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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage spannende Projekte im Bereich grüner Wasserstoff.
- Arbeitgeber: Innovative Holdinggesellschaft, die nachhaltige Energielösungen entwickelt und betreibt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem engagierten Team und innovativen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im EPC-Projektmanagement und Ingenieursstudium erforderlich.
- Andere Informationen: PM-Zertifizierung und fließendes Englisch sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Ich suche aktuell für eine börsennotierte Holdinggesellschaft, die sich auf die Entwicklung, den Bau und den Betrieb von grünen Wasserstoffanlagen spezialisiert hat. Das Unternehmen nutzt modernste Elektrolysetechnologie mit Kapazitäten von bis zu 1 GW, um nachhaltige Lösungen für die Energiewende bereitzustellen. Als Teil eines innovativen und wachstumsorientierten Teams haben Sie die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten im Bereich der grünen Wasserstoffproduktion mitzuwirken.
Ihre Aufgaben:
- Leitung und Verantwortung eines Teams aus Senior Project Managern, Technical Project Managern, Project Schedulern, Site Managern und Document Control Managern.
- Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in den Bereichen Projektmanagement, Engineering, HSEQ, Zeitplanung und technische Dokumentation.
- Kosten- und Terminverantwortung für Projekte, einschließlich Chancen- und Risikomanagement.
- Aufbau eines effektiven Teams zur qualifizierten Bearbeitung aller projektbezogenen Themen.
- Sicherstellen der Einhaltung von HSEQ-Vorgaben und der termingerechten Erbringung vertraglicher Leistungen.
- Entwicklung und Abstimmung von Businessplänen und Strategien mit der Geschäftsführung.
Ihr Profil:
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Management von EPC-Projekten im Anlagenbau (> 100 Mio. €).
- Abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften oder vergleichbare Qualifikationen.
- Wünschenswert ist eine PM-Zertifizierung sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse.
- Proaktive, motivierende und leidenschaftliche Persönlichkeit mit guten Geschäftskenntnissen.
- Fähigkeit, Strategien zu führen und ein motivierender und leidenschaftlicher Leader zu sein.
Die Personalberatung SThree betreut die ausgeschriebene Stelle im Auftrag ihres Kunden.
Head of Technical Project Management (m/w/d) Arbeitgeber: Progressive Recruitment
Kontaktperson:
Progressive Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Technical Project Management (m/w/d)
✨Netzwerken in der Branche
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Wasserstoff- und Energiebranche zu vernetzen. Nimm an Branchenevents oder Webinaren teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen zu erfahren.
✨Fachliche Weiterbildung
Setze auf kontinuierliche Weiterbildung in den Bereichen Projektmanagement und grüne Technologien. Zertifikate oder Kurse, die deine Kenntnisse im Bereich HSEQ oder moderne Elektrolysetechnologien vertiefen, können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im EPC-Projektmanagement beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast, um deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich gründlich über die Holdinggesellschaft und ihre Projekte im Bereich grüner Wasserstoff. Zeige im Gespräch, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Technical Project Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Holdinggesellschaft und ihre Projekte im Bereich der grünen Wasserstoffanlagen. Verstehe die Unternehmensziele und die Technologien, die sie nutzen, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine 10-jährige Berufserfahrung im Management von EPC-Projekten hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als Head of Technical Project Management wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für nachhaltige Energielösungen und deine Führungskompetenzen darlegst. Gehe darauf ein, wie du das Team coachen und weiterentwickeln möchtest.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Progressive Recruitment vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Bereich der technischen Projektleitung angesiedelt ist, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends in der Elektrolysetechnologie und sei bereit, deine Kenntnisse über grüne Wasserstoffanlagen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
In dieser Rolle wirst du ein Team leiten. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Mitarbeitermotivation zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Teams erfolgreich geleitet und entwickelt hast.
✨Hebe deine Erfahrung im Projektmanagement hervor
Mit mindestens 10 Jahren Erfahrung im Management von EPC-Projekten solltest du konkrete Beispiele für deine Erfolge in der Kosten- und Terminverantwortung präsentieren. Diskutiere Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du Chancen und Risiken managst.
✨Bereite Fragen für das Unternehmen vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den zukünftigen Projekten im Bereich grüner Wasserstoff und wie das Unternehmen seine Strategien anpassen möchte, um den Marktanforderungen gerecht zu werden.
