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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Anlagestrategien und manage Fonds- und Portfolioverwaltungsmandate.
- Arbeitgeber: Alpen Privatbank bietet ein motivierendes Umfeld mit individueller Weiterbildung.
- Mitarbeitervorteile: Freie Standortwahl, aktives body & mind Programm und umfassende Freiräume.
- Warum dieser Job: Wachse in Verantwortung und arbeite an spannenden Projekten im Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Betriebswirtschaft oder Bankwesen und erste Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Moderne Büro- und Kommunikationstechnik sowie Kenntnisse in MS-Office und Bloomberg sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie suchen spannende Perspektiven? Neue Herausforderungen? In einem motivierenden Umfeld? Wir suchen gemeinsam mit Ihnen.
Ihre Rolle
Eine berufliche Entwicklungsperspektive durch individuelle Weiterbildungsangebote in einem modernen Arbeitsumfeld. Kollegiales Miteinander mit Spaß und Herzblut für unsere Alpen Privatbank. Umfassende Freiräume und Gestaltungsmöglichkeiten, sowie aktive Beteiligung bei Projekten. Aktives body & mind Programm: von bewegter Mittagspause bis zur Leistungsdiagnostik, Kaffee, Wasser und Obst. Freie Standortwahl: Riezlern oder Innsbruck.
Spannende Themen - Ihre Aufgaben
- Sie entwickeln Anlagestrategien, managen und überprüfen Fonds- und Portfolioverwaltungsmandate auf Basis des Investmentprozesses unseres Hauses.
- Sie sind ein kompetenter Ansprechpartner für unsere Vertriebsteams, halten Vorträge und unterstützen aktiv bei Kundenterminen.
- Sie beobachten und analysieren die Kapitalmärkte, um attraktive Anlagemöglichkeiten zu identifizieren.
- Als Mitglied unseres Investment-Komitees arbeiten Sie im Team an der Weiterentwicklung der Anlagestrategie des Asset Managements unserer Alpen Privatbank.
- Sie wachsen in die Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung bestehender Prozesse hinein, um so zur Effizienzsteigerung im Portfolio-Management beizutragen.
Bestens aufgestellt - Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche und/oder bankfachliche Ausbildung sowie erste Berufserfahrung im Fonds- oder Portfoliomanagement.
- Sie interessieren sich für die Finanzmärkte und das Veranlagungsgeschäft sowie das regulatorische Umfeld.
- Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr Gespür für Marktentwicklungen ermöglichen es Ihnen, maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden gemeinsam im Team zu entwickeln.
- Durch Ihre positive Ausstrahlung sowie ausgezeichneter Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit, sind Sie eine geschätzte Gesprächspartnerin / ein geschätzter Gesprächspartner für Kolleginnen und Kollegen und Schnittstellenpartner.
- Sie beherrschen die moderne, digitale Büro- und Kommunikationstechnik, und verfügen über Kenntnisse in MS-Office, Bloomberg und idealerweise Erfahrungen mit der Portfolioverwaltungssoftware PM1e.
- Eine Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie Spaß an aktiver Weiterentwicklung runden Ihr Profil ab.
(Junior-) Portfoliomanager Arbeitgeber: Alpen Privatbank AG
Kontaktperson:
Alpen Privatbank AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior-) Portfoliomanager
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Finanzbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei Alpen Privatbank arbeiten, und versuche, ein Gespräch zu initiieren.
✨Informiere dich über aktuelle Markttrends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen auf den Kapitalmärkten auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Trends verstehst und in der Lage bist, diese in Anlagestrategien umzusetzen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, da diese für die Rolle als Junior Portfoliomanager entscheidend sind. Simuliere Vorstellungsgespräche mit Freunden oder Kollegen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamfähigkeit und deinen Einsatzwillen verdeutlichen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior-) Portfoliomanager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Junior Portfoliomanagers interessierst. Verknüpfe deine Interessen an den Finanzmärkten und dem Veranlagungsgeschäft mit den Werten und Zielen der Alpen Privatbank.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder bankfachliche Ausbildung sowie deine ersten Berufserfahrungen im Fonds- oder Portfoliomanagement. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich auf die Herausforderungen der Stelle vorbereiten.
Analytische Fähigkeiten demonstrieren: Gib konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten und wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um Marktentwicklungen zu beobachten und Anlagestrategien zu entwickeln. Dies könnte durch Projekte oder spezifische Aufgaben geschehen, die du erfolgreich gemeistert hast.
Präsentationsfähigkeiten betonen: Da die Rolle auch das Halten von Vorträgen und die Unterstützung bei Kundenterminen umfasst, solltest du deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten hervorheben. Erwähne Situationen, in denen du erfolgreich Informationen vermittelt oder Kunden beraten hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alpen Privatbank AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Rolle des Junior Portfoliomanagers tiefgehende Kenntnisse über Finanzmärkte und Anlagestrategien erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Markttrends und sei bereit, deine Meinungen und Analysen zu teilen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Die Position erfordert ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du ein kompetenter Ansprechpartner für Vertriebsteams und Kunden bist.
✨Zeige Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität
Betone in deinem Interview, wie wichtig dir Teamarbeit ist und gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Deine Bereitschaft, aktiv an Projekten mitzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen, wird geschätzt.
✨Vertrautheit mit digitalen Tools
Stelle sicher, dass du mit den geforderten digitalen Büro- und Kommunikationstechniken vertraut bist. Zeige, dass du Erfahrung mit MS-Office, Bloomberg und idealerweise mit Portfolioverwaltungssoftware wie PM1e hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
