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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verantwortete Konzepte für unsere Softwareprodukte mit dem Team.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen in Berlin, das agile Softwarelösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft unserer Produkte aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich, mindestens 30 Stunden pro Woche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Für unser Büro in Berlin oder remote innerhalb Deutschlands suchen wir ab sofort einen engagierten Product Owner (m/w/x) unbefristet in Voll- oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden pro Woche) mit folgenden Aufgaben:
- Du entwickelst und verantwortest gemeinsam mit dem Team und unseren Kunden Konzepte für die Weiterentwicklung unserer Softwareprodukte.
- Du arbeitest direkt mit dem Entwicklerteam agil zusammen und bildest die Schnittstelle zwischen Kunden, Team und Geschäftsführung.
- Du vertrittst die umgesetzten Features und Produktentwicklungen gegenüber den Kunden, teilweise auch vor Ort, z.B. in Hamburg.
- Du entwickelst gemeinsam mit den Stakeholdern eine Produktvision und bist für deren schrittweise Umsetzung verantwortlich.
- Du verbesserst gemeinsam mit dem Team unseren Scrum-Prozess.
Product Owner (gn) / Produktmanager*in - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\'] Arbeitgeber: DEMOS plan GmbH
Kontaktperson:
DEMOS plan GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner (gn) / Produktmanager*in - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Netzwerke mit anderen Product Ownern und Fachleuten in der Branche. Besuche relevante Meetups oder Konferenzen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends im Produktmanagement zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter zu verbinden. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung und erhalte Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Product Owners.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dich mit agilen Methoden und Scrum-Prozessen vertraut machst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit Stakeholdern und Entwicklungsteams zusammengearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Produktentwicklung, indem du an Projekten arbeitest, die deine Fähigkeiten als Product Owner demonstrieren. Teile diese Projekte in deinem Netzwerk, um dein Engagement und deine Expertise zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner (gn) / Produktmanager*in - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Aufgaben eines Product Owners. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe hervor, wie du mit agilen Methoden gearbeitet hast und welche Erfolge du in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams erzielt hast.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen verschiedenen Stakeholdern darstellt, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Gib Beispiele, wie du erfolgreich mit Kunden und Teams kommuniziert hast.
Zeige deine Leidenschaft für Produktentwicklung: Erkläre in deinem Lebenslauf oder Anschreiben, warum du dich für Produktmanagement interessierst und welche Visionen du für die Weiterentwicklung von Softwareprodukten hast. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEMOS plan GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Product Owners
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Product Owners. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit einem Entwicklerteam zusammengearbeitet hast und welche Methoden du zur Priorisierung von Anforderungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf agile Methoden vor
Da die Stelle einen starken Fokus auf agile Arbeitsweisen hat, solltest du dich mit Scrum und anderen agilen Methoden vertraut machen. Überlege dir, wie du den Scrum-Prozess in deinem letzten Projekt verbessert hast und sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen.
✨Kundenorientierung zeigen
Da du als Schnittstelle zwischen Kunden und dem Team fungierst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Kundenkommunikation zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Kundenfeedback in Produktentwicklungen integriert hast.
✨Entwickle eine klare Produktvision
Sei bereit, deine Ideen zur Entwicklung einer Produktvision zu präsentieren. Überlege dir, wie du Stakeholder in den Prozess einbeziehen würdest und welche Schritte du unternehmen würdest, um diese Vision umzusetzen.
