Kaufmännisches Traineeprogramm im Verkehrswegebau (m/w/d)
Kaufmännisches Traineeprogramm im Verkehrswegebau (m/w/d)

Kaufmännisches Traineeprogramm im Verkehrswegebau (m/w/d)

Stuttgart Trainee
Strabag AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Join a 13-month trainee program with hands-on experience in various business areas.
  • Arbeitgeber: STRABAG is a leading construction company focused on innovative and sustainable building solutions.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, health management, and extensive training opportunities.
  • Warum dieser Job: Be part of exciting projects and develop your skills in a supportive team environment.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelor's or Master's degree in Business, with interest in construction and good English skills.
  • Andere Informationen: Experience diverse cultures with a 3-month international assignment.

Aufgaben

Teilnahme an einem bis zu 13-monatigen Praxis- und Entwicklungsprogramm inklusive eines 3-monatigen Auslandsaufenthalts.

  • Strukturierte Einarbeitung in verschiedene Aufgabenbereiche wie bspw. betriebswirtschaftliche Themen, Controlling, Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung, Einkauf und Personal.
  • Sukzessive Übernahme von Verantwortung für eigene Bauvorhaben und Projekte.
  • Fachliche und persönliche Förderung durch interne Weiterbildungsmaßnahmen und unser Mentoring-Programm.
  • Die praktischen Einsätze erfolgen vorrangig sowie nach Bedarf im Wechsel an unseren Standorten in Stuttgart, Karlsruhe, Freudenstadt und Markgröningen.
  • Nach erfolgreichem Abschluss der Traineezeit erfolgt der Einsatz laut Vereinbarung und Zielposition an einem unserer operativen Standorte in Baden-Württemberg.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master), gerne in BWL oder VWL - Vertiefung Bau von Vorteil.
  • Durch Praktika nachgewiesene, erste Berufserfahrungen.
  • Freude am Bauen, vorrangig großes Interesse am Verkehrswegebau.
  • Routinierte Kenntnisse der Microsoft 365-Anwendungen.
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Freude und Interesse am Umgang mit unterschiedlichen Kulturen.
  • Ausgeprägte Reisebereitschaft.
  • Hohe analytische und kommunikative Kompetenz.
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Einsatzbereitschaft und Engagement runden Ihr Profil ab.

Wir bieten

Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen: Es erwarten Sie ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem professionellen und kollegialen Team sowie spannende Projekte und einzigartige Bauvorhaben. Zudem steht Ihnen über unsere Konzern-Akademie ein umfangreiches Weiterbildungsangebot zur Verfügung. Profitieren Sie von den Entwicklungsperspektiven eines weltweit tätigen Baukonzerns und werden Sie Teil unseres Teams!

  • Wir bieten Ihnen eine tarifliche Vergütung.
  • 30 Urlaubstage pro Jahr (zudem sind der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei).
  • Ein konzernweites Gesundheitsmanagement.
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie diverse Netzwerkveranstaltungen und Betriebsfeste.

HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über das Onlineformular.

Vollzeit Fortschritt beginnt mit uns. Bei STRABAG bauen rund 79.000 Menschen an 700 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.

Kaufmännisches Traineeprogramm im Verkehrswegebau (m/w/d) Arbeitgeber: Strabag AG

STRABAG GmbH bietet Ihnen als Arbeitgeber ein dynamisches und unterstützendes Umfeld, in dem Sie durch unser Kaufmännisches Traineeprogramm im Verkehrswegebau nicht nur wertvolle praktische Erfahrungen sammeln, sondern auch Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten gezielt weiterentwickeln können. Mit einer tariflichen Vergütung, 30 Urlaubstagen sowie einem umfangreichen Weiterbildungsangebot über unsere Konzern-Akademie fördern wir Ihre Karriere in einem kollegialen Team, das an spannenden und einzigartigen Bauprojekten arbeitet. Werden Sie Teil eines weltweit tätigen Baukonzerns, der Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion schätzt und gemeinsam mit Ihnen die Zukunft des Bauens gestaltet.
Strabag AG

Kontaktperson:

Strabag AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufmännisches Traineeprogramm im Verkehrswegebau (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Praktikanten, die bereits im Verkehrswegebau tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke und Tipps geben, wie du dich am besten auf das Traineeprogramm vorbereiten kannst.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Verkehrswegebau. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf interkulturelle Erfahrungen vor. Da ein Auslandsaufenthalt Teil des Programms ist, solltest du dich mit den Kulturen und Arbeitsweisen der Länder vertraut machen, in denen du möglicherweise arbeiten wirst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Engagement in deinen bisherigen Erfahrungen. Ob durch Praktika oder Projekte – betone, wie du in Teams gearbeitet hast und welche Verantwortung du übernommen hast, um deine Eignung für das Traineeprogramm zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännisches Traineeprogramm im Verkehrswegebau (m/w/d)

Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Controlling
Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung
Einkauf
Personalmanagement
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Kommunikative Kompetenz
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Einsatzbereitschaft
Engagement
Routinierte Kenntnisse der Microsoft 365-Anwendungen
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Interkulturelle Kompetenz
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die STRABAG GmbH und ihre Projekte im Verkehrswegebau. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen des Traineeprogramms zugeschnitten sind. Betone relevante Praktika und deine Begeisterung für den Verkehrswegebau.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für das Traineeprogramm darlegst. Gehe darauf ein, warum du dich für STRABAG interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst.

Online-Bewerbung: Reiche deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das Onlineformular ein. Achte darauf, alle geforderten Dokumente beizufügen und überprüfe deine Angaben auf Vollständigkeit und Richtigkeit.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Strabag AG vorbereitest

Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von STRABAG. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Erfahrung umgesetzt hast.

Präsentiere deine praktischen Erfahrungen

Betone deine Praktika und relevanten Erfahrungen im Bauwesen oder in der Betriebswirtschaft. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten und dein Interesse am Verkehrswegebau unter Beweis stellen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele aus der Vergangenheit parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation in einem Team verdeutlichen.

Bereite Fragen vor

Stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest, und zu den Weiterbildungsmöglichkeiten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

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