Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Entwicklung und Betreuung von Großspender*innen.
- Arbeitgeber: Wir sind eine innovative Organisation, die sich für soziale Veränderungen einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den sozialen Wandel und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Fundraising und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil von spannenden Veranstaltungen und Projekten, die einen echten Unterschied machen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Sicherstellung einer nachhaltigen Generierung von Spendeneinnahmen aus der Zielgruppe Major Donor.
Strategische Weiterentwicklung des Bereichs inklusive der Budgetsteuerung und der fachlichen Anleitung von Kolleg*innen.
Aktive Gewinnung, Betreuung und Weiterentwicklung von privaten Großspender*innen, strategischen Philanthropie-Kontakten und weiteren Multiplikator*innen.
Entwicklung und Umsetzung von Akquise-, Bindungs-, Upgrading- und Reaktivierungsmaßnahmen für die Zielgruppe Major Donor und deren Auswertung.
Erstellung und Umsetzung von maßgeschneiderten Spenden-& Engagement-Angeboten (Produkte, Informationsmaterialien und Reportings).
Erstellung und Auswertung von Zielgruppenanalysen.
Konzeption und (Mit-)Organisation von zielgruppen-relevanten Veranstaltungen (digital, hybrid und in Präsenz).
Sicherstellung qualitativer Abstimmungs- und Gestaltungsprozesse für eine zielgruppenorientierte, teamübergreifende Zusammenarbeit.
Manager*in Philanthropie (Lead: Major Donor) - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Save the Children Deutschland e.V.
Kontaktperson:
Save the Children Deutschland e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager*in Philanthropie (Lead: Major Donor) - ['Vollzeit']
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte zu Personen in der Philanthropie-Branche zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Mentoren oder Unterstützer zu finden.
✨Veranstaltungen besuchen
Nimm an Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinaren teil, die sich mit Philanthropie und Fundraising beschäftigen. Dies gibt dir nicht nur wertvolle Einblicke in die Branche, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten.
✨Fachwissen vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Best Practices im Bereich Major Donor Fundraising. Lies Fachliteratur, Blogs und Studien, um deine Kenntnisse zu erweitern und in Gesprächen kompetent auftreten zu können.
✨Engagement zeigen
Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du dich aktiv mit deren Projekten und Zielen auseinandersetzt. Bereite dich darauf vor, in Gesprächen konkrete Ideen und Vorschläge einzubringen, wie du zur Weiterentwicklung des Bereichs beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager*in Philanthropie (Lead: Major Donor) - ['Vollzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position als Manager*in Philanthropie zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere in der Gewinnung und Betreuung von Großspender*innen sowie in der strategischen Weiterentwicklung.
Betone deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge in der Akquise und Bindung von Spender*innen belegen. Zahlen und Ergebnisse können hier besonders überzeugend sein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Save the Children Deutschland e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe der Major Donors
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Interessen von Großspender*innen. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für diese Zielgruppe hast und wie du ihre Bindung an die Organisation stärken kannst.
✨Präsentiere deine strategischen Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung und Budgetsteuerung zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Methoden du angewendet hast, um Ziele zu erreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Interaktion mit Spender*innen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du maßgeschneiderte Angebote und Engagement-Materialien präsentieren würdest, um potenzielle Großspender*innen zu gewinnen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Die Zusammenarbeit mit Kolleg*innen ist entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du teamübergreifend gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und wie du qualitative Abstimmungsprozesse sicherstellst.
