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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze neue BewohnerInnen und sorge für ihre individuelle Pflege.
- Arbeitgeber: Ein engagiertes Team, das sich um das Wohl der BewohnerInnen kümmert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe eine erfüllende Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamgeist sind erforderlich.
- Andere Informationen: Du hast die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und echte Veränderungen zu bewirken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unterstützung neuer BewohnerInnen bei der Integration in den Wohnbereich.
Mitwirkung bei der Erhaltung einer möglichst selbständigen Lebensgestaltung der BewohnerInnen durch eine individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung.
Durchführung einer fachgerechten Grundpflege anhand der Vorgaben des Qualitätsmanagement-Handbuches.
Anleitung der PflegehelferInnen bei der Umsetzung der Expertenstandards.
Einleitung von Sofortmaßnahmen bei einem Notfall.
Mitarbeit an der Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs der BewohnerInnen im Rahmen der Bezugspflege.
Beratung der BewohnerInnen hinsichtlich seiner Risikopotentiale sowie in persönlichen Angelegenheiten.
Entgegennahmen und Bearbeitung von Wünschen sowie Beschwerden der BewohnerInnen und deren Angehörigen nach Vorgaben des Qualitätsmanagement-Handbuches.
Pflegefachkraft (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Seniorenzentrum Bethel München gGmbH
Kontaktperson:
Seniorenzentrum Bethel München gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Standards in der Pflege, die für die Stelle relevant sind. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Qualitätsmanagement-Vorgaben vertraut bist.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Pflegebereich. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Foren, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Arbeitsweise bei uns zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Notfallsituationen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wie du in kritischen Momenten gehandelt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und dein Engagement für die BewohnerInnen. Teile in Gesprächen, warum dir eine individuelle und aktivierende Betreuung wichtig ist und wie du dies umsetzen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Pflegefachkraft interessierst. Gehe darauf ein, was dich an der Arbeit mit BewohnerInnen und der individuellen Pflege besonders anspricht.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Nenne spezifische Situationen, in denen du deine Fähigkeiten in der Grundpflege oder der Betreuung von BewohnerInnen unter Beweis gestellt hast.
Verwende Fachbegriffe: Nutze in deiner Bewerbung relevante Fachbegriffe aus dem Pflegebereich, um dein Wissen und deine Professionalität zu demonstrieren. Dies zeigt, dass du mit den Standards und Vorgaben des Qualitätsmanagements vertraut bist.
Schließe Referenzen ein: Falls möglich, füge Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Vorgesetzten hinzu, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit BewohnerInnen bestätigen können. Dies kann deine Bewerbung stärken und Vertrauen schaffen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenzentrum Bethel München gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege und deinem Umgang mit BewohnerInnen gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der Pflege ist es wichtig, empathisch und verständnisvoll zu sein. Übe, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren kannst, indem du zeigst, dass du die Bedürfnisse der BewohnerInnen verstehst und darauf eingehst.
✨Kenntnisse über Qualitätsmanagement
Informiere dich über die Grundlagen des Qualitätsmanagements in der Pflege. Zeige im Interview, dass du die Vorgaben des Qualitätsmanagement-Handbuches kennst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Team zu erfahren.
