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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue das Service- und Modernisierungsgeschäft und führe Verkaufsverhandlungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil des Weltmarkführers in einer krisensicheren Branche mit offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein Firmenfahrzeug und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Erlebe eine kollegiale Atmosphäre und die Möglichkeit, Familie und Beruf zu vereinbaren.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im kaufmännischen/technischen Bereich mit erster Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Jobrad und leistungsabhängige Provision sind auf Anfrage verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Vertrieb / Sales im Außendienst – Service (m/w/d)
Start: ab sofort
IHRE NEUE ROLLE BEI UNS
- Sie betreuen das Service- und Modernisierungsgeschäft.
- Führen Sie Verkaufsverhandlungen und -abschlüsse für Wartungsverträge sowie für Service- und Modernisierungsprodukte.
- Sie sind für die persönliche Beratung zu Service- und Reparaturpaketen verantwortlich.
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit erster Berufserfahrung.
- Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen im Vertrieb von beratungsintensiven technischen Produkten sammeln.
- Außerdem überzeugen Sie kommunikativ mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen und guten Englischkenntnissen.
Sie erhalten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer in einer krisensicheren Branche mit offener Kultur, kollegialem Zusammenhalt und lokalem Flair. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem wohnortnahen Einsatzort und einem hybriden Arbeitsmodell unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf. Ein iPhone sowie ein Firmenfahrzeug (auf Wunsch zur Privatnutzung) stellen wir zur Verfügung. Auf Nachfrage stellen wir gerne ein Jobrad bereit. Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld, zusätzlich eine leistungsabhängige, nicht gedeckte Verkaufsprovision und 30 Urlaubstage.
Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, nichtsdestoweniger beziehen sich die Angaben auf Angehörige aller Geschlechter.
Vertriebsmanager/in Services (m/w/d) Arbeitgeber: OTIS GmbH & Co. OHG
Kontaktperson:
OTIS GmbH & Co. OHG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmanager/in Services (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Vertrieb tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Verkaufsgespräche vor. Übe, wie du technische Produkte überzeugend präsentieren kannst. Das wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen und deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Service- und Modernisierungsgeschäft. Zeige im Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich ständig weiterzubilden. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deinen Erfahrungen im Vertrieb beratungsintensiver Produkte zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. So hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmanager/in Services (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Vertriebsmanager/in. Erkläre, warum du dich für das Unternehmen interessierst und was dich an der Rolle reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb, insbesondere im Bereich beratungsintensiver technischer Produkte. Nenne konkrete Beispiele, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Position starke kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du erfolgreich Verkaufsverhandlungen geführt hast. Verwende klare und prägnante Sprache, um deine Argumentationsstärke zu demonstrieren.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse in der Bewerbung deutlich werden. Wenn möglich, füge Nachweise oder Zertifikate bei, die deine Sprachfähigkeiten belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OTIS GmbH & Co. OHG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Vertrieb von beratungsintensiven technischen Produkten ist, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens, um kompetent antworten zu können.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle als Vertriebsmanager/in sind starke Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Verstehe den Verkaufsprozess
Mach dich mit dem Verkaufsprozess vertraut, insbesondere mit Verkaufsverhandlungen und -abschlüssen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Unterstützung dir geboten wird, um eine gute Work-Life-Balance zu erreichen.
