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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und optimiere die IT-Infrastruktur in einem dynamischen Hotelumfeld.
- Arbeitgeber: DIS AG ist ein führender Personaldienstleister in Deutschland mit spannenden Karrieremöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Mitarbeiterrabatte in Hotels.
- Warum dieser Job: Entwickle deine IT-Kompetenzen in einer innovativen Branche mit vielfältigen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und gute Kenntnisse in Hardware, Software und Netzwerken erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb der EU von ca. 20-30% pro Jahr.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die DIS AG präsentiert eine spannende berufliche Gelegenheit bei einem führenden Unternehmen in der Hotellerie. Aktuell suchen wir einen engagierten IT-Support-Technican (m/w/d), der bereit ist, die IT-Infrastruktur unseres Kundenunternehmens zu betreuen und zu optimieren. Wenn Sie die Leidenschaft für Technologie und die Begeisterung für ein dynamisches, innovatives Umfeld antreibt, und Sie Ihre IT-Kompetenzen in einer anspruchsvollen Branche weiterentwickeln möchten, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam neue Wege zu beschreiten!
Ihre Aufgaben
- Entgegennahme von IT-Anfragen sowie Klassifizierung und Bearbeitung dieser
- Bearbeitung der IT-Anfragen in der zentralen ITSM-Plattform
- Verantwortlich für das Management von Software und Hardware
- Verantwortung für das IT-seitige On- und Offboarding von Mitarbeiter: innen
- Einrichtung von IT-Arbeitsplätzen und die Installation von IT-Equipment
- Erstellung umfassender Dokumentationen und benutzerfreundliche Handouts
- Aktive Unterstützung bei verschiedenen IT-Projekten, einschließlich der Einführung neuer Services und Applikationen
Ihr Profil
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich
- Gute IT-Kenntnisse (Computer Hardware, System Konfiguration, Software und Netzwerk)
- Kenntnisse über die Analyse und Umsetzung technischer Anforderungen
- Sie sind kommunikativ und können eine hohe Serviceorientierung vorweisen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gelegentliche Reisebereitschaft innerhalb der Europäischen Union (ca. 20-30% im Jahr)
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B
Perspektiven
- Teilweise mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Urlaub am Geburtstag
- Mitarbeiterrabatte in den Hotels
- Firmenveranstaltungen
Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen.
IT Support Technican (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Support Technican (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche arbeiten, und frage sie nach möglichen Verbindungen zu dem Unternehmen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als IT-Support-Techniker arbeiten möchtest, solltest du dich mit häufigen IT-Problemen und deren Lösungen vertraut machen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse im Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über das Unternehmen! Recherchiere die spezifischen IT-Systeme und Technologien, die in der Hotellerie verwendet werden. Dieses Wissen kann dir helfen, im Gespräch gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Serviceorientierung! In der Hotellerie ist ein hoher Serviceanspruch wichtig. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kundenanfragen erfolgreich bearbeitet hast, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Support Technican (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des IT-Support-Technikers, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten IT-Kenntnisse und Erfahrungen widerspiegelt. Betone relevante Projekte oder Tätigkeiten, die deine Fähigkeiten im Bereich Hardware, Software und Netzwerktechnologien unter Beweis stellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Technologie und deine Serviceorientierung hervorhebst. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Optimierung der IT-Infrastruktur beitragen kannst.
Dokumentation und Nachweise: Bereite alle erforderlichen Dokumente vor, einschließlich Zertifikate, Nachweise über Sprachkenntnisse und relevante Arbeitszeugnisse. Stelle sicher, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über Computerhardware, Systemkonfiguration und Netzwerke vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu geben.
✨Serviceorientierung betonen
Da die Position eine hohe Serviceorientierung erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Kundenanfragen erfolgreich bearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gerne im Team arbeitest.
✨Dokumentationsfähigkeiten hervorheben
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Erstellung von Dokumentationen und benutzerfreundlichen Handouts zu sprechen. Dies ist ein wichtiger Teil der Rolle, also zeige, dass du diese Fähigkeit beherrschst.
✨Reisebereitschaft ansprechen
Da gelegentliche Reisen innerhalb der EU erforderlich sind, sei bereit, deine Flexibilität und Bereitschaft zu reisen zu betonen. Erkläre, wie du mit den Reiseanforderungen umgehen kannst und dass du bereit bist, diese Verantwortung zu übernehmen.
