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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei organisatorischen Aufgaben und technischen Anfragen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines internationalen Unternehmens in der Finanzdienstleistungsbranche mit über 1500 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein hybrides Arbeitsmodell, moderne Einrichtungen und eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit.
- Warum dieser Job: Erlebe vielseitige Tätigkeiten mit langfristigen Perspektiven in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Affinität, Organisationstalent und gute Deutschkenntnisse sind wichtig.
- Andere Informationen: Bewirb dich jetzt in nur 2 Minuten für diese spannende Herausforderung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 34000 - 42000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden aus der Finanzdienstleistungsbranche mit Sitz im Raum Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen Support Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Team- und Abteilungsleitung bei organisatorischen Aufgaben, wie:
- Koordination und Klärung von Störungen in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
- Einholen und Nachverfolgen von Informationen und Aufgaben
- Unterstützung bei der Kommunikation und Weitergabe relevanter Informationen
Ihr Profil:
- Technische Affinität und Interesse an IT-gestützten Prozessen
- Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu priorisieren
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team
- Erfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word, Outlook)
- Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Die Wochenarbeitszeit: 0 Wochenstunden
Der Gehaltsrahmen: 34000 – 42000 Euro
Die Rahmenbedingungen:
- International ausgerichtetes Unternehmen auf einem wachstumsorientierten Markt
- Finanzdienstleistungsbranche
- mehr als 1500 Mitarbeiter
- Hybrides Arbeitsmodell
- moderne Einrichtung
- hohe Mitarbeiterzufriedenheit
- Mitarbeiterparkplätze
- Kantine
Bewerben Sie sich jetzt in nur 2 Minuten bei uns als Support Mitarbeiter (m/w/d) in Düsseldorf!
Überzeugt? Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie sich einer neuen Herausforderung stellen möchten, bieten wir Ihnen vielseitige Tätigkeiten bei unserem Kunden mit langfristigen Perspektiven. Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse als PDF-Dateien) per E-Mail oder online. Beachten Sie bitte, dass postalische Bewerbungen bearbeitet, aber nicht zurückgesendet werden.
Ihre Kontaktperson: persOrange GmbH, Mario Heisterbach, Geschäftsleitung, +49 69 3807 663 90
Support Mitarbeiter (m/w/d) persOrange GmbH Arbeitgeber: persOrange - Your Color of Success
Kontaktperson:
persOrange - Your Color of Success HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Support Mitarbeiter (m/w/d) persOrange GmbH
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Finanzdienstleistungsbranche arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen und seine Dienstleistungen. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und verstehst, wie wichtig technische Unterstützung und Kommunikation in diesem Bereich sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine organisatorischen Fähigkeiten beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mehrere Aufgaben gleichzeitig priorisieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine technische Affinität! Wenn du bereits Erfahrungen mit der Einrichtung von Hardware oder Software hast, bringe diese in Gesprächen zur Sprache. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Support Mitarbeiter (m/w/d) persOrange GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Support Mitarbeiter wichtig sind.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen den Anforderungen der Position entsprechen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die für die Unterstützung im Team und bei technischen Aufgaben wichtig sind.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) als PDF-Dateien bereitstellst. Überprüfe, ob alles vollständig und korrekt ist, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei persOrange - Your Color of Success vorbereitest
✨Technische Affinität zeigen
Da die Stelle einen starken Fokus auf IT-gestützte Prozesse hat, solltest du dich im Interview mit deinem technischen Wissen und deiner Erfahrung in der Unterstützung von Hardware und Software präsentieren. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit technische Probleme gelöst hast.
✨Kommunikationsstärke unter Beweis stellen
Die Rolle erfordert eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, insbesondere wenn es um die Koordination mit anderen Abteilungen oder Dienstleistern geht. Zeige, dass du in der Lage bist, Informationen effektiv weiterzugeben.
✨Organisationstalent demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten im Multitasking und in der Priorisierung von Aufgaben zu erläutern. Du könntest Beispiele anführen, bei denen du mehrere Projekte gleichzeitig erfolgreich verwaltet hast, um deine organisatorischen Fähigkeiten zu verdeutlichen.
✨Eigeninitiative und Zuverlässigkeit betonen
Unterstreiche deine Fähigkeit, proaktiv zu handeln und Verantwortung zu übernehmen. Arbeitgeber suchen nach Mitarbeitern, die selbstständig arbeiten können. Teile Erfahrungen, in denen du Initiative gezeigt hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu verbessern.
