Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Wohnungsbau und Bildungsbereich von der Planung bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: bkm_architekten ist ein etabliertes Architekturbüro mit über 20 Jahren Erfahrung in Brandenburg/Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein attraktives Gehalt, unbefristete Festanstellung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem kreativen Team, das offene Kommunikation und individuelle Entwicklung schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Architekturstudium und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Projektleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Büro gut erreichbar mit S-Bahn, flexible Einstiegsmöglichkeiten und Nutzung von Betriebsauto oder Jobrad.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
bkm_architekten Part mbB ist ein etabliertes Architekturbüro in Brandenburg/ Berlin und verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in den Bereichen Bildungsbauten- und Öffentliche Bauvorhaben sowie denkmalgerechter Sanierung. Zur Verstärkung unseres Projektteams suchen wir eine-/n Kollegen-/in mit Erfahrung in der Projektleitung für Projekte für die Öffentliche Hand (Wohnungsbau/ Kita/ Schule etc.).
Arbeiten bei bkm_architekten: Sie wünschen sich eine Umgebung, in der Sie Ihre Gestaltungskraft und Persönlichkeit einbringen können? Sie haben Freude am Austausch mit Kollegen und Fachplanern? Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Team und tragen mit Ihrer Kreativität und Vielseitigkeit zu unserem gemeinsamen Erfolg bei? Dann würden wir Sie gerne kennenlernen! Eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit sind uns äußerst wichtig.
Unser Büro bietet Ihnen jegliche Möglichkeiten zur Weiterbildung, innerhalb unseres Teams und auch außerhalb sowie intensiven Austausch mit den Kolleginnen und Kollegen. Wir schätzen Ihren individuellen Beitrag und bieten Ihnen Chancen zur Weiterentwicklung und zum Wachstum. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktivem Gehalt. Unser Büro ist von Stadtmitte mit der S1/ S8 in 35 min erreichbar. Das Büro liegt in unmittelbarer Nähe zur S-Bahn.
Ihre Aufgaben:
- LP 1-5 Projektleitung vorwiegend in den LP 1-5, gerne
Projektleiter-/ in (m/w/d) für LP 1-5 / Projekte für die Öffentliche Hand (Wohnungsbau / Kita / Schu - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: bkm architekten Brüch Kunath Müller
Kontaktperson:
bkm architekten Brüch Kunath Müller HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter-/ in (m/w/d) für LP 1-5 / Projekte für die Öffentliche Hand (Wohnungsbau / Kita / Schu - ['Vollzeit']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von bkm_architekten in Kontakt zu treten. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und deine Chancen erhöhen, wahrgenommen zu werden.
✨Informiere dich über aktuelle Projekte
Recherchiere die aktuellen und vergangenen Projekte von bkm_architekten, insbesondere im Bereich Bildungsbauten und öffentliche Bauvorhaben. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an ihren Arbeiten hast und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle einen sicheren Umgang mit CAD-Programmen erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Planung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da bkm_architekten Wert auf offene Kommunikation und Zusammenarbeit legen, solltest du in deinem Gespräch betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter-/ in (m/w/d) für LP 1-5 / Projekte für die Öffentliche Hand (Wohnungsbau / Kita / Schu - ['Vollzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein Anschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Projektleiter-/in für LP 1-5 eingeht. Betone deine Erfahrungen in der Projektleitung und wie du zur Gestaltung von Bildungsbauten beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, insbesondere deine mindestens 5-jährige Erfahrung im Bereich Architektur und deine Kenntnisse in CAD und Office.
Referenzen und Zeugnisse beifügen: Füge deinem Bewerbungsunterlagen relevante Zeugnisse und Referenzen bei, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen als Projektleiter-/in untermauern. Achte darauf, dass diese aktuell sind.
Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen in den Leistungsphasen 1-5 und deiner Fähigkeit zur Koordination mit externen Beteiligten. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Team und deine Kreativität.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei bkm architekten Brüch Kunath Müller vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Leistungsphasen
Stelle sicher, dass du die verschiedenen Leistungsphasen (LP 1-5) gut verstehst und bereit bist, darüber zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in diesen Phasen erfolgreich gearbeitet hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du deine Erfahrungen in der Teamarbeit hervorheben. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du effektiv mit Kollegen und externen Partnern kommuniziert und koordiniert hast.
✨Technische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, über deine Kenntnisse in CAD (insbesondere ArchiCAD) und Office zu sprechen. Du könntest auch Beispiele nennen, wie du diese Tools in deinen Projekten eingesetzt hast, um Effizienz und Qualität zu steigern.
✨Engagement für Weiterbildung zeigen
Das Unternehmen bietet Möglichkeiten zur Weiterbildung an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du über vergangene Weiterbildungsmaßnahmen sprichst oder Fragen zu den angebotenen Schulungen stellst.
