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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Verbesserung unseres integrierten Managementsystems.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines renommierten Unternehmens mit einem starken Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub und Unterstützung durch ein engagiertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Managementsystemen und Projektleitung ist erforderlich.
- Andere Informationen: Du wirst interne Audits durchführen und Standards entwickeln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Kontinuierliche Verbesserung des konzernweiten integrierten Managementsystems (IMS) unter Berücksichtigung aktueller Standards und Best Practices
- (Teil-)Projektleitung bei der Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen innerhalb des IMS
- Beratung und aktive Unterstützung der Standorte bei der Implementierung des IMS, inklusive der Durchführung relevanter Trainings
- Durchführung interner Audits nach ISO 9001, 14001, 45001 und 50001 sowie Ableitung von Maßnahmen zur Verbesserung
- Entwicklung und Implementierung unternehmensweiter Standards und Methoden im Bereich Managementsysteme
Qualifikationen:
- Erfahrung in der kontinuierlichen Verbesserung von Managementsystemen unter Berücksichtigung aktueller Standards und Best Practices
- Erfahrung in der (Teil-)Projektleitung bei der Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen innerhalb von Managementsystemen
- Beratungskompetenz und aktive Unterstützung bei der Implementierung von Managementsystemen, inklusive der Durchführung relevanter Trainings
- Erfahrung in der Durchführung interner Audits nach ISO 9001, 14001, 45001 und 50001 sowie der Ableitung von Maßnahmen zur Verbesserung
- Fähigkeit zur Entwicklung und Implementierung unternehmensweiter Standards und Methoden im Bereich Managementsysteme
Was wir bieten:
- Spannendes Projekt in einem renommierten Unternehmen
- 30 Tage Jahresurlaub
- Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
Teilprojektleiter (Integriertes Managementsysteme) (m/w/d) Arbeitgeber: Hays
Kontaktperson:
Hays HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teilprojektleiter (Integriertes Managementsysteme) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten im Bereich integrierte Managementsysteme zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Standards und Best Practices im Bereich Managementsysteme auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Projekte, die das Unternehmen aktuell verfolgt. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Bedürfnisse des Unternehmens verstehst und konkrete Ideen zur Verbesserung des IMS hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich über die Unternehmenskultur und die Werte von StudySmarter zu informieren. Wenn du diese Informationen in deinem Gespräch einbringst, kannst du zeigen, dass du gut ins Team passt und die Mission des Unternehmens teilst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teilprojektleiter (Integriertes Managementsysteme) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Qualifikationen und Erfahrungen, die gefordert werden. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Stelle als Teilprojektleiter für integrierte Managementsysteme zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere in der kontinuierlichen Verbesserung von Managementsystemen und der Durchführung interner Audits.
Betone deine Projektleitungskompetenzen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der (Teil-)Projektleitung klar darstellst. Nenne konkrete Beispiele, wo du Optimierungspotenziale identifiziert und umgesetzt hast.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen im Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten, insbesondere zu deinen Erfahrungen mit ISO-Standards und der Implementierung von Managementsystemen. Bereite klare und prägnante Antworten vor.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays vorbereitest
✨Verstehe die Standards
Mach dich mit den relevanten ISO-Standards (9001, 14001, 45001, 50001) vertraut. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen und Best Practices dieser Standards verstehst und wie du sie in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Beispiele für Projektleitung
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Teilprojekte geleitet hast. Erkläre, wie du Optimierungspotenziale identifiziert und umgesetzt hast, um das integrierte Managementsystem zu verbessern.
✨Trainingskompetenz hervorheben
Betone deine Erfahrung in der Durchführung von Schulungen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Standorte bei der Implementierung des Managementsystems unterstützt hast und welche Methoden du dabei verwendet hast.
✨Interne Audits und Maßnahmen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit internen Audits zu sprechen. Erkläre, wie du Maßnahmen zur Verbesserung abgeleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
