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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Kundenbetreuung und Marktbearbeitung im Außendienst.
- Arbeitgeber: Fischer Kälte-Klima ist ein führendes Unternehmen in der Kälte- und Klimatechnik.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterbenefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit offener Kommunikation und langfristiger Perspektive.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Kälte- und Klimabereich erforderlich.
- Andere Informationen: Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Fischer Kälte-Klima ist eines der führenden deutschen Großhandelsunternehmen im Bereich Kälte- und Klimatechnik mit 15 Niederlassungen in Deutschland, sechs Niederlassungen in der Schweiz sowie zwei Niederlassungen in Dänemark. Wir vertreiben ein umfangreiches Sortiment an kältetechnischen Komponenten namhafter Hersteller sowie komplexe Kältesysteme aus eigener Fertigung. Unser Unternehmen expandiert erfolgreich weiter. Zur Verstärkung unseres Teams in Nürnberg suchen wir einen Außendienstmitarbeiter (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Aktive Marktbearbeitung, Kundenpflege und Neukundengewinnung im Rahmen regelmäßiger Außendiensttätigkeit
- Aktive Präsentation der Produkte
- Betreuung unserer Kunden in technischen und kaufmännischen Fragen vor Ort und telefonisch
- Erstellung von Angeboten, Angebotsverfolgung
- Übernahme von Präsentationen und Schulungen in Absprache mit der Niederlassungsleitung / Verkaufsleitung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Großhandel, Sanitär, Heizung oder Kältetechnik
- Einschlägige Berufserfahrung im Kälte- und Klimabereich sowie ausgeprägtes kaufmännisches und technisches Verständnis
- Kommunikatives Geschick und lösungsorientiertes Denken
- Ausgeprägte Beratungs- und Dienstleistungskompetenz
- Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude am Außendienst
Unser Angebot:
- Werteorientiertes Familienunternehmen mit respektvollem Umgang, offener Kommunikation und einem modernen Arbeitsumfeld
- Vollumfängliche Einarbeitung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Interessantes Vergütungspaket, das neben dem Gehalt vermögenswirksame Leistungen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld beinhaltet
- 38 Stunden/Woche
- Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Mitarbeiter Benefits (u. a. betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge, freiwillige Sozialleistungen, kostenfreie Mitarbeitergetränke und Bikeleasing)
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann steigen Sie jetzt ein in ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen, das solide aufgestellt ist und eine langfristige Perspektive bietet. Bewerbungsprozess zu kompliziert oder Sie haben noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an! Ihr Ansprechpartner bei uns ist Frau Lena Iseler. Tel.: +49 711 30502 1510
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Christof Fischer GmbH
Kontaktperson:
Christof Fischer GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter (m/w/d) - ['Vollzeit']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du dich intensiv mit den Produkten und Dienstleistungen von Fischer Kälte-Klima auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie diese den Kunden helfen können.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten! Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du in der Lage sein, deine Ideen klar und überzeugend zu vermitteln. Übe, wie du technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Außendienst! Teile in Gesprächen Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kunden gewonnen oder betreut hast. Deine Leidenschaft für den direkten Kontakt mit Kunden kann ein entscheidender Faktor sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter (m/w/d) - ['Vollzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Fischer Kälte-Klima. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Außendienstmitarbeiter wichtig sind, insbesondere im Bereich Kälte- und Klimatechnik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Betone deine kommunikativen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Christof Fischer GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Bereich Kälte- und Klimatechnik angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche, um dein Fachwissen unter Beweis zu stellen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Außendienstmitarbeiter ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, wie du Produkte und Lösungen klar und überzeugend präsentieren kannst, sowohl in persönlichen Gesprächen als auch am Telefon.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Kundenpflege und Neukundengewinnung demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach den Werten des Unternehmens und wie diese in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
