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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die Pflegequalität unserer Patienten.
- Arbeitgeber: Phoenix Pflegedienst bietet seit 2007 erstklassige Pflege in Frankfurt am Main.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit- oder Vollzeitoptionen und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das sich für individuelle Patientenbetreuung einsetzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in der Pflege und Führungsqualitäten.
- Andere Informationen: Wir fördern kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Phoenix Pflegedienst ist seit 2007 in Frankfurt am Main tätig und an drei Standorten vertreten: Dornbusch, Griesheim und Gallus. Wir stehen für hohe Pflegequalität und arbeiten nach anerkannten Expertenstandards. Durch enge Zusammenarbeit mit Familien, Ärzten und Krankenhäusern sowie ein starkes Netzwerk mit Apotheken und Sanitätshäusern sichern wir eine bestmögliche Versorgung unserer Patienten. Unser mehrsprachiges Team sorgt für eine verständnisvolle und individuelle Betreuung. Als Mitglied im bpa (Bundesverband privater Anbieter sozialer Dienste e.V.) setzen wir uns für eine kontinuierliche Weiterentwicklung in der Pflege ein.
Für unsere Tagespflege in Frankfurt am Main suchen wir ab sofort:
- Eine (stellvertretende) Pflegedienstleitung in Teilzeit/Vollzeit (m/w/d)
(Stellvertretende) Pflegedienstleitung in Teilzeit / Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Fa. Phoenix Ambulanter Pflegedienst
Kontaktperson:
Fa. Phoenix Ambulanter Pflegedienst HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Stellvertretende) Pflegedienstleitung in Teilzeit / Vollzeit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflegequalitätsstandards, die der Phoenix Pflegedienst anwendet. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit diesen Standards vertraut bist und wie du zur kontinuierlichen Weiterentwicklung in der Pflege beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Wenn du Kontakte zu Ärzten oder anderen Pflegeeinrichtungen hast, sprich mit ihnen über deine Bewerbung. Empfehlungen aus dem Netzwerk können einen großen Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung und Zusammenarbeit mit Familien zu geben. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereits erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Mehrsprachigkeit! Wenn du mehrere Sprachen sprichst, betone dies in deinem Gespräch. In einem mehrsprachigen Team ist dies ein großer Vorteil und kann dir helfen, eine bessere Verbindung zu den Patienten herzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Stellvertretende) Pflegedienstleitung in Teilzeit / Vollzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Phoenix Pflegedienst: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über den Phoenix Pflegedienst informieren. Schau dir die Website an, um mehr über ihre Werte, Standards und das Team zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als (stellvertretende) Pflegedienstleitung zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Pflege und Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Pflege und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fa. Phoenix Ambulanter Pflegedienst vorbereitest
✨Informiere dich über den Pflegedienst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über den Phoenix Pflegedienst informieren. Verstehe die Werte, die Philosophie und die Standards, nach denen sie arbeiten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegedienstleitung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Stelle, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Familien, Ärzten und anderen Dienstleistern wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeitest. Teile Beispiele, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten verdeutlichen.
