerichtet und wertschätzend.
  • Du verteilst die Aufgaben für den Tag sinnvoll und koordinierst die Abläufe.
  • Du sorgst für gute Ergebnisse und ein gutes Arbeitsklima.
  • Du bietest mit Deiner Begeisterung für Wein Deinen Kundinnen und Kunden ein echtes Einkaufserlebnis.
  • Du bist Deinen Mitarbeitenden ein Vorbild.
  • Du steuerst und überwachst die Warenversorgung und die ordnungsgemäße Bestandsführung.
  • Du achtest auf die kontinuierliche Optimierung des gesamten Sortiments.
  • Du arbeitest mit einem Warenwirtschaftssystem zur Bestandsführung und Bestandspflege, für Disposition sowie Kontrolle.

Dein Profil:

  • Du hast Erfahrung aus dem Einzelhandel, zum Beispiel als verantwortliche/r Verkäufer:in, Team- oder Abteilungsleiter:in.
  • Du kannst Dich für das Thema Wein begeistern.
  • Du hast dänische Grundkenntnisse oder sprichst Englisch.
  • Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich und zuverlässig.
  • Du hast Einfühlungsvermögen und gehst gut mit anderen Menschen um.

Das bieten wir Dir:

  • Ein sicheres, angemessenes Gehalt und weitere Nebenleistungen wie z.B. Sonn- und Feiertagszuschläge, Personalrabatte beim Einkauf und Tankrabatt an Team-Tankstellen.
  • Verlässliche und langfristig feststehende Arbeitszeiten, bei denen wir auch Deine Wünsche berücksichtigen, soweit es möglich ist.
  • Arbeiten im Zweischichtbetrieb mit zwei freien Tagen pro Woche.
  • Ein sicherer Arbeitsplatz und hohe Zuverlässigkeit des Arbeitgebers.
  • Nette und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen, die sich gut verstehen und sich gegenseitig unterstützen.
  • Abwechslungsreiche Aufgaben und Herausforderungen - wir sind flexibler und freier als die bekannten Einzelhandelsketten.
  • Eine sehr gute Einarbeitung und die Möglichkeit, Dich bei guten Leistungen beruflich weiterzuentwickeln.
  • Jedes Jahr zwei tolle Firmenevents: eine große Neujahrsfeier und eine fröhliche Sommerfeier im Mr. Scandis Funpark.

Wir als Scandinavian Park fühlen uns der skandinavischen Kultur nah und bieten eine offene, freundschaftliche Unternehmenskultur. Dazu gehört das "Du" unter den meisten unserer Kollegen/-innen. Allerdings ist dies nicht verpflichtend, sondern liegt in der Entscheidung des/der Einzelnen. Aus Gründen der Einheitlichkeit im Bewerbungsprozess bevorzugen wir ein freundliches und wertschätzendes "Sie".

Ich freue mich darauf, von Dir zu hören!

Abteilungsleiter:in Wein Einzelhandel Grenzhandel VZ (m/w/d) Arbeitgeber: Scandinavian Park Petersen KG

Der Scandinavian Park in Handewitt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein sicheres und angemessenes Gehalt sowie zahlreiche Zusatzleistungen bietet. Unsere offene und freundliche Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kreativität, während wir gleichzeitig individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und eine umfassende Einarbeitung bieten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und regelmäßigen Firmenevents schaffen wir ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen und gemeinsam wachsen können.
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Kontaktperson:

Scandinavian Park Petersen KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleiter:in Wein Einzelhandel Grenzhandel VZ (m/w/d)

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für Wein! Besuche lokale Weinmessen oder Veranstaltungen, um dein Wissen zu erweitern und Kontakte in der Branche zu knüpfen. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch authentisch über deine Begeisterung zu sprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Weinmarkt und die speziellen Weinsorten, die im Scandinavian Park angeboten werden. So kannst du im Gespräch gezielt auf das Sortiment eingehen und deine Ideen zur Optimierung des Angebots präsentieren.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im Einzelhandel tätig sind, um wertvolle Einblicke in die Branche zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf die Anforderungen der Position vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du die richtige Person für die Abteilungsleiter:in-Position bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter:in Wein Einzelhandel Grenzhandel VZ (m/w/d)

Führungskompetenz
Teammanagement
Verkaufskompetenz
Produktkenntnis Wein
Warenwirtschaftssysteme
Bestandsführung
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Eigenverantwortung
Einfühlungsvermögen
Englischkenntnisse
Dänischkenntnisse (Grundkenntnisse)
Organisationstalent
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Scandinavian Park und seine Angebote. Besuche die Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, das Sortiment und die Arbeitskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Begeisterung für Wein hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Teamführung und Warenwirtschaft.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Wein und deine Eignung für die Position als Abteilungsleiter:in darlegst. Zeige auf, wie du das Einkaufserlebnis der Kunden verbessern kannst.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scandinavian Park Petersen KG vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für Wein

Bereite dich darauf vor, über deine Begeisterung für Wein zu sprechen. Informiere dich über verschiedene Weinsorten und deren Herkunft, um im Gespräch authentisch und kompetent zu wirken.

Führe Beispiele für Teamführung an

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Einzelhandel bereit haben, die zeigen, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast.

Bereite Fragen zur Unternehmenskultur vor

Informiere dich über die Unternehmenskultur des Scandinavian Parks und überlege dir Fragen, die zeigen, dass du an einem positiven Arbeitsumfeld interessiert bist. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Teil des Teams zu werden.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da der Umgang mit Kunden und Mitarbeitern wichtig ist, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Zeige, wie du auf die Bedürfnisse anderer eingehst und Lösungen anbietest.

Abteilungsleiter:in Wein Einzelhandel Grenzhandel VZ (m/w/d)
Scandinavian Park Petersen KG
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  • Abteilungsleiter:in Wein Einzelhandel Grenzhandel VZ (m/w/d)

    Handewitt
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-30

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    Scandinavian Park Petersen KG

    200 - 300
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